概要

経験は一切不問◎基本16時上がり◎完全週休3日制◎直行直帰◎年間休日150日以上◎ワークライフバランス抜群

1週間に3日もお休みが取れたら、毎日16時に退勤できたら。あなたはどんな生活を送りますか?——今までできなかった親孝行として、ご両親と旅行に行ったり。趣味の時間をたっぷり過ごしたり。お子様がいる方は、保育園へのお迎えに行くのもいいでしょう。 こんな働き方が叶うのが当社です。お任せするのは、マンションの清掃やゴミの搬出を行なうお掃除スタッフ。 さらにすべてがアプリ上で完結する社用スマホを支給するため、出社も週1のみでOK。自宅から直行し、カンタンな掃き掃除や窓ふきを行なって、帰宅する。そんなストレスフリーな毎日を過ごすことができます。 ここまで働きやすいのは「社員を大切にしたい」という当社の想いがゆえ。入社祝金8万円も、給与ベースアップも、その他たくさんの手当も、社員のみなさまの為にご用意しました!いくつもの贅沢を満喫できる、当社への転職はいかがでしょうか?

募集背景

お客様からのご依頼が増えている中、 働きやすい環境を維持していくための増員採用です! 専門知識や経験は一切不要! 慣れてくれば16時の定時に帰ることもできるので 仕事の後に習い事に通う女性スタッフも活躍中です。 オンとオフのメリハリをつけて働きませんか?

仕事内容

担当エリアにあるマンションを訪問。集積場にあるゴミの搬出や、マンション内の清掃をお任せします。行なうのは「共用スペースをほうきで掃く」「クリーナーで窓を拭く」といった体の負担がないお仕事です! ★担当エリアは、ご自宅になるべく近いところを考慮! ご自宅からなるべく近い場所を考慮して担当エリアを決めるので、長時間の移動はありません。1日12件ほどのマンションを訪問し、マンション間の距離もスクーターで5~10分程度。お昼休憩も、好きな時間に取っていただいてかまいません。 ★キホン直行直帰。週1のみの出社でOKです! 週1回だけ社内ミーティングのために出社しますが、それ以外は直行直帰でOK。全員に社用携帯(iPhone)を支給しているため、異常があればすぐに撮影&送付が可能。また分からないことがあれば、チャットや電話ですぐに質問も可能です。 ★専門的な知識はいっさい不要。1ヶ月で覚えられます! 行なうのは、共用部分の清掃・集積場所へゴミ出し・貯水槽やポンプといった設備の目視点検・報告書作成です。設備点検は、決められたポイントに沿って点検するだけ。また報告書は簡単なデータ入力のみなので、ご安心ください! <注目ポイント1> 活躍中のメンバーは? 平均年齢は30歳くらいです。若手を中心に、ベテランスタッフまで幅広いメンバーが活躍中。中途入社率は100%、「収入が安定しているから」「働き方を選べるから」といって入ってきた人がほとんどです。 未経験入社の割合は90%以上で、前職はアパレルや居酒屋スタッフ、ドライバー、警備員などさまざま。「転職するのが不安…」というあなたの気持ちも、分かるメンバーばかりなので安心してくださいね。 ★女性スタッフが多数活躍中★ 各配属部署には、所長、クリーンスタッフ5~7名、マンション管理スタッフ、事務スタッフがいます。16時定時と、家庭との両立がしやすいこともあり、女性スタッフが多数活躍しているのが特徴です。 <注目ポイント2> 原付免許について ■普通免許があればOK! すでに「普通自動車免許」や「小型二輪」「大型自動車」の免許を持っている方は、原付一種(排気量50ccまでのバイク)に乗ることができます! ■最短1日で取得できます! 原付免許は学科試験のみを受ければよく、試験時間は30分、最短1日での取得が可能です。取得費用は自治体にもよりますが、取得費用は7000円~1万円ほど。合格率は「2人に1人」と言われており、意外と難しく感じるかもしれませんが、テキストや問題集を使って何度も復習をすれば一発合格もできると言われています。「初めて原付免許をとる」という方も、ぜひ肩の力をぬいて受けてみてくださいね。 【入社後の成長サポート】 <入社後の流れ> 入社後は、先輩によるOJTとなります。先輩と一緒に現場を訪問し、仕事の進め方を覚えていきましょう。マンツーマンですので、メンバーがスタッフを指導している様子などを見ながら、対応の仕方などを学んでいきます。丁寧にフォローしていきますので、分からないことは遠慮なく質問してください。また、ゆくゆくはエリアマネージャーなども目指せます!

