【業界未経験歓迎】確定拠出年金制度の提案営業◇残業15〜20h/在宅勤務制度あり/退職金制度あり◇損保ジャパンDC証券株式会社

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募集
仕事内容
【SOMPOグループの安定基盤/完全週休二日制/土日祝休み/在宅勤務可】 ■職務内容: 以下の営業関連の業務を担っていただきます。 将来的には、他部門の業務にも携わり、確定拠出年金(DC)事業において幅広くご活躍いただける人材を募集します。 ・外資系企業(※)に向けた確定拠出年金制度の提案営業、導入サポート、運営サポート。 (※)外資系企業グループの日本法人を対象とした制度を取り扱います。提案や対応の過程で海外に所在する企業グループ本部やエリア統括セクションとの対応が含まれることがあります。当社のバイリンガルメンバーとの連携により対応いただきます。 ■当社の魅力: ・SOMPOグループの損害保険ジャパン(株)100%出資の事業基盤 ・確定拠出年金事業においてプラン導入〜運営管理までワンストップでサービス提供する専門会社 ・「DCで豊かな未来を、ともに」をパーパスに掲げ、お客さまの人生100年時代の資産形成をサポート ・定年60歳、役職定年なし ・再雇用制度あり(65歳まで、希望者のうち一定要件を満たす場合は70歳まで) ・両立支援(育児・介護)制度あり ・キャリアアップ支援制度(資格取得等の補助)あり ・団体医療・生命保険(保険料会社負担)あり ・持株会あり ・退職金制度(DC)あり 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル50F 勤務地最寄駅:JR線/新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):241,000円〜329,400円 その他固定手当/月:6,000円〜10,000円 <月給> 247,000円〜339,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与はキャリアにより変動します ※上記年収には、法内20時間・法外15時間の残業手当を含みます。 ※その他固定手当:役割給 ■賞与:標準支給で年間5.6か月 ■残業代法内20時間・法外15時間:68,405〜93,980円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 残業:定外15〜20時間/月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休日、有給休暇:入社直後15日(4月入社の場合、入社月により異なる、次年度以降以降最大23日)、連続休暇5日(入社初年度は入社月により異なる)、リフレッシュ休暇(一定期間ごと)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規程に基づき支給、上限50,000円/月 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金制度(DC)あり <定年> 60歳 役職定年なし/再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度あり <その他補足> ・テレワーク手当あり、時差勤務制度 ・再雇用制度あり(65歳まで、希望者のうち一定要件を満たす場合は70歳まで) ・両立支援(育児・介護)制度あり ・キャリアアップ支援制度(資格取得等の補助)あり ・団体医療・生命保険(保険料会社負担)あり ・持株会あり
選考について
対象となる方
<業界未経験歓迎> ■必須条件: ・正社員での勤務経験が1社で3年以上ある方 ・法人への提案営業経験がある方 ・年金事業に興味がある方 ・一般的なOAスキル(Word、Excel、PowerPoint) ■歓迎条件: ・金融機関での営業経験がある方 ・英語力(目安としてTOEIC(R)テスト700点)
会社概要
会社名
損保ジャパンDC証券株式会社
所在地
東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル50F
事業内容
■事業内容: 損害保険ジャパン100%出資の確定拠出年金専門会社です。安定した基盤で勤務いただけます。 ■確定拠出年金: 確定拠出年金は、拠出された掛金とその運用収益との合計額をもとに、将来の給付額が決定する年金制度です。掛金を事業主が拠出する企業型年金と、加入者自身が拠出する個人型年金(iDeCo)があります。 ■特徴: 同社は、コンサルティング営業・制度検討・制度設計・シミュレーション支援・確定拠出年金制度導入・従業員教育サポート・加入者コミュニケーションサービス・レコードキーピング等一連の業務を一社で手がける「バンドルサービス」を特徴としています。
従業員数
197名
資本金
3,000百万円
売上高
3,235百万円
平均年齢
47歳
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