オフショア化コンサルタント/FPTコンサルティングジャパンFPTコンサルティングジャパン株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
オフショアで開発や運用業務を行うに際して、現行のやり方から オフショアに適したやり方に業務を変えていく必要があります。 本ポジションは新たに案件を獲得した際にオフショアのチーム立上げと 業務移管を担当するポジションになります。 本ポジションでは大きく2つのシナリオがあります。一つは、クライアントまたはクライアントの現行ベンダーが 運用保守を行うシステム群を同社運用チームへ引き継ぐための段取りを組み、管理する仕事。 どのタイミングで誰がプロジェクトに参画し、各メンバへの教育・引継ぎが行われる スケジュール等を計画と管理し、各メンバの習熟度の評価を行うなど。 もう一つのシナリオは同社が開発するシステムに対して、初期段階からオフショア運用に向けた適切な運用設計を行い、 システム稼働のタイミングで開発者から運用者への引継ぎをして、安定運用を実現すること。 【主なクライアント】 ・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。 ・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、 大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等
働き方
勤務地
<勤務地> 東京都 港区 芝公園1丁目7-6 KDX浜松町プレイス 6階 <アクセス> ※転勤は当面想定していません。
交通
一定額まで支給 通勤手当:月2万円まで
雇用形態
正社員
給与
<給与体系> 固定給制(年俸制) 試用期間 6.0 ヶ月あり 試用期間 試用期間中の勤務条件の特記事項の無し 試用期間 ※ 報酬額の1/12を毎月支払
手当・インセンティブ
有
勤務時間
09:00 ~ 18:00
平均残業時間
残業時間:月平均 40.0 時間
休日
<年間休日数> 125.0日 休日 : 土曜日,日曜日,祝日 完全週休2日(土曜日、日曜日、祝日) <休暇> 夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月、有給休暇(10日~20日、消化率8割以上)、特別休暇
待遇・福利厚生
・慶弔見舞金 ・社員旅行 ・青年団体活動、安全衛生委員会・社内イベント(新年会、花見、運動会等) ・クラブ活動(英語、ベトナム語、フットサル、バドミントン等)
応募条件
応募資格
<必須> ・PM・PMO経験。特にタスクとリスク管理が得意であること ・運用設計経験があること ・オフショア開発または運用の経験があること ・日本語ビジネスレベル以上であること ・オフショアと協働できる人、異文化の人とうまく仕事ができる人 ・変化を受け入れるオープンマインドな人 <歓迎> ・ビジネスレベルの英語、ベトナム語、その他言語 ・出社可能な方、出張可能な方(短期、長期)
選考のポイント
2回
選考の流れ
STEP
1
書類選考
STEP
2
1次面接
STEP
3
最終面接
STEP
4
内定 ※状況に応じて選考フローは変更になる可能性がございます。
会社概要
会社名
FPTコンサルティングジャパン株式会社
所在地
〒 1050011 東京都 港区 芝公園 1-7-6 <最寄駅> 大門駅
事業内容
◆コンサルティング事業を展開しており、親会社であるFPTジャパンホールディングスの将来を担う コンサルタント集団となることを目的に設立された、総合コンサルティングファームです。 デジタル技術を活用して、幅広い領域で業務改善や戦略設計、企画、立案などを行い、 お客さまとの直接のやり取りを通して、戦略の実行までを支援しております。 同社は業界で組織を分けていないため、幅広いクライアントに対してコンサルティングを提供しております。 【ソリューション例】 ・BX(事業戦略) ・ERP/SAP ・DX ・Salesforce ・LCP(ローコードプログラム) ・BPO ・ABC(データ分析)(Analytics, Big Data, Cloud) ・BPG(ビジネスプロデューサー) ・MS(マネージドサービス)