【滋賀/転勤なし】半導体洗浄装置の組み立て・据付け・保守管理◆年休123日/残業20h/土日祝休み
バンネットワーク株式会社更新日: 2024/09/15 掲載予定期間: 2024/07/29 (月) ~ 2024/10/27 (日)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/07/29 (月) ~ 2024/10/27 (日)
募集
仕事内容
■業務概要: 滋賀県(彦根市)にある半導体製造ラインに用いられる装置メーカーにて半導体洗浄装置の組み立て、据付け、保守管理等を行います。 ・半導体洗浄装置の保守、点検、整備、メンテナンス、検査立ち上げ作業 ・クリーンルーム内伝組み立て作業 ・定期点検保守、緊急保守作業 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成: 今回の配属先は、20代3名、30代3名、40代3名(増員2名を予定)で、業務は必ず2名以上体制で行います。 チームの関係性も良く、和気あいあいとした環境で楽しみながら仕事を覚えられ、スキルもしっかり身に付きます。 ■キャリアアップ: 係長→課長と経験に応じて上がり、各役職において手当を支給しております。役職だけでなく、技術力に応じて別途手当も用意されています。 ■業務の魅力: 半導体は現代社会においてスマートフォンや自動車などあらゆる分野、産業で利用されています。同社の扱う半導体製造装置は、私たちの暮らしを快適にする半導体や電子部品の進歩を陰で支える縁の下の力持ちな存在です。 ■教育体制: (1)技術教育:仕事で使う業務内容については経験の豊富なメンバーからしっかりと研修を受けていく体制があります。入社後はバディーである先輩に教えて頂きながら、電圧関連・高圧ガス関連・薬液関連の資格等をとって頂きます。(業務は必ず2名以上体制で行います。) (2)グループ会議:人と人との関係を良好に保ち、チームとして生産性を高めることが益々重要な時代です。そんなニーズに対応し人間関係についての色々な研修を用意しております。必要の都度、タイミングを見て実施致します。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 滋賀県彦根事業所内 住所:滋賀県彦根市高宮町480-1 勤務地最寄駅:近江鉄道多賀線/スクリーン駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 280万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円〜240,000円 <月給> 190,000円〜240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与別途有り、年2回 約2ヶ月 ■昇給あり ベース2,000円〜15,000円 ■モデル年収 年収426万円(28歳、経験6年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月平均20時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 ■土日祝他 ■入社6か月経過後10日、最大20日付与
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
産休・育休取得実績あり
第二新卒歓迎
退職金制度
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者1万円、子1人につき5千円 住宅手当:転勤者もしくは勤続2年以上で配偶者を有する世帯主 社会保険:補足事項なし 退職金制度:企業型確定拠出年金として会社が拠出します。 <定年> 60歳 65歳まで再雇用制度あり。 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■バディー制度 入社後は先輩社員と2名体制で業務を行って頂きます。 ■社内勉強会等を通じて新たな技術の取得や希望職種への転換などを行っております。 ※資格取得報奨制度有 <その他補足> 慶弔見舞金、資格取得報奨金、 健康保険組合契約保養所(全国に多数)
応募条件
応募資格
■必須条件: 〜未経験歓迎〜 未経験でも機械いじりに興味がある方はご応募ください。 バイクや車が好きな方以外にも、手に職を付けたい方も是非ご応募ください。 ■歓迎条件: ・機械系の技術職として実務経験のある方 ・半導体関連での組み立て、保守、メンテナンス経験をお持ちの方
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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