働き方

勤務地

東京都内(23区・都内全域)、川崎市内の各担当マンション ★担当エリアは希望を考慮します。転居を伴なう転勤はありません。 ★直行直帰スタイルなので、基本的に現場への直行直帰となります。 ★週4回は直行直帰。週1回のミーティングの日だけ出社となります。(その日も直行可能!) ★電車の通勤はございません! ※担当エリアはあなたのご希望を重視! 東京都内全域でサービスを展開しているため、「渋谷区周辺のエリアがいい」「西東京市周辺で働きたい」など、お住まいから近い場所を選択できます。 ※担当エリア内の物件を担当しますので、物件間の移動距離は数分程度です。 ■狛江本社/東京都狛江市猪方3-36-3 ■東京支店/東京都渋谷区幡ヶ谷1-1-2朝日生命ビル4F・5F

交通

■狛江本社への交通/小田急小田原線「和泉多摩川駅」より徒歩9分 ■東京支店への交通 /京王線「幡ヶ谷駅」より徒歩3分

雇用形態

正社員

給与

■月給219,840円以上+賞与+各種手当 ※一律支給の職能手当、みなし残業手当(4万8970円以上/月36時間分)が含まれています。 ※みなし残業時間を超過した場合は追加支給します。 ■完全週休2日制をご希望の場合は、 月給274,790円以上+賞与+各種手当 ※一律支給の職能手当、みなし残業手当(6万1210円以上/月45時間分)が含まれています。 ※みなし残業時間を超過した場合は追加支給します。

賞与

賞与年2回(9月・3月)

勤務時間

7:00~16:00(実働8時間) ★残業は月20時間以内です。直行直帰スタイルなので自分の時間も大切にできます。

平均残業時間

10時間以内

休日

■完全週休3日制(日曜+他2日) ■有給休暇(年に8日以上取得する社員多数) ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ※育児復帰制度も利用可能!(勤務時間を5時間に短縮できる制度) ~■完全週休2日制(日曜+他1日)への切り替えはいつでもOKです~ ご希望があれば、途中で切り替えることも可能。「慣れるまでは週3日休みにしたい」「子育てが落ち着いたので週2日休みに戻したい」など、ご自身の都合に合わせることができます!

特徴

待遇・福利厚生

■昇給年1回(5月) ■賞与年2回(9月・3月) ■通勤交通費(月4万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(みなし時間超過分を支給) ■家族手当(最大4万5000円) ■役職手当 ■出張手当 ■入社祝金(8万円)※新生活のサポートのため、入社1ヶ月で2万円、3ヶ月で3万円、6ヶ月で3万円の合計8万円を支給しています! ■就職時の引越手当(10万円)※社内規定あり ■勉強会手当(5万円) ■禁煙手当 ※賞与支給日 ■交通安全手当 ※賞与支給日 ■制服貸与 ■資格支援制度 ■iPhone支給 ★事務スタッフ含め、社員全員が持っています 【産休・育休取得状況】 産休・育休実績多数

選考について

対象となる方

■経験不問■ブランクOK <フリーター、歓迎!> ■原付免許をお持ちの方 ※普通自動車免許でも大丈夫です! ★原付免許さえあればOK!その他の資格は一切不要です! ★職種経験も業界経験も問いません。転職回数やブランクも問いません。 ……こんな方にピッタリなお仕事です!…… □「体を動かす仕事がしたい!けど、重労働はイヤだ…」という方 □「残業は少なめで、たっぷり休める環境がいいな」という方 □「シンプルワークがいいけど、稼ぎも捨てがたい」という方 <歓迎する経験・スキル>

選考のポイント

※書類選考通過者の方には、電話もしくはメールにてご連絡を差し上げます。 ※Web面接導入しました!ご希望の方はお気軽にご相談下さい。 ※入社日・面接日は応相談。 ※応募から内定までは2週間程度を予定しています。 ※面接では志望動機を固める必要はありません!  面接時には「質問したい事」も自由に聞いてください!

