【豊洲】法務◆東証スタンダード上場・水産大手/実働7.5h・残業10h程度/食事手当会社7割負担中央魚類株式会社
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募集
仕事内容
〜法務経験を活かしグループ8社を支える中核人材へ/新設法務課で組織づくりにも挑戦可能/契約審査から規程整備・法務相談まで幅広く担当/残業月10h程度・実働7.5h・時短勤務可〜 ■同社について 1947年創業「マルナカ」の屋号で親しまれる、東証スタンダード上場の水産卸企業です。大手のスーパーやコンビニ、すしチェーン店などで販売されており、業界トップクラスの売上を誇ります ■採用背景: グループ会社8社を展開する中で、現在法務機能を担っているのは親会社のみであり、今後はグループ全体を横断した法務体制の構築を進めていく方針です。一方で、法務課は設立間もない2名体制の組織のため、契約書審査や法務相談対応に多くの工数を要しており、体制強化が急務となっています。 ■業務内容 グループ会社を含む法務業務を担当いただきます。まずは契約書関連業務からスタートし、将来的には法務相談や社内ルール整備など、幅広い業務に携 わっていただきます。 また、社内には法務の専門知識を持つ社員が少ないため、「この対応で問題ないか」「どのような手続きが必要か」といった相談が日常的に寄せられます。法律的な観点を分かりやすく社内へ伝え、各部署の業務をサポートいただきます。顧問弁護士への相談体制も整っているため、判断に迷う案件は連携しながら進めることが可能です。 〈業務詳細〉 ・契約書のリーガルチェック、管理 ・新規取引先向け契約書作成(月20件程度・ひな形活用メイン) ・既存契約書の管理および見直し ・社内からの法務相談対応 ・信用調査、各種規約確認 ・社内規程の策定、改定 ・コンプライアンス推進業務 ※英字契約の機会はほぼ無 ■当社・当求人の魅力: 新設間もない法務課で、組織づくりにも関われるポジションです。また、今後はグループ全体の法務機能強化にも携わることができ、専門性を高めながらキャリア形成が可能です。 ■組織構成 課長(50代前半)、メンバー(30歳前後) ■働き方: ◇食事手当制度:豊洲のお魚が会社7割負担で食べられます。(朝昼利用可。上限金額もありません。) ◇水、日休みの完全週休二日制です。 ◇実働7.5h・残業10h程度:時短勤務可能・育休取得後復帰率100% 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都江東区豊洲6-6-2 勤務地最寄駅:市場前駅駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 540万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):291,500円〜337,000円 その他固定手当/月:18,740円〜62,630円 <月給> 310,240円〜399,630円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収には、時間外手当10時間分を含む。実績により変動。 予定年収はあくまで目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 賞与:年2回(合計4.4ヶ月 ※2025年見込み/ただし、業績次第で変動あり。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業10時間程度
休日
完全週休2日制(休日は水・日) 年間有給休暇7日〜22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数114日 東京都市場カレンダーに準ずる(原則水曜・日曜が休みとなります) 有給休暇は入社日当日に7日間付与されます。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT研修、中堅社員研修、管理職研修、キャリアデザイン研修、サプラ イチェーンマネジメント研修、コンプライアンス研修、メンタルヘルス 研修、資格取得支援制度 <その他補足> ・食事手当、社員食堂 ※共同食堂でのランチ代の7割を会社が負担します。朝食・昼食と食 べても上限制限はありません。(例)850円ランチの場合、255円を自己 負担となります。 ・財形貯蓄 ・従業員持株会 ・時短制度(一部従業員利用可) ・自転車通勤可(全従業員利用可) ・従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可) ・服装自由:営業部門の一部は作業服貸与あり。 ・GLTD(団体長期障害所得補償保険) ・社員寮・社宅制度(年齢制限あり)
選考について
対象となる方
<業界未経験歓迎> ■必須条件: ・企業法務における実務経験(契約書の作成・審査、法務相談、コンプライアンス対応、社内規程の整備等)
会社概要
会社名
中央魚類株式会社
所在地
東京都江東区豊洲6-6-2
事業内容
■企業概要について: 1947年(昭和22年)7月の創立当初から「より新鮮な魚を適正な価格てて、より早く消費者にお届けする」というモットーのもと、お客様本位の誠実な会社になるという経営方針を貫き、以来、首都圏はもとより全国の水産物供給を安定的に行っております。 当社は、グループ会社とともに総合的な物流システムを構築しており、水産物の集荷・分荷/冷凍保存/加工/配送まで円滑な物流システムを担っています。豊洲市場内において卸売業トップの売り上げを誇る会社でもあります。
従業員数
214名
資本金
2,995百万円
売上高
98,182百万円
平均年齢
44.5歳
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