【東京】人事・労務担当/安定の河合塾グループ/残業少なめ/年間休日120日株式会社河合塾マナビス

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募集
仕事内容
〜残業10H程度/人事労務担当としての多様な経験を積める/20~30代活躍中で意見交換が活発な環境〜 ■業務内容 人事労務担当として、給与計算や社会保険などの労務業務を中心に、様々な業務を対応頂きます。 【具体的には】 スキルやキャリアを踏まえながら幅広い業務をお任せいたします。 ・労働契約 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・社宅、就業規則の運用管理、 ・労働安全衛生等 ■キャリアパス 将来的には人事制度改定等、より専門性の高い業務にも携わって頂き、人事労務担当としてさらなるスキルアップ、成長が実現できる環境です。 ■就業環境 ・年間休日は120日。残業時間は全社平均で10時間程度で、メリハリをもって仕事に取り組める環境です。また、意見交換が活発な職場でもあります。 ・当社の人事部門では、従業員と経営との結節点として、会社全体の視点でヒトの側面で経営を下支えするとともに、社員やアルバイトに対してホスピタリティをもって丁寧に対応することを重んじています。 ・コミュニケーションが取りやすく、人事経験の長いメンバーも身近にいるため、安心してやりがいを持って業務ができる環境が整っています。 ■当社について ◇河合塾のトップレベル講師の授業を映像授業で提供しております。河合塾の授業やビッグデータを活用できる強みと、映像授業のため予定を柔軟に調整できる個別サポートの強みを掛け合わせ、更にアドバイザーが生徒一人ひとりをフォローする体制が整っており、需要が拡大しております。 ◇業界随一の育成体制:サービスの担い手である社員教育にも力を注ぎ、多彩な研修プログラムが用意されています。実務スキルやビジネススキルの向上、さらには自由に申し込みができる自己啓発研修制度もあります。成長意欲の高い方には絶好の環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区六番町5-14 六番町武田ビル 勤務地最寄駅:中央・総武・丸ノ内・南北線/四ツ谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 459万円〜611万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):251,114円〜360,000円 固定残業手当/月:28,886円〜30,000円(固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 280,000円〜390,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※詳細は年齢、経験に応じて決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業時間:月10時間以内 ※10:00〜19:00等の時差シフトについても相談可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年次有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇、連続休暇制度(計10日以上取得可)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:社宅家賃補助制度あり(適用条件あり) 寮社宅:社宅家賃補助制度あり(適用条件あり) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 人材育成に力をいれており、多様な教育研修制度を用意しています。 希望すれば、会社の補助を受けて外部の公開セミナーを受講することもできます。 <その他補足> ■連続休暇制度(計10日以上取得可能) ■慶弔見舞金 ■契約保養所 ■クラブ活動支援制度 ■自主勉強会活動支援制度 ■社外セミナー受講補助金 ■入社時に転居を伴う場合は、転居費用の一部を会社が負担※引っ越し代、礼金(2ヶ月まで)、仲介手数料(全額) ■健康診断 ■表彰制度 ■当社子会社『キャンプマナビス』割引制度
選考について
対象となる方
【必須条件】業界経験は不問です! ・人事労務に関するご経験(1年以上) ・PCスキル(エクセル必須)
会社概要
会社名
株式会社河合塾マナビス
所在地
東京都千代田区六番町5-14 六番町武田ビル
事業内容
■概要:2006年に設立された、大学現役合格を目指す高校生の為の新しい学習塾のスタイルを提供する進学支援サービス事業。「すべては一人ひとりの生徒のために」の理念の下、高品質の映像授業と担当アドバイザーによる学習ナビゲーションの二本柱で「ひとつ上の現役合格」を支援しています。 (1)学習塾の運営(2)教育映像コンテンツの企画、製作、頒布、配信、販売(3)進学塾フランチャイズ事業の運営等
従業員数
253名
資本金
100百万円
売上高
8,872百万円
平均年齢
33.8歳
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