選考の流れ

STEP

1

書類選考

STEP

2

面接(1回を予定)

STEP

3

内定!

応募までの流れ

STEP

1

「応募する」をクリック/タップ

STEP

2

応募フォームに情報を入力(約3分)

STEP

3

送信して応募完了

最大3分で簡単応募!
応募する

会社概要

会社名

アポロ管財株式会社

所在地

東京都狛江市猪方3-36-3

代表者役職

代表取締役社長

代表者

橋本 真紀夫

事業内容

日常清掃、管理員業務、定期清掃、巡回管理(ラウンドリビングサービス)、貯水槽清掃、 排水管清掃、ガラス清掃、消防設備点検、建築設備検査・保守、植栽剪定、鳥害対策、 清掃資機材・管理備品の販売など

従業員数

1440人(パート含む)※2018年7月現在

資本金

3,000万円

売上高

25億9730万円(2019年2月期現在)

トピックス

巡回スタッフ(1) 女性(32歳) 先輩の中には半年でリーダー、1年で課長になった方もいて、日々の積み重ねをきちんと評価してもらえる環境だと感じます。コツコツと続けていくことが、キャリアアップにも繋がる職場です。 また、結婚・出産・産休・育休を経て現場に戻ってきて、保育園のお迎えにも十分間に合うので、仕事と育児の両立も問題なくできています。家族手当がもらえるのも家計的に助かっています。 巡回スタッフ(2) 男性(29歳) Q何故この仕事を選んだのですか? 飲食店で働いていましたが、コロナの影響で、次の仕事を探すことになりました。応募からの対応も早く、WEB面接から最短で結果をいただいたのは嬉しかったですね。またスタッフ全員が正社員というのも魅力です。 Q仕事のおもしろさはなんですか? お客さまから「いつもありがとう!」「ご苦労さま」と声がけいただくのも嬉しいです。また、仕事を次々とクリアしていくイメージを持って、業務を楽しんでいますね。 Q新しい仲間に期待することはなんですか? 未経験でも大丈夫かなと悩んでいる方もいるかもしれません。面接では、詳しく仕事内容を教えてくれ、入社後のギャップもなかったので安心してください。16時退社なので、習い事など自分の時間もたくさん作れますよ。

