【名古屋】人材コーディネーター<未経験歓迎>充実研修と万全の育成体制あり/フレックス/プライム上場G

株式会社ウィルオブ・ワーク

更新日: 2024/08/09

掲載予定期間: 2024/06/10 (月) ~ 2024/09/08 (日)

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仕事内容

【年休125日/プライム上場G×ベンチャーの社風/未経験からスピード成長が可能/福利厚生充実】 人材ビジネスにて300億円弱の売上をあげる当社にて、介護業界特化型の人材コーディネーターを募集します。 営業・接客・販売など、業界および職種未経験の方も、充実研修と万全の育成体制でスピード成長を叶えられる環境です。 ■業務内容: ウィルオブ・ワークでは、業界や職種に特化することで専門性の高いサービスを実現しています。 今回募集するポジションの方には、人材コーディネーターとして幅広い年齢層の人材と面談を行い、医療・介護業界への人材紹介・派遣を担当いただくほか、仕事を探している求職者と人材を探している企業のマッチングをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める全職種】 ■具体的な業務内容: ◎求職者のサポートおよび既存・新規顧客への営業をメインにお任せします ・応募者対応 ・就業中サポート ・登録スタッフ(求職者)へのお仕事提案、お顔合わせ同行 ・派遣先(介護施設・病院)への営業 ・競合他社リサーチ ・売上管理など <人材派遣の流れ(例)> (1)応募者対応(電話、来社) (2)希望条件などのカウンセリング (3)カウンセリング内容をもとに派遣先を提案 (4)お顔合わせの実施(同行しない場合もあり) <1日の流れ(例)> 9時 出社、朝礼・スケジュール確認 応募者対応(電話、来社)、電話での案件探し営業 12時 昼休憩 お顔合わせの設定・対策・実施 応募者対応や企業対応、事務作業、終礼 18時 退社 ■当ポジションの魅力: ◎仕事を探している方だけでなく、介護施設や病院など人材を求めている組織の両方へ貢献できるため、1つの仕事で2つの「ありがとう」がもらえるやりがいがあります。 ◎プライム上場G×ベンチャーの社風という環境で、安定した長期就業とスピード感ある成長の両方を実感することができます。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 名古屋支店 住所:愛知県名古屋市中区栄三丁目18番1号 ナディアパークビジネスセンタービル 18階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 375万円〜480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜255,000円 固定残業手当/月:50,000円〜65,000円(固定残業時間32時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円〜320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定いたします。 ■昇給:年2回(人事評価制度により決定) ■賞与:年2回(入社時期による※業績分配方式により決定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

労働時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜19:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※上記時間内で4H以上勤務(休憩0〜60分) ■残業:月32H以下(月平均約20H)

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 会社カレンダーによる(祝日・GW・夏季休暇・年末年始・弔事・介護/育児休暇・転任休暇など) ※会社の定めにより、土日祝日に出勤日となることもあります。

特徴

年間休日120日以上

フレックス勤務

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

学歴不問

第二新卒歓迎

締切間近

上場企業

女性活躍

固定給25万円以上

30代

待遇

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円まで 社会保険:社会保険制度完備、入社初日に加入 <定年> 65歳 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援(資格奨励一時金など) ・チャレンジ公募制度 ・達成会/表彰ディナー ・各種報奨金(社員推薦賞、年間MVPなど) ・ウィシュラン制度(貢献者に対して年1回の海外研修制度) <その他補足> ・結婚祝い金/出産祝い金 ・確定拠出年金制度 ・従業員持株会 ・健康診断 年1回 ・インフルエンザ予防接種 年1回 ・在宅勤務制度 ・短日/短時間勤務制度 ・サークル活動 ・パラレルワーク(副業制度) ・長期勤続表彰報酬金(10年勤続で10万円を支給) ・キックオフミーティング ・社内/社外相談窓口

選考について

応募資格

<業界未経験・職種未経験歓迎> ■必須条件:社会人1年以上のご経験をお持ちの方 ・営業、接客、販売などコミュニケーションを使った業務をご経験されている方 ・数字目標を持ち業務に取り組んだご経験のある方 ■歓迎条件: ・普通自動車免許取得者(勤務先が東京以外だと必須になる可能性あり)

