【部長候補】派遣営業<新規事業立上げフェーズ>建設・不動産業界経験歓迎/年収1000万以上目指せる株式会社ツナグバ

情報提供元

募集
★建設会社への新規開拓を主にお任せ/年収1000万〜事業部長となれば年収1800万が可能 ★建設不動産業界経験、施工管理経験、人材業界経験者歓迎 ★急成長中HRベンチャー企業/土日祝休み/年休120日 当社は20代特化型の人材紹介事業を軸にこれまで3期連続増収増益中です。これから施工管理者の人材派遣事業を立ち上げ予定であり、新規事業を牽引いただく営業職(事業部長候補)を募集いたします。 ■業務詳細 大手建設会社を中心に、新規開拓営業を行い、人材の派遣先を開拓いただきます。 【顧客】大手建設会社、サブコン、デベロッパー等 【営業方法】WEB、電話、訪問など不問 派遣スタッフの就業後のフォローは派遣コーディネーターが行うため、基本的には企業側の担当になります。 ■業務の特徴 ・建設/不動産業界は長年に渡って人手不足に悩まされており、人材需要の高い領域に携わることが出来ます。 ・年収1000万から、事業部長となれば年収1800万が可能です。 経営直下の新規事業に配属となります。経営目線+新規事業立上げフェーズに携わる経験+マネジメント経験などを積み、部長・執行役員などを目指せます。 ■評価制度 定量/定性の2軸による、公正な評価制度です。当社顧問からも「この規模と創業まもないにも関わらずここまで精緻な人事制度があるのは見たことない」と頂戴しています。成果と意欲に応じて、スピード感を持ってキャリアをご用意します。 ■組織構成 全社の平均年齢は約28歳程度と若くスピード感のある組織です。ご入社後は、役員直下の部署である派遣事業部に配属となります。 取締役、研修担当、コーディネーターと連携しながら業務いただきます。徐々にメンバーを増やしていき、人材派遣事業の体制強化/売上伸長を目指していく想定です。 ■就業環境 スタートアップだと「休みが少ないのではないか」と懸念する人も多いと思いますが、暦通りの休み(土日祝休み)/年末年始休業もございます。産育休や有給休暇取得も積極的に促しています。 ■当社事業について 20代〜30代向けの人材紹介事業を軸に、社会貢献性の高いHR事業を展開します。未来ある若者に向けて、可能性を拡げ、真の意味で中長期的に活躍できるようなキャリア提案を実施しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田美土代町1 WORKVILLAMITOSHIRO6F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無
正社員
<予定年収> 800万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):402,600円〜750,000円 固定残業手当/月:62,400円〜124,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 465,000円〜874,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:有 ■残業手当:有 ※給与・待遇等は目安です。スキル・経験・面接結果等に応じて決定いたします。固定残業手当は、規定時間以下でも全額支給します。超過した場合も全額支給します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:8:00〜11:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
業務の1日の流れや、具体的なプロジェクト例について質問する<その他就業時間補足> 基本的な勤務時間:10時〜19時
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■完全週休二日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇
特徴
待遇・福利厚生
福利厚生や社内制度について質問する通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:※弊社規定による 社会保険:社会保険完備 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJTによる <その他補足> ■社会保険完備(健康/労災/雇用/厚生年金) ■研修 ■インセンティブ制度充実 ■リモート(在宅勤務あり) ■1on1制度 ■表彰制度 ■ランチmtg/チーム懇親会補助
選考について
対象となる方
応募資格や歓迎されるスキルについて質問する■必須条件 ※以下いずれか ・建設、不動産業界にて営業経験のある方 ・人材業界での営業経験 ・施工管理のご経験 ■歓迎条件 ・ゼネコンとコネクションをお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社ツナグバ
企業のカルチャーや職場の雰囲気について聞いてみる所在地
東京都千代田区麹町5-3-23 日テレ四谷ビル
事業内容
■事業内容: ・有料職業紹介事業 ・経営コンサルティング業務 ・インターネットに関するコンサルティング
従業員数
20名
資本金
5百万円