この求人に応募した人はこちらも検討しています

【東京都】野村不動産ソリューションズ株式会社/保険営業部

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野村不動産ソリューションズ株式会社

勤務地

-

年収

350万円~370万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■保険営業部 グループ会社が分譲した不動産を購入されたお客様や当社仲介で不動産を購入頂いたお客様を対象に、火災保険の見積、申込書の作成等の事務、問い合わせ対応等の火災保険の新規取得業務を行っていただきます。 【具体的には】 ・当社顧客を対象としているため、飛び込み営業等はございません。業務に慣れるまでは、当該業務経験者をサポートを受けながら、一緒に業務を行っていただきます。 ・その他、グループ役職員への損害保険等の新規取得業務や満期を迎える既契約者に対する更改業務、契約期間中のプラン変更や解約などの異動業務を行っていただきます。 <働き方について> PCが20時にシャットダウンされます。20時以降の残業は申告制となりますが、上長は部下の残業時間の削減もミッションとなっているため、残業が多い場合は管理指導が入るなど、全社を挙げて働き方改革を進めています。 ★平均残業月~10h程度 <フォローアップ体制について> 研修体制や育成体制などのフォローアップが整備されていますので、未経験の方でもご活躍が見込めます。 【会社概要】 ■野村不動産ホールディングスの仲介・CRE部門を担う中核企業! ■総合デベロッパー・野村不動産およびグループ企業の総合窓口となり、多彩なソリューションを提案します。多角的な事業をベースとした総合力を最大限に活かす! <お客様と主なソリューションについて> ■J-REIT、国内外の不動産ファンド→投資用不動産の仕入れ・取得から売却のコンサルティングまでのサポート ■金融機関・サービサー・企業再生ファンド・弁護士などとのタイアップ→不良債権処理、企業再生案件に関わるソリューションの提供 ■ゼネコン・デベロッパー・パワービルダー→開発案件の紹介 ■一般事業法人・個人富裕層→投資用・事業用不動産の紹介、所有する不動産の最適ソリューションのコンサルティング・企画・提案 <ノムコムについて> 同社が運営する「ノムコム」は12年連続で業界トップクラスの利用者を誇る不動産情報サイトです。不動産や住まいに関する多様なニーズに合った豊富な住宅情報を提供しており、ユーザビリティの向上や、AI・VRといった先進のWEB技術の導入など、お客様に選ばれるサイトとして進化を続けています。

東京【リーシング営業】土日祝休@年収1000万円目指せる│資格補助◎

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ジーエルアールインベストメント株式会社

勤務地

-

年収

480万円~1000万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社開発の物件の入居を検討していただけそうな大手企業に対して営業活動をしていただき、案内〜契約〜引渡しまでをお願いします。 【具体的な業務内容】 ■賃借検討企業への物件提案及び現地案内 ■契約条件について借主との折衝・調整 ■賃貸借契約書の調整、契約締結手配、引渡し など 【担当者コメント】 倉庫の賃貸を担う物流部門の取引先拡大から売買仲介ニーズの高まりを受けて2020年、不動産ソリューション部は新設されました。 私達のクライアント先は、物流を含む産業用不動産に関わる一般事業法人や不動産会社が中心となります。 売買仲介においては、投資や実需利用、開発等、多種多様なニーズに対応するためアセット種別や価格帯に関わらず取り組み、地域は北海道から沖縄まで全国に及びます。 また併せて売買事業への取り組みと、リーシング事業を絡めた都市型倉庫の開発事業を進めている点も同社売買仲介事業の特徴です。 私達は様々な情報を部署を超えて共有し合い、皆で大きな成果を享受できるよう業務環境整備を日々進めています。 不動産ビジネスのグローバリゼーションを念頭にソリューション事業の拡大を推進するためにも、様々なスキル、経験、発想、情報、さらに情熱も必要だと考えております。 これまで培った経験を活かしたい方だけでなく、スキル向上を目指す方も業務やコミュニケーションを通して様々な経験が積める環境です。