会社概要

会社名

株式会社ウィルオブ・ワーク

所在地

東京都新宿区新宿3-1-24 京王新宿三丁目ビル3F

代表者

代表取締役社長 村上 秀夫

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

■事業概要 「人材派遣」「アウトソーシング事業」「人材紹介・紹介予定派遣」の人材サービスを提供し、各サービスはセールススタッフ、コールセンタースタッフ、クリエイター・ネットワークエンジニア、WEB開発エンジニアなど、特定の領域を専門としています。

従業員数

2,836名

資本金

99百万円

売上高

46,300百万円

よくある質問
Q株式会社ウィルオブ・ワークの平均年収はいくらですか?(インフラエンジニア職の場合)
株式会社ウィルオブ・ワークの平均年収は、381万円〜545万円です。 職種:インフラエンジニア

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医療法人社団メディカルフロンティア

勤務地

東京都新宿区

年収

300万円~600万円

業種職種

理容・美容・エステ その他個人営業 営業事務・アシスタント 美容部員・エステティシャン・マッサージ

<業界大手ならではの安心の待遇を用意◎> 美容業界に挑戦するなら、「働きやすさ」で選びませんか? 【TCB】と聞いて、「知ってる!」 と思われた方も多いのではないでしょうか。 そんな知名度バツグンな 【TCB 東京中央美容外科】で働く、 美容カウンセラーの募集をいたします! 当院で働く魅力の一つは、【待遇面】の良さ。 大手ならではの充実した環境で働けます◎ ●学歴・勤務地関係なく月給は28万円~ ●インセンティブ月平均8万7,596円 ●育休取得率100%&復帰率98% ●時短勤務は子どもが小学校に上がるまでOK ●月9~10日休み&10連休取得可 ●未経験スタート率94% ●残業月平均2.6時間 ライフイベントを迎えても 好きな美容に長く携われる環境で、お仕事を始めませんか? ◇ネイル・ピアス・ネックレスOK(規定あり)◇毎月インセンティブ&毎年昇給◇平均インセンティブ8万7,596円/月◇美容メニューやコスメの社割あり!◇産育休・時短勤務の取得率100%&復帰率98% あなたには、TCB 東京中央美容外科にて 美容施術を検討されている患者様へのヒアリングから、 契約業務までをお任せします。 <具体的なお仕事内容> ◆患者様のお悩みをヒアリング(1日に4名程度を担当) ◆ドクターへカウンセリング内容や患者様のお悩みを引継ぎ ◆ドクターの診察後再度患者様へヒアリング ◆ご契約の手続き …など 【当院がカウンセリングで大切にしていること】 ------------------------------- 患者様が理想の自分に近づけるように、 変わった自分を見て喜んでいただけるように、 “施術を希望される背景を伺うこと”を大切にしています。 きっかけやお話を伺うと、 患者様がもともとご希望されていた施術よりも、 もっと良い施術方法が見つかることも! ご希望されたプランをだたご契約するのではなく、 より良いご提案ができるように工夫をしています。 「患者様に寄り添いたい」 「キレイになるお手伝いがしたい」 そんな気持ちをお持ちの方なら、 きっと活躍いただけるはずです♪ ------------------------------- ※(変更の範囲)上記を除く当院業務全般 【仕事の魅力】 6か月間じっくり学べるから、知識がなくても安心♪ ●先輩スタッフの94%は未経験スタート ●人気の脱毛やスキン施術から習得 ●動画を使った座学研修や実践的なロープレで知識が身に付く 入職後は6か月にわたり、美容の知識や施術方法、 患者様への説明の仕方などを身に付けていきます。 実際、業界知識が全くない状態で入職をしたスタッフも、 入職後の研修で知識を身に付け、今では現場で活躍中です◎ 働きながら美容の知識も、「キレイ」もGET! 仕事内容や、美容の知識を身に付けていくうちに、 基礎的な化粧品の知識やスキンケア方法など、 自分にも使える知識が身に付くのは嬉しいポイント♩ また、社割で美容施術も受けられるため、 ピーリング、イオン導入など肌のメンテナンスもでき オトクに綺麗になれちゃいます◎

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株式会社フィットメディカル【ディオクリニック】

勤務地

-

年収

250万円~700万円

業種職種

理容・美容・エステ その他個人営業 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 美容部員・エステティシャン・マッサージ

