【藤沢】ソフトウェアエンジニア(生産技術開発) 　※ウエスタンデジタルグループウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社

仕事内容

【世界のインフラを支える「ウエスタンデジタル」グループのハードディスクドライブやストレージ製品のメーカー/世界各地の製造拠点への技術指導を行う中核拠点での勤務】 ■業務内容： HDDの研究開発拠点である藤沢事業所において、使用される製造設備に使用するソフトウエアの開発・改善を担当頂きます。 【具体的には】 ・HDD量産における製造装置からの情報を、進捗管理等に使用する上位システムに送信するソフトウェアの開発(C++/C#) ・製造装置のPLCソフトウェアの開発/改善 ・ソフトウエアの製造ラインへの導入に際して、量産サイトのエンジニアとのプロセスの確認、指導 ・ツール/設備開発担当者と連携して、導入ソフトウェアの開発 ■当社特徴： ウエスタン・デジタル傘下のハードディスクドライブやストレージ製品のメーカーです。ウエスタンデジタルは、NAND型フラッシュメモリー、及び、そのドライブ装置であるSSD、そして、HDDの双方を一般消費者向け製品から企業向け製品、データセンター向けの大規模ストレージに至るまで、トップレベルで開発・量産するデータインフラストラクチャー企業です。当社はHDDの主要開発拠点であり、ここで製品化されたヘリウム密閉技術や瓦記録技術など世界最先端の技術を使って、データセンターなどで使用されるHDDの開発を行っています。世界各地に研究・開発拠点や製造拠点を持っており、ダイバーシティを重視したグローバルな環境でキャリア形成をする事が出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細＞ 本社・藤沢事業所 住所：神奈川県藤沢市桐原町1番地 勤務地最寄駅：小田急江ノ島線／湘南台駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 600万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 特記事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円〜700,000円 ＜月給＞ 280,000円〜700,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル、前職年収等を考慮の上、同社規定により優遇します。 ■給与改定：年1回 ■賞与：業績賞与年2回（基本として3月・9月）、基本賞与（非月俸者）年２回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45〜17:15

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜24日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年次有給休暇、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、傷病休暇、出社休暇など 年次有給休暇は、入社月により按分されます。 休日日数は2024年実績です。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：実費相当（上限15万円/月） 住宅手当：入社から最大6年間支給 社会保険：社会保険全て完備 退職金制度：退職一時金・企業年金・確定拠出年金 ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ さまざまな研修を受講することが可能。基礎から応用にいたるまで、国内外のエンジニアとのダイレクトなセッションなどエンジニア教育が充実しています。 ＜その他補足＞ −教育制度・スポーツ施設・各種保険・財形制度・自社株制度 ※育児に携わる社員が昼間に集中して密度の濃い業務を行ない、保育園送迎時間に帰宅することなど、業務に支障のない範囲であれば調整可能でございます。 ※また、フレックス勤務や有休休暇の取得も積極的に奨励しており、計画年休制度というまとめて有給取得をする制度もございます。福利厚生を利用し、仕事・プライベートの両方を充実できる環境が整っております。

応募条件

応募資格

■必須条件： ・過去3年以上、かつ、直近3カ月以内に、C++を使用した開発経験 ・英語利用に抵抗のない方(目安：TOEIC(R)テスト500点以上) ※業務上の英語使用経験は問わないが、仕様書・メールなどは基本英語。 ※入社後は、英語を用いたコミュニケーション・会議が頻繁に実施 ・ネイティブレベルの日本語スキル ■歓迎条件： ・C#/Pythonを使用した開発経験 ・PLCの経験(当社ではMitsubishi製を使用) ・ビジネスレベルの英会話スキル ＜語学力＞ 必要条件：英語初級