東京【建物管理業務@自社物件】土日祝休│資格補助◎女性活躍/人物重視

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ジーエルアールインベストメント株式会社

勤務地

-

年収

600万円~1200万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 テナント対応業務等の自社物件の建物管理業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■テナント対応業務(新規、更新契約業務等) ■物件施設の運営管理業務(PMレポート、提案業務、施設の維持保全、修繕計画検討など) ■各メンテナンス委託業者(設備/警備/清掃会社など)との折衝業務、進捗管理、業務履行確認、等 【担当者コメント】 信頼し合える仲間たちと共に、一流の人間性を兼ね備えた人材になることで社会から必要とされるグローバルな物流不動産コンサルティング会社を目指します。この10年でネット通販が急速に普及し、あらゆるモノが簡単にネットで買える時代となりました。そのネット通販の商品は物流施設から配送されるため、ネット通販の拡大と共に物流施設の需要も全国的に急増しており、そのニーズは拡大の一途を辿っております。この流れは今後、更に加速し、日本のみならず世界中でその現象が起こってきております。GLRは、これらの時代のニーズの変化をビジネスチャンスと捉え、その高まるニーズに応えるべく創業20年に向けて、これまで展開してきた物流不動産に特化したサービスを更に強化し、社員数の増員、エリア拠点の拡充、サービスクオリティーの向上に向けた社員教育の強化を全力で積み重ねて参りたいと考えております。GLRのコアビジネスは、物流施設を利用するお客様のテナント誘致活動です。このテナント誘致活動であるリーシング(賃貸仲介業務)は、不動産投資ビジネスや物流施設の開発において肝になる部分であり、それをコアビジネスとして、2007年の創業時より育て、成長させてきました。そして現在では、物流施設を利用するネット通販企業や物流会社のニーズ、そしてその物流施設を提供するデベロッパーや投資家のニーズに応えるべく、物流不動産に関わるビジネスとして不動産売買仲介やアセットマネジメント、プロパティマネジメント、投資・開発、サブリースなど物流不動産に関わる様々な不動産サービスを展開するまでに至っております。そのような物流不動産に関わるサービスを通じてお客様の課題解決に応えるべく、私たちは信頼し合える仲間と共に一流の人間性を兼ね備えた人材になることを、追求していきたいと考えています。何故なら、それを実現できる会社こそが、お客様から選ばれ続け、社会に貢献できる会社であると考えるからです。その価値観に基づき、社会から必要とされるグローバルな物流不動産コンサルティング会社を目指します。

東京【アセットマネジメント◎経験者】土日祝休◎年収1000万円目指せる

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ジーエルアールインベストメント株式会社

勤務地

-

年収

800万円~1400万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 アセットマネジメント部門のアクイジションチームの一員として、不動産ファンド(私募)におけるアクイジション業務をご担当いただきます。※ご自身のスキルに応じて、以下の業務の一部又は全般をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産ファンド(私募)における物件取得にかかる業務全般(開発用地、収益物件) ■取得検討物件のソーシング、アンダーライティング、デューデリジェンス ■ファンド組成および物件取得の過程における関係者等との交渉、ノンリコース・ローン調達 ■物件クロージングにおけるドキュメンテーション等 【担当者コメント】 不動産アセットマネジメント・ビジネスは、投資家からの資金を預かりSPC等を介して不動産に投資・運用する資産運用ビジネスであり、不動産の売買・賃貸・管理に留まらず、金融商品の受託者責任が伴い、資金計画、資金調達、会計業務といった1つの会社経営を行う業務でもあります。 そのため、個々人の能力・業務で完結するものではなく、幅広い社内外の関係各所との連携・チームワークと供に、資金を預かることに対する誠実さ、責任感が求められます。同社のアセットマネジメント事業は業務開始からまだ数年程度ですが、既に大手国内機関投資家、グローバル・ファンド、グローバル金融機関より投資資金を受託して物流施設の運用・開発を行っており、今後さらなる投資資金の受託、運用資産の増加が見込まれます。 まだまだ小さいチームですが、これから供にビジネスの成長を体現したい、自ら携わりたい、自らのスキルをより広げていきたい方には魅力的な職場です。

