【神奈川/横浜】FPGA設計エンジニア(産業・医療機器/論理設計・実装)/FPGA経験者歓迎株式会社BREXA Technology

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募集
仕事内容
【案件数業界トップクラス/若手からベテランまで活躍中/福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能/BREXA Techグループで安定性抜群】 ■業務内容: 通信・画像処理機器を開発する技術企業様にてFPGA設計(論理設計・実装・検証)をお任せ致します。 ■業務詳細: (1)産業/医療系のFPGA設計、リファクタリング作業 ・既存FPGA設計のコード解析と最適化(リファクタリング) ・古い設計資産の再利用・再構築(IPコアの再設計や置き換え) ・消費電力・リソース使用量の削減 ・設計ドキュメントの整備とバージョン管理(Gitなど) (2)機能設計〜実装 要件定義:顧客や上位システムからの仕様をもとに、FPGAで実現すべき機能を明確化 機能設計:ブロック図作成、データフロー設計、FSM(状態遷移図)設計 実装: ・Verilog/VHDLによるRTL記述 ・IPコアの選定・統合(AXIバス、メモリIF、DSPブロックなど) ・合成・配置配線(Vivado、Quartusなど) (3) FPGA論理設計 設計対象:画像処理(フィルタ、エッジ検出、ノイズ除去など) センサーデータ処理、リアルタイム制御 開発工程:RTL設計 → シミュレーション(ModelSimなど) → タイミング検証 実機検証(FPGAボード上での動作確認) 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 顧客先(神奈川県) 住所:神奈川県 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜390,000円 <月給> 300,000円〜390,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。 ■普通残業/深夜残業手当:1分単位で支給 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(4月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※プロジェクトにより異なる
休日
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ※休日・休暇は、プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる 祝日/夏期休暇(当社カレンダーによる)/年末年始休暇(当社カレンダーによる)/特別休暇(慶弔その他)/有給休暇(初年度10日)など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(車通勤の場合も含む) 家族手当:配偶者月13000円/子1人につき月6000円 住宅手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/上限月3万円) 寮社宅:社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 勉強会支援、実技研修、リーダー・マネジメント研修 <その他補足> 社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度(401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、産前・産後休暇/育児休業・子の育児目的休暇/介護休業・介護休業など
選考について
対象となる方
■必須条件: ・言語設計対応(verilog HDL,VHDL) ・論理設計(要求仕様から基本設計、詳細設計ができる) ・論理検証(検証項目立案、検証環境構築と検証ができる) ・FPGA開発ツールの使用経験がある ・日本語によるコミュニケーションができる ■歓迎条件: ・ソフト設計ができる(C言語等) ・ASIC設計経験がある
会社概要
会社名
株式会社BREXA Technology
所在地
東京都千代田区丸の内1-8-3丸の内トラストタワー本館17F 丸の内トラストタワー本館17F
事業内容
■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業 機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。 【同社の強み】 <豊富なエンジニア数と実績> 2024年時点で18,676名のエンジニアが在籍し、5,100社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。 <幅広い技術領域への対応> 機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。
従業員数
20,061名
資本金
483百万円
平均年齢
32歳
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