福岡県◎不動産企画・開発職!【都市開発・商品企画ディレクター】

福岡地所株式会社

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仕事内容

【業務内容】 商業施設の開発・運営、オフィスの開発・運営、住宅開発など幅広い事業を展開する当社において、福岡の都市開発企画、商品企画のディレクションをお任せいたします。福岡をもっとエキサイティングな「まち」にするための「街づくり」をお任せします。 【具体的な業務内容】 ■マンション、オフィスビル、ホテル、商業ビル等の開発企画立案 ■都市開発に関わる商品企画 ■プロジェクト推進業務用地仕入、立地調査 ■プロジェクト管理業務(推進、ディレクション、統括) 【担当者コメント】 さらなる事業拡大のために、即戦力として活躍いただける方を募集しています。10年、20年先という将来を見据えた都市デザインに沿った街づくりを行っていくために、国内外の情報ネットワークを駆使。先進的な都市開発に関われるという、ここにしかないやりがいを感じることができます。

働き方

勤務地

福岡県福岡市博多区住吉一丁目2番25号 キャナルシティ・ビジネスセンタービル10F

交通

福岡市地下鉄空港線『祇園』駅徒歩9分 各線『博多』駅徒歩12分

雇用形態

正社員

給与

【想定年収】 500万円~800万円 【想定月収】 416,666円~583,333円 【その他】 なし

手当・インセンティブ

<インセンティブ> 無し

労働時間

08:50〜17:30(所定労働時間7時間40分)

休日

■年間休日123日 ■土曜 日曜 祝日 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇:有(10日〜) 年間休日数:120日

特徴

転勤なし(勤務地限定)

採用人数5名以上

待遇

■退職金有 ■社会保険完備 ■寮・社宅有 ■財形貯蓄 ■持株会 ■当社所有保養所、スポーツクラブ ■人材育成制度(研修,資格取得支援など)

選考について

応募資格

<宅建資格> 必要ない <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必要ない <その他必要資格> 【必須条件】 下記いずれかの経験をお持ちの方 ■大手ディベロッパーでの就業経験3年以上 ■商業施設及び、事務所/共同住宅の開発若しくは用地取得業務経験 ■大手ディベロッパーや設計会社等での設計監修若しくは設計監理経験 【求める人物像】 ■自己研鑽する学習欲求をお持ちの方 ■社内外の関係者とコミュニケーションを取れる方 ■業務遂行する調整力をお持ちの方 ■自分の意見を持ち、積極的に周囲に発信することができる方

応募までの流れ

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会社概要

会社名

福岡地所株式会社

所在地

福岡県福岡市博多区住吉1-2-25 キャナルシティ・ビジネスセンタービル10F

事業内容

■事業内容:同社は地元・福岡(九州)の不動産デベロッパーです。 (1)不動産の売買、賃貸、仲介、管理 (2)都市計画、都市開発、地域開発、共同ビルに関する企画、調査、設計、事業計画の策定およびコンサルティング業務 (3)住宅の建設、販売、賃貸および管理並びに土地の造成および販売 (4)商業施設、各種スポーツ施設および娯楽施設および食堂喫茶、売店の経営および賃貸借 (5)駐車場の管理運営に関する業務 (6)損害保険代理業、生命保険、ガン保険の募集に関する業務および自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業

従業員数

213名

資本金

100百万円

売上高

30,300百万円

よくある質問
Q福岡地所株式会社の平均年収はいくらですか?(不動産開発職の場合)
福岡地所株式会社の平均年収は、475万円〜800万円です。 職種:不動産開発

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大和ライフネクスト株式会社

勤務地

福岡県福岡市博多区

年収

417万円~545万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社が管理する分譲マンションにおいて経年劣化からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等を行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■マンションのフロント担当からの要請を請け、外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討 ■修繕内容をもとに見積書を作成し、フロント担当とともに、管理組合(理事会)へ提案 ■工事を受注した後は、施工管理業務(巡回管理/工事進捗の管理・管理組合への報告) ■その他、上記に付随する点検業務や事務業務 【担当者コメント】 同社は、マンション、ビルなどの管理業務を質の高いサービスで提供しており、マンションの管理運営、建物の修繕・工事、生活支援サービスなど年間1,000件を超えるご相談があり、年間150件の売買仲介実績、賃貸管理戸数約650戸の事業規模で管理マンションを主体として資産管理サポート事業(不動産)展開を行っております。今回、マンションの設備修繕・メンテナンスの技術担当を募集することとなりました。同社の管理する分譲マンションにおいて経年劣化からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等を行っていただきます。未経験の方でも挑戦していただけるように充実した研修や指導をご準備しております。また、今回の募集にあたり、下記のような取り組みを行っております。 ■お客様へ直接提案を行う、“技術営業”のような働き方  コミュニケーション力・提案力を磨き、活かしていただくことができます。 ■管理会社としての立場で、修繕提案を行う  フロント担当者・管理員・協力会社(設備点検会社、工事施工会社)など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。  「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事です。 ■お客様の課題を解決する提案型の業務  単に不具合箇所の修繕を行うだけでなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態など複合的な観点で工事を企画・提案していただきます。 ■近年重要視される改修工事  “今あるものを活かすこと”が重要視され、今後一層ニーズが高まる業界です。今後の建築・技術職のキーになってくる改修にかかわるスキル・経験を積むことができます。 ■改善・改革への意識  ・組織風土として、「新たな取り組み」や「業務効率化」の提案に非常に積極的です。既存の枠組みに捉われず、自由でフラットな発想。 ◇「健康経営優良法人2021(大規模法人部門)」に認定!!   リモートワークやWEB会議、No残業デー、P3(月に1回3時で退社する制度)、   ロックアウト(7時~21時以外の時間のパソコンシャットダウン)など、働き方改革にも力を入れています。 

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