【大阪/第2新卒歓迎】営業支援※代理店の販売をサポート!全国4000社導入の建設業向け会計システム
株式会社建設ドットウェブ更新日: 2024/10/24 掲載予定期間: 2024/10/24 (木) ~ 2025/01/22 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/10/24 (木) ~ 2025/01/22 (水)
募集
仕事内容
★協力会社に対して当社システムの説明・販売推進をするお仕事です。 ★建設業界ではDX化が急務となっております。当社のシステムは全国4000社に導入いただいておりお客様のニーズも高いシステムです。 ★簿記の知識や建設業界の知識、ITの知識などをお持ちの方は特に知見を活かしていただけます! ■当社のシステム「どっと原価NEOについて」 建設業界へ導入実績トップクラスを誇る、建設業全社業務の効率化と早期チェック体制を支援する工事原価管理システムです。全国4000社近くの企業に導入済、建設業16万社以上の需要があるシステムです。 ■業務詳細: ・訪問先:大手の専門商社に定期的に訪問しシステムの販売支援のため商品の説明や販売方法などをすり合わせをしていきます。 ・お客様:道路や河川を修理する建設会社、地域の工務店、電気工事や空調設備工事を手がける企業様です。 ※時には代理店の営業の方と同席いただきシステム導入のデモンストレーションなどを行ったりなどアフターフォローまで一貫してサポートいただきます。 ■入社後の流れ: 未経験の場合は約6ヶ月間の研修からスタートします。座学やOJTを通じて、ビジネスマナーや仕事の流れ、建設業界の知識、商材の内容などを学んでいただきます。その後、少しずつサポート業務に挑戦し、先輩に教えてもらいながら徐々に独り立ちを目指します。 ■働き方: ・訪問のスケジュールや時間帯もご自身で計画を立てることができるので残業時間などはコントロールしていただきやすい環境です。 ・直行直帰もOKですので訪問に行き自宅で事務作業をして終わることもあります。 ・社員の多くも定時に終わることが多く18時には9割ほどの社員はおりません。最近ではジムに行く社員も多いようで、平日のプライベートの時間もしっかり確保頂けます。 ■組織構成・社風: 東京20名、名古屋5名、金沢4名、大阪5名、札幌1名、福岡1名、広島1名と計37名の営業が在籍しています。20代の若手も活躍しており、風通しが良いのでどの職場も意見を発信しやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 大阪支店 住所:大阪府大阪市淀川区西中島3丁目23番15号 セントアーバンビル5階 勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線線/西中島南方駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 340万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):193,000円 固定残業手当/月:37,800円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 230,800円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給は最低保障額です。年齢や経験、スキルを考慮し当社規定により決定。 ■昇給:年1回 ■賞与:年4回 ■モデル年収: 年収460万円 25歳 一般(月給+賞与) 年収550万円 30歳 リーダー(月給+賞与) 年収660万円 35歳 マネージャー(月給+賞与) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:9時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※月曜日のみ朝礼のため8時30分〜17時30分の勤務となります
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 GW、夏季、年末年始、有給休暇(初年度10日付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、メモリアル休暇
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
原則定時退社
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
退職金制度
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:10,000円〜26,000円(扶養者数による) 住宅手当:15,000円(支給要件あり) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:中小企業退職金共済 <定年> 65歳 再雇用制度あり:70歳まで <教育制度・資格補助補足> 資格取得一時金(簿記、建設経理等)、資格取得サポート制度、研修支援制度(全従業員利用可) <その他補足> ◆定期健康診断 ◆社員研修旅行(2年ごと)、社員親睦会助成(飲み会など) ◆確定拠出年金制度(401K)等 ◆出産・育児支援制度 ◆メモリアル休暇:有給休暇とは別途メモリアル休暇(年1回)制度があり、誕生日に家族でお祝いするために取得する社員が多いです。 ◆バースデーケーキ贈答:社員及び社員の配偶者の誕生日に、ホールケーキ等を会社より贈答しています。
応募条件
応募資格
■必須条件: ※以下のような業務に生かせる経験をお持ちの方※ ・簿記3級以上をお持ちの方 ・建設業界の経験 ・システム・ソフトなどの販売経験 ・営業経験をお持ちの方
会社概要
会社名
株式会社建設ドットウェブ
所在地
石川県金沢市鞍月4-115
事業内容
建設業界の経営をサポートするコンサルティング&ソフトウェアメーカーとして設立しました。原価管理知識、会計知識が強みであり、原価管理においては高い優位性があります。建設業界における原価管理ソフトウェアメーカーとしてトップクラスです。また、応研やOBCをはじめ多くのソフトウェアメーカーとの連携により、今までお客様が利用してきた会計ソフトに連携が可能という点も当社の強みです。現在、当社製品のお客様は日本全国で4,000社ほどになりますが、ターゲットとなるマーケットは全国で数万社以上と、まだまだ開拓の余地が多くあります。
従業員数
84名
資本金
100百万円
売上高
914百万円
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