【茅場町】太陽光発電の設置サポート◇直行直帰◎／年休120日／98％が中途入社！／資格手当あり株式会社サンライフコーポレーション

【業務内容】 住友不動産が施工した戸建住宅のアフターサービスを担当いただきます。お客様のお住まいを訪問し、コミュニケーションを取りながら定期点検や、不具合箇所の修理・点検を実施頂きます。ご相談後に工事業者への依頼が必要かなど、不具合の内容を的確に判断して手配を行うことで、お客様の不安を解決するお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■同社住友不動産で販売したお宅に訪問し家の状況を確認 ■定期点検の実施(新築/3カ月、12カ月、24カ月 リフォーム/3カ月、12カ月) ■スポット対応(軽微な補修や業者手配)などのアフターサービス業務 【担当者コメント】 主に40代・50代の方が活躍しているお仕事です。ご経歴でハウスメーカーや設計事務所といった建設業界での施工管理の経験、建築関連の資格を生かして自分に合ったペースでお仕事が出来ます。

【業務内容】 住友不動産が施工した戸建住宅のアフターサービスを担当いただきます。お客様のお住まいを訪問し、コミュニケーションを取りながら定期点検や、不具合箇所の修理・点検を実施頂きます。ご相談後に工事業者への依頼が必要かなど、不具合の内容を的確に判断して手配を行うことで、お客様の不安を解決するお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■同社住友不動産で販売したお宅に訪問し家の状況を確認 ■定期点検(新築/3カ月、12カ月、24カ月 リフォーム/3カ月、12カ月) ■スポット対応(軽微な補修や業者手配)などのアフターサービス業務 【担当者コメント】 主に40代・50代の方が活躍しているお仕事です。ご経歴でハウスメーカーや設計事務所といった建設業界での施工管理の経験、建築関連の資格を生かして自分に合ったペースでお仕事が出来ます。

◎若手男性活躍中！ ◎社員食堂あり ◎寮あり（ワンルームの寮完備） ＜電源機器製造のお仕事＞ こちらの工場では配電盤やUPS(無停電電源装置)装置を製造しています。 主な作業は ・電源機器の部品管理及び入出庫 ・板金部品のピッキング ※1～2割リーチフォークでの業務あり ここがポイント 大手電機メーカー工場内でのお仕事です。 こちらでは配電盤や大型電源装置を製造しています。 主な業務は部品管理やピッキング、フォークリフトでの入出庫作業です。 職場は空調設備も整っていて働きやすい環境です。 食事は仕出し弁当(1食400円程度)の注文が可能。 もちろん弁当持参いただいてもOK!! ＼20代30代40代活躍中／ 勤務形態は日勤専属の土日祝休み。 長期連休もあってプライベート充実 週末しっかり休める環境だから無理なくメリハリつけて働けます。 職場は男性が多く活躍中。 お仕事と一緒にお住まいもお探しの方には１R寮のご用意も可能です。 お気軽にご相談ください。 ぜひご応募お待ちしています。 ■応募多数の場合、書類選考へ移行する場合もございます。 広告コード【A08b02a-dx】

～～～～～～～～～～～～～～～～～ 県内の道路工事・外構工事・軽作業 ～～～～～～～～～～～～～～～～～ 未経験の場合、具体的には・・・・ ︎スコップでの軽作業からスタート ︎現場を教えてもらいながらコツコツ作業 ︎ゆくゆくは重機の資格取得可能 ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 当社の採用基準は『人柄重視』 素直に学ぶ姿勢 コツコツ頑張る姿勢 年齢・経験・性別関係なく活躍中◎ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: [ アピールポイント ] ◎定着率80%以上 ◎20代、30代活躍中！ ◎17時終業、18時には趣味や家族時間 ◎悪天候で休みの時も、給与は変わらず安心 ◎資格取得費用を会社が全面バックアップ ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::: 社長ってどんな人？ 昨年ガソリン代が高騰した時期、マイカー 通勤の社員に対して「大変だろうから」と 通勤手当にプラス5,000円が支給されまし た。しばらく続いた高騰期、社長の気遣い も含めてとても有り難く感じました。 職人気質でありながら、情に厚く温かな 社長だからこそ、社員も永く定着し、 会社と共に成長し続けています。 :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::

◎200種類以上の育成カリキュラム＋スクール完備 ◎借上社宅制度もあります ◎資格取得支援制度にて、最大10万円の支援あり ◆業務内容 ・原子力発電所・火力発電所でのプラント設計業務 ・配管設計に伴う、現地調査業務 【配管設計】 使用用途、施工性、メンテナンスを考慮した配管ルート計画、設計を行うため、現場調査を実施しAuto-CADを使用して設計業務を行います。 全国の原子力発電所への出張が発生しますが、基本給とは別途出張手当を支給いたします。 グループ会社が運営する「KENスクール」では CADというソフトを使った設計や プログラミングなどについても学べますよ！ ◎借上社宅制度もあります。 単身でも家族でも利用可能です！ もちろん会社都合で転居を伴う場合は、 引っ越し費用全額負担です。 ◎資格取得支援制度にて、最大10万円の支援あり 「Eラーニング」という独自研修で、 さらに専門的な知識や技術を身につけられます。 オンライン講座も充実しており、 資格勉強などに励む社員も多いです。 ちなみに・・・ ＜明確な評価制度＞ グレードに基づいて昇給。 グレードはポイントによって決まるうえ、 ポイントの獲得方法も公表されています。 また、各自で現在のグレードやポイントを 確認することも可能です。 たとえば、 「あと10ポイントでグレードが上がるから、 10ポイント獲得できる◎◎資格の取得に挑戦しよう」など、 目標を定めながら前向きに働けます。

化学工場内で、機械や設備に異常が発生した際の復旧作業や、協力会社への工事依頼・監督を担当する仕事です。年1回、生産設備を全て停止して行う定期整備や、新しいプラントや設備を作る工事の監督も重要な役割となります。 ※工事や修理は協力会社が行うため、入社時に専門知識がなくても安心して始められる仕事です！ 【具体的にお任せすること】 ■見積もり作成：納期や予算の打ち合わせを行い、見積もりを作成します。 ■協力会社への発注：必要な資材や作業を協力会社へ発注します。 ■メーカーとの調整：機械や設備の納品や修理についてメーカーとやり取りします。 ■現場確認：職人さんと一緒に現場を確認し、安全や作業の進捗をチェックします。 ■社内外の連携：プロジェクトを円滑に進めるため、他部署や外部の関係者と連絡・調整します。 ■工事終了後の出来栄えの確認 【未経験でも安心の理由】 ■自信を持って業務に携われるまで先輩が丁寧にサポート ■チーム作業が中心で、常に先輩のフォローあり ■自分のペースで経験を積み、実践的にスキルを習得可能 【選考について】 ▼STEP1：Web応募 ▼STEP2：面接（対面※WEBもご相談に応じて可能です） ▼STEP3：内定 柔軟な対応を心がけています！ ・面接から内定まで約1週間、入社まで最短1ヶ月を予定しています ・面接日は遠慮なくご相談ください。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください！ ・Zoomにてオンライン面接も可能ですのでご相談ください 【面接場所】 茨城県神栖市砂山21（最寄駅：JR「下総橘」駅） ※面接の詳細のご案内は応募後にご連絡いたします