【郡山】グラスファイバー製造の工程改善※残業20H・食堂有◆手当充実/プライム上場日東紡績G日東グラスフアイバー工業株式会社

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仕事内容

〜化学業界経験は不問!メーカーでの工程管理や設備保全経験がある方へ/年休124日/住宅手当・家族手当など充実/プライム上場日東紡績G〜 当社は日東紡績グループの中でグラスファイバー製品の製造を行っています。今回は、作業時間削減や歩留まり向上、不良品率低減などの製造プロセスの改善を推進することを目的とした増員採用です。 ■業務概要: グラスファイバー製品の製造業務全般の管理(製造、工程管理、工程改善、品質管理、設備保全、施工管理) └ご経験に応じて適した工程に配属する想定です。 ■組織構成: 全13名(係長1名含む) └男性・女性どちらも在籍しており、年齢構成も20代前半の若手からベテランまで幅広い組織です。 ■働き方: ・想定残業時間:20時間以下 ・家族手当、住宅手当あり ※支給規定あり ・食堂あり(朝食200円・昼食300円) ・退職金制度あり ■当社グラスファイバー事業について: 当社は日本で初めてグラスファイバーの工業化に成功し、国内トップシェアを誇っています。グラスファイバーは電気絶縁性などのガラス本来の特性を持ちながら耐熱性、吸音性をなどの繊維の特性を持つ素材となっており、軽量化/電動化に向けた自動車部品、スマートフォンやタブレット向け複合材、電子基板等幅広い用途に使用されております。 昨今では、次世代通信規格5Gの拡大に向けた基地局/データセンター、AI・自動運転向けの用途も拡大しており、独自開発の技術に注目があつまっております。 また、2019年初頭より新規溶融炉の増設・生産能力拡大を進めましたが、スペシャルガラスの需要が急増したため2019年3月に約100億円の新たな設備補強を決定、また、更に2019年12月に更に約50億円の設備投資を決定しています。この流れを汲み、新中期経営計画計画(2021-2023)に置いても、さらなる技術開発/生産技術の変革を柱としています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:福島県郡山市富久山町福原字塩島1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜350,000円 <月給> 200,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> その他対象者には住宅手当、家族手当などございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:15〜16:55 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

休日

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 ■有給休暇:入社時に15日付与(1〜3月入社は10日)/入社半年経過後15〜最高20日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:同社規定による 扶養人数に応じて変動 住宅手当:補足事項なし 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:同社規定による 確定給付企業年金 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格取得時の祝金制度、通信教育の受講費補助 <その他補足> ・食堂あり(朝食200円・昼食300円) ・グループ会社従業員持株会制度 ・自己啓発奨励(通勤教育受講料補助) ・退職金制度あり ・年次有給休暇初年度15日付与(12月末までの入社時。1月以降は入社時10日付与)

選考について

対象となる方

■必須条件:業種未経験歓迎 ・メーカーにおける工程管理または設備管理の実務経験(年数不問)

会社概要

会社名

日東グラスフアイバー工業株式会社

所在地

福島県郡山市富久山町福原字塩島1

事業内容

■企業について: 東証一部上場・日東紡績株式会社のグループ企業になります。 グラスファイバー製品の製造及び販売を展開しております。 優れた絶縁性、寸法安定性を持つ同社のグラスファイバー製品は、プリント配線基板等の電子材料に広く用いられています。 当社独自の高強度グラスファイバーは、スマートフォン、レーシング用ヘルメットに使用されます。 また、グラスファイバー製品を織り上げたクロスに不燃フッ素樹脂をコーティングした膜材は、東京ドーム、北京オリンピックスタジアム等、多くの膜構造建築物に使用されます。

従業員数

204名

資本金

80百万円

平均年齢

41歳

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勤務地

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年収

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勤務地

福島県郡山市

年収

327万円~359万円

業種職種

その他 施工管理(電気・計装) その他 技術職(機械・電気)

市場から求められる希少な存在 ————————————————— オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 なくなる心配がない仕事 ————————————————— 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス。『電気主任技術者』の資格を仕事に活かし続けられます。 ~主な業務~ 電気保安管理を請け負い、高圧受変電設備が正常に稼働しているかを点検。保安規程に従って月次および年次の法令点検を行ないます。担当件数は1日に約4~5件。年次点検の場合は、2名以上のチームで対応します。 ※業務提携先の技術者のフォローも担当。当社が行なう点検の進め方などをアドバイスします。 広げていけるキャリアの選択肢 ————————————————— さらに希少価値の高い「第二種」を取得し、活かしていくことも可能です。第二種でなければできない特別高圧受変電設備の保安点検も、当社は多数任されています。さらに、火力発電所を自社保有する電力会社でもある当社なら、その分野に携わっていく道も目指せる環境です。 ~資格取得支援あり~ 第二種以上の資格取得を目指す社員のために、有資格者の講師によるオンライン勉強会を用意しています。

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

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