【木更津市／経験者募集】特殊鋼製品の品質管理◆生産技術・品質管理経験者歓迎／鉄鋼知識不要日鉄プロセッシング株式会社

★ロボットや機械にトラブルが発生した時に解決する仕事です★年休MAX160日★未経験から給与をもらいつつロボットの学校で学び、国家資格取得も ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けており、安定性も抜群です。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、ロボットなどに不具合が生じた時にシステム改善や修理をしたり、故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理を行なう仕事。 ロボット化、自動化が進む未来にニーズ増加が予想される「将来有望な仕事」です！ 【具体的な業務内容】 ◆ロボットや機械の点検・テストなどの作業からスタート。部品の取り替えや簡単な修理、システム不具合に対する改善なども学んでいきます ◆慣れてくると、担当するロボットが不具合を起こしがちなポイントに気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性＆安定性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です！ ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日～MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート！ ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校（全国10カ所の自社研修施設）で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです！

《まずは先輩のサポート業務からスタート！》◆工場などの”心臓”であるコンプレッサーのメンテナンスをお任せします。 【仕事の流れ】 お客様からのお問い合わせ 　▼ 現地で調査 　▼ お見積書を提示 　▼ 工事施工 　▼ アフターフォロー ★現場は工場内がほとんどです。 ★新規顧客からの問い合わせには別部門（営業）が対応するので 現場での機器の設置や故障対応、定期メンテナンスなどの業務に専念できます。 裁量の大きさも◎ 周りのサポート体制も◎ 大きな整備の場合はチームで向かうこともありますが、基本的に1～2名で訪問します。 1名での訪問で「原因がわからない…」と不安な時は、 遠隔で先輩がしっかりサポートするのでご安心を◎ ＼営業活動は一切ナシ／ 問合せや新規顧客への対応は営業が担当。 現場での機器の設置や故障対応に専念できる環境です！ 〇●より働きやすい環境へ『変革中！』●〇 ◎夜間や休日の緊急対応なし ◎現場へ直行直帰可 効率的な働き方ができるよう、社用車・ノートPC・スマートフォンを1人1台貸与しています。 お客様都合でどうしても休日に出勤することになった場合、翌週に振替休日を設定していただきます。お休みはしっかり確保する方針です！

＼＼3年連続ベースアップを実現！／／配属後は2人1組で安心◎機械・電気・通信などのインフラ設備保守◆年収例) 未経験入社4年目・25歳/550万円 空調・衛生設備 特高・高圧受変電設備 フライトインフォメーション・デジタルサイネージ 昇降機・手荷物搬送設備 OneID 設備、X 線検査装置などの保守業務 ターミナルビル各所の 工事や施工管理を行う事もあります。 ▼2人1組で作業を実施！ 分からない事はすぐに質問でき 意思疎通がしやすい環境◎ 店舗などの新設・改修工事も手がけています！ 免税店、レストラン、航空会社ラウンジなどの 新設・改修工事も手がけています！ 機械・電気・情報通信・消防設備など 広範な技術を擁する当社。 ありがたいことに、設備のプロとして 快適空間を創造する企業として 評価を高めており 会社としての安定感も抜群です！ ワークライフバランス◎魅力的な職場環境で働ける！ □2025年度実績　平均有給休暇取得日数16.8日 □2025年度実績　月平均所定外労働時間10.5時間 と、プライベートと仕事の メリハリをつけられる環境です！ 健康経営優良法人だからこそ、 無理な残業もなし・有休もとりやすいんです！ 安心してキャリアを重ねられます◎

【空調がかかった快適環境で作業／チーム体制で安心！】☆最初は補助からスタート ⇒ 慣れてきたら病院や飲食店などの空調機器取付・メンテに挑戦！ 4～5人のチームで、新装開店を行う飲食店や 病院、介護施設などを訪問して、 図面をもとに取付け作業を行います。 【仕事の流れ】 ▼チームで現場へ ※車はバックモニター搭載！ ▼作業開始 　図面を見ながらネジ止め ▼作業が終了したら片づけ ▼帰社 作業が終われば、そのまま帰宅してもOKです！ ＼業界でも珍しい◎体の負担が少なめで続けやすい！／ 遠方出張による負担が少ない環境のため、 家族との時間や趣味の時間も しっかり確保できます。 また、作業は4～5名のチームで進めるため、 一人に負荷が集中することもありません。 残業も月平均5時間程度と少なく、 早上がりできる日もあるなど、 体に無理なく長く働ける職場です！ 先輩もほぼ全員未経験スタート！気になる前職は？ メンバーの前職は、 ガソリンスタンド店員 飲食店のスタッフ 販売職 などさまざまで、ほとんどが未経験からのスタート！ 年齢に関係なく気さくで優しい 先輩ばかりなので、 困ったときはいつでも気軽に相談でき、 すぐに馴染んでいただける温かい雰囲気です♪ 幅広い年齢層が活躍中です◎

【自分専用カリキュラムで安心スタート！】★建設現場に欠かせない“室内足場”の専門スタッフとして、倉庫・機材の管理、メンテナンスをお任せ！ ◆機材管理・入出庫時のチェック └機材の個数が合っているか、きちんと作動するか、ネジの緩みなど不備がないかを念入りに点検します。 ◆簡単な修理・整備 └不備を見つけたら、できる範囲でメンテナンス。慣れてきたら、溶接や部品交換などもできるようになります◎ ◆トラックへの積み込み・積み下ろし

ガソリンスタンドや水素ステーションなどにある、自社製品の点検・メンテナンスを行います。 ★フレックスタイム制・土日休みなど、抜群の働きやすさ *お問い合わせ対応 *現場での状況確認 *タンクの漏洩などの定期点検 *修理・メンテナンス *見積り作成など 定期点検などは、あらかじめスケジュールが分かっているため、日々の業務を調整しやすいのが特徴。 業務の多くは社用車での移動を伴い、メンバー同士で助け合いながら、効率よく仕事を進めています！ あなたの目標を応援！描ける多彩なキャリア 例えば、将来的に保守修理スタッフから施工管理になったり、ご希望があれば、品質保証など本社の専門職へキャリアチェンジすることも可能です。 業務内容だけでなく、勤務エリアなどについても、あなたの「こうなりたい・したい」を、できる限り応援したいと思っています！ 20代、30代の社員が多数活躍中 過去3年間で中途入社した社員の約8割が20代、30代です♪ そして、未経験からの入社で活躍している社員がほとんど！ 同年代も多数活躍している職場となりますので、安心してご応募ください。 また、当社では外国人スタッフも活躍中。 多彩なコミュニケーションが楽しめる職場です。