*インセンティブ制度あり* 収入も働きやすさも自分至上NO.1を叶えましょう \こんな生活に憧れませんか?/ ◆全身脱毛やエステに通い自分磨き ◆毎シーズン新作のデパコスや服を購入 ◆推しのライブに参戦し限定グッズをGET ◆高級ホテルで優雅な休日を堪能 ディオクリニックなら そんな「理想の生活」を叶えられます♪ 「頑張りをしっかり還元したい」 私たちはそんな想いで 成約に応じたインセンティブをご用意! 実際に、未経験でも入社1年目で月収35万円 入社2年で年収700万円を実現した先輩もいます◎ \さらに/ ◆残業ほぼなし ◆有給取得率100% ◆年末年始休暇6連休 働きやすい環境で 収入もプライベートも充実させましょう! \全国展開する業界最大手の医療美容クリニック/ ★未経験スタートも多数 ★女性スタッフ8割以上 ★残業ほぼなし ★有給取得率100% ★美容社割最大95%OFF 医療美容クリニック「ディオクリニック」にて お客様への入会提案&カウンセリングをお任せします! 完全予約制で興味を持って来院されるお客様へのご提案なので じっくり話を聞いてもらえて⼊会提案がしやすい点がポイント。 「受付」は別職種なのでカウンセラーはカウンセリングに専念! お客様お一人おひとりのお悩みにしっかりと寄り添うことができる環境です。 *具体的なお仕事内容* ▼お客様が来院(完全予約制) ▼美容カウンセラーがお客様の悩みをヒアリング ▼契約書類・内容の確認 ▼カウンセリング情報をカルテに⼊⼒ ▼ドクターへの引き継ぎ 【医学的に認められている医療美容クリニック】 先進的な医療機器や医薬品を使用して お客様の「キレイになりたい」を叶えるため 総合医療美容クリニックとして成長中です! 【未経験でも安心!約2ヶ月の研修あり◎】 医療美容の基礎知識の研修はもちろん 大手航空会社の元講師をお呼びして 接客・接遇マナーも学ぶことができるので安心です♪ 【こんなお客様がいらっしゃいます!】 学生さんから主婦の方、また結婚式を控えている方など さまざまなお客様がいらっしゃいます。 「今よりさらにキレイになりたい」 「もっと自分に自信を持ちたい」 そんなお客様のなりたい姿へお導きしていきます◎ 【お仕事はチームでフォロー】 医師や看護師、管理栄養士、カウンセラーなど あらゆる職種の方とチームとして お互いをサポートしながら業務を進めていきます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 収入アップ&キャリアアップが目指せます 成約に応じてインセンティブが発生するので 自分の頑張りがしっかりと還元される環境です。 入社1年目でも頑張り次第で高額収入が可能♪ 2020年設立で、売上昨年比214%と急成⻑を遂げている当クリニック。 新院のオープンに伴うポジションも続々と増えているので 早期のキャリアアップも目指せます。 未経験でも安心!トップクラスの研修制度 いきなり全ての業務をお任せはしませんのでご安心ください♪ 約2ヶ月間の研修を行っていく上で、施術の知識や1日の動きなどを覚えていきます。 また、大手航空会社の元講師をお呼びする研修も完備しているので、 接客・接遇スキルもぐんぐんアップできます◎ そして研修が終わっていざ業務! お客様から「◯◯さんありがとう!」って言われたり 「また◯◯さんに会いたいわ」という言葉をいただくのが やりがいにも繋がります。 【教育制度について】 研修に非常に力を入れています! 先輩社員がしっかりサポートするので安心してください♪ ◎基礎研修(座学) コースの説明、機械・薬の説明、身だしなみ、マナーや言葉遣い、システムの説明など ◎実務研修 お客様にご案内する際の注意点、他職種への引き継ぎ方法など ◎OJT研修 クリニックで業務をしながら研修を実施 先輩の横につき業務を覚えた後は、先輩のチェックを受け、自分で対応できるようサポートします。

スクール運営スタッフ*土日祝休*講師業務ナシ*残業月平均20h以内*転勤ナシ

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株式会社やる気スイッチグループ リクルーティング課

勤務地

-

年収

350万円~600万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール その他個人営業 スクール長・マネジャー