【東京都】シマダハウス株式会社/リフォーム営業

【東京都】シマダハウス株式会社/リフォーム営業

シマダハウス株式会社

勤務地

東京都世田谷区

年収

400万円~530万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 お任せする業務は建物を再生し、価値を高めるためのリフォーム・リノベーション業務となります。あまり世の中で知られていない仕事ですが、コアなノウハウを未経験から身につけることができます。向上心を持って、様々な業務にチャレンジしていきたいと考えている方を募集します。 【具体的には】 ■退去時の部屋の写真をチェック ■写真をもとに原状回復の見積り作成 ■現地での部屋の状態チェック ■原状回復工事のスケジュール管理 ■お客様への報告書作成 その他にもリノベーションプランニング(内装デザインの提案、設備の更新、間取り変更)なども行いながら、お客様が持つ部屋の資産価値を高めていきます。建築やインテリア、不動産といった専門知識を深めながら、リフォーム・リノベーションのプロフェッショナルとして成長できます。 【会社概要】 不動産やホテル、飲食など多彩な事業を展開する「シマダグループ」 当社は同グループの中核を担う総合不動産管理会社として、賃貸オーナー様の不動産運用をあらゆる面からサポートしています。 賃貸管理約9,500戸の部屋を500名のオーナー様から預かり賃貸管理業務を行っており、弊社窓口の担当を中心にオーナー様の不動産資産を適正に管理し、資産を最大化することを目標にしています。 <離職率0%…働きやすさのポイント> ・有給休暇取得率◎・・80.2% ・残業月平均7.2時間 ・男女産休育休取得・復職実績多数 など 繁忙期以外は定時退社できる日も多いのでプライベート重視派の方にもピッタリ。プライベートが充実してこそ、仕事も充実するというシマダグループの考えに沿っています。 <キャリアプラン> また、賃貸管理だけでなく、売買や開発も行っているため幅広い知識が習得可能です。 その他、シマダグループでは、不動産賃貸領域のみならず、デベロッパー事業や、飲食、介護、ホテル、旅行事業など様々な事業に取り組んでいます。 あなたの展望で、例えば賃貸から用地仕入れやホテル運営など、選択枠は広がります。

神奈川【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

神奈川【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

株式会社シーアールイー

勤務地

神奈川県相模原市南区

年収

450万円~650万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 マスターリース物件管理を担当していただきます。神奈川営業所での配属を想定しております。オーナー(個人及び法人)が保有されている不動産を一括借り上げし、空室保証・管理運営等のサービスをご提供しております。当部門において、オーナーから借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う「マスターリース物件管理担当」として、業務に当たってください。また、管理物件拡大のための営業活動もお願いします。 【具体的な業務内容】 ①不動産所有者(オーナー)から借上げた管理物件に係る各種対応業務 ■契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝 ■既存オーナーの資産に関わる各種相談対応 ■建物の維持管理のための改修提案・レポート作成 ■管理物件の改造に伴う各種遵法性の確認 ②管理物件拡大のための営業活動 ■既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の新規借上げ提案・交渉 ※マスターリース部門には、マスターリース物件担当とは別に「不動産所有者(オーナ−)に対しての土地活用提案・不動産情報ルート開拓をメインに行う『土地活用提案担当』」のポジションもございます。応募者様のご経験やご入社後のパフォーマンスに応じて、こちらの業務にステップアップ・携わっていただくことを想定しております。 【担当者コメント】 マスターリース部門では、現在約1,300名のオーナー様が保有する不動産(倉庫・物流施設)に対し、マスターリース契約(空室保証付きのプロパティマネジメント)を結び物件管理をさせていただいており、その物件数は1,300物件以上に上ります。物件規模は、中小規模(平均約350坪)であり、オーナー様の保有する遊休地等の有効活用案として、これまでサポートさせて頂いました。現在、物件の多くは建て替えの必要性・需要が年々増加しております。また、CREに管理委託している物件以外にも事業適地を多く所有されていますオーナー様にとって、新たな土地活用提案・空室保証・管理運営等のサービスは必要となっています。本ポジションであるマスターリース物件管理担当は、オーナー様と友好なリレーションを構築しながら、オーナー様が抱える課題をいち早くとらえ、土地活用提案担当と連携し、オーナー様を末永くサポートすることが使命です。メリハリのある働き方でワークライフバランスが実現できます。業務は担当エリアの既存オーナー・テナント・管理物件及び不動産業者への訪問営業です。土日、祝日はお休みとなっております。休日出勤をした場合には、振替休暇を取得していただきます。また、残業時間は月5~10時間程度で、休みも取得しやすい環境です。

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仕事内容

社員の平均年齢

マンションの巡回スタッフ◆年間休日156日以上◆基本16時上がり◆完全週休3日制◆直行直帰◆入社祝金8万円

マンションの巡回スタッフ◆年間休日156日以上◆基本16時上がり◆完全週休3日制◆直行直帰◆入社祝金8万円

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