『遊んでいたら、英語が話せるようになっちゃった♪』 それがKidsDuoです★☆ 「もっと英語を話せるようになりたい!」 「子どもが、明るく、積極的になって驚いています!」 「子どもたち以上に、私もレッスンが楽しいです♪」 子どもたち、保護者の方、先生たちの ハッピーのスパイラルをつくることが 教室長のやりがいです! 英語力は問いません◎ 「英語へのポジティブな気持ち」や 「子どもが好き」という想いの ある方を求めています。 仕事のやりがいはもちろん 働く環境も整っています。 *持ち帰り仕事は一切なし *年間休日120日(原則土日祝休み) *通勤ラッシュとかぶらない11時出社 あなたの人柄を活かし、子どもを支える大切な存在として 活躍しませんか? \イチからマネジメントのノウハウを学べます♪/ *学歴不問・第二新卒歓迎 *同職種からも選ばれる好待遇! *月給25~28万円+賞与年2回 *より良くするためのアイディアも活かせる! あなたには、英語学童保育『Kids Duo(キッズデュオ)』のスクール運営スタッフとして 入会面談やスタッフ指導、売上管理などスクール運営に関わる業務全般をお任せします。 *主な仕事内容* ---------------- ◆入退会の面談、各種手続き ◆子どもたちや保護者の対応 ※保護者面談(年3回) ◆スタッフやスケジュールの管理 ◆スクール運営に伴う各種数値管理 ◆入会者獲得の計画策定 *\ワクワクするイベントをあなたが企画できる!/* ハロウィンやクリスマスなどのイベントを通じて 子どもたちの笑顔が見られます♪ 中には、地域の商店街と協力して実施することも! *\新規開校のスクールで働くチャンスも!/* 今後も続々と開校を予定している当社では、 新規開校のスクールでも募集しています。 また、生徒を集めるためのプロモーションを企画するなど、 イチからスクールを作る機会もあります! === スクール数拡大に伴い、スクール運営スタッフ以外のポジションでも採用を実施中! ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください♪ 【仕事の魅力】 明るく楽しく会話することが大切!それさえできればOKです♪ 「マネジメント経験がなくて...」 「英語が話せなくて...」というスタッフがほとんど! 特別な経験・スキルは一切必要ありません。 日本人のバイリンガルスタッフもいますので、 英語でのコミュニケーションはしっかりサポートします◎  また研修制度が整っており、先輩の手厚いサポートもあるため未経験の方も安心してチャレンジ可能です♪ 大手企業グループだからこそ、無理なく働ける職場です◎ 国内外に2,300のスクールを運営するやる気スイッチグループ。 2023年6月にはTBSグループ入りを果たし、さらなる基盤強化に繋がっています! さらに学習塾・予備校部門の売上高ランキングで当社が3年連続第1位(※1)を獲得し、 売上前年対比106%と業績は右肩上がり◎ このような安定した経営基盤があるからこそ、 *有休消化率はほぼ100% *産育休取得実績多数 *年間休日120日 *残業少なめ など 全ての社員が笑顔で長期的に働ける環境が整っています♪ (※1:日経MJサービス業調査調べ) 【教育制度について】 入社後は未経験の方でも安心してスタートできるように、関東エリアでの研修を行っています。 ▼導入研修 当社の理念・サービス理解から、スクール運営に関わる知識を学びます。中途入社の同期と一緒に始めるので、横の繋がりも作れます! ▼スクール長研修 スクール見学や、業務の流れを体験するロープレ、実際の現場でOJT研修を行います。分からない事は先輩に何でも聞ける環境です!

【年間休日126日】不動産総合職の求人/働き方重視・離職率低の大手企業

【年間休日126日】不動産総合職の求人/働き方重視・離職率低の大手企業

三井不動産レジデンシャル株式会社

勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理)

【業務内容】 入社後は総合職としての配属となり、「マンション管理業務」「企画業務」「受託営業」「技術・工事業務」のいずれかを担当して頂きます。配属部署に関しては入社後のジョブローテーションにより、様々な部署を経験して頂いた後に決定致します。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の建物・設備のチェック、それに付随するスタッフのマネジメント業務 ■マンション開発における管理費や経費の精算、提案 ■新規開拓営業 ■修繕計画の考案、提案、施工管理業務 ※配属部署により異なります。 【担当者コメント】 「お客様の笑顔は社員の笑顔から!」のスローガンをもとに、働き方改革を行なっており、業務上残業や休日出勤は発生することもありますが、自身で出社時間や代休取得の調整を行うことができます。そのためか、離職率が非常に低いため、次の会社では長く働きたいと考えている方におススメの求人です。

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【名古屋】人材コーディネーター<未経験歓迎>充実研修と万全の育成体制あり/フレックス/プライム上場G

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