【愛知/未経験OK】調味料の製造担当〜醤油・たれ等お任せ〜◇正社員/日勤*年休119日/ゼンショーG株式会社サンビシ

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仕事内容

【未経験でも安心の研修制度/外食No.1のゼンショーGで安定基盤/『純生しょうゆ』や『あわせだしつゆ』などを取り扱う調味料メーカー/年休119日】 様々な調味料を取り扱う同社にて、調味料にまつわる製造オペレーター業務をお任せします。 ■業務内容: 下記業務のいずれかをお任せします。 ◇原材料の計量混和(混ぜる)作業 しょうゆ、つゆ、たれ、ドレッシング製造における原材料の計量混和(混ぜる)オペレーター業務をお任せします。 ◇醤油の醸造工程作業 醤油製造作業のうち、大豆や小麦の原料から麹を作る工程、仕込みから醤油諸味の発酵・熟成を管理する工程を担っていただきます。 ◇調味料の充填作業 ・しょうゆ、つゆ、たれ、ドレッシングの充填(ボトリング)のラインオペレーター業務 ・生産性の向上、稼働率の向上のための改善活動クルー(パート社員)の教育訓練、生産指示 ※先輩社員と一緒に学びながら作業しますので、未経験の方でも安心して就業いただけます。 ■魅力 ・研修制度が充実しているため、職種・業界未経験でも安心して就業いただけます。 ・国内外食No.1&世界展開中のゼンショーGのため、安定した基盤がございます。 ・年間休日119日。 ■当社について: ・しょうゆ、つゆ、たれ、ドレッシング、発酵調味料、その他 ・食料品の製造及び販売  「おいしい安心」を実現するため、130年余にわたる醸造技術のもと、原材料の厳選から商品の出荷まで常に徹底した管理を行っております。 また、新しい技術の開発にも努めています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:愛知県豊川市篠束町若宮53 勤務地最寄駅:JR飯田線/小坂井駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜460万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):192,000円〜291,000円 <月給> 192,000円〜291,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給 ■賞与(年2回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 7:00〜16:00 8:00〜17:00 11:00〜20:00 12:00〜21:00 13:00〜22:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月残業時間:20時間

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■車・バイク通勤OK ■制服貸与 ■再雇用制度(65歳まで)

選考について

対象となる方

■必須要件※業界未経験歓迎・職種未経験歓迎※ ・高卒以上

会社概要

会社名

株式会社サンビシ

所在地

愛知県豊川市篠束町若宮53

事業内容

〜外食No.1&グローバル展開中のゼンショーGの調味料メーカー〜 ■事業内容: ・醤油、つゆ、たれ、ぽん酢、発酵調味料、味噌加工品等の製造及び販売を行っています。 ・「食品添加物無添加純生しょうゆ」や「サンビシうす塩しょうゆ金ラベル」が特に有名です。 ■沿革: ・1896年12月三河醤油合資会社として設立され、今年で創業122年を迎える大変歴史の長い企業です。 ・2006年に外食チェーン「すき家」を運営する株式会社ゼンショーの100%子会社となり、2008年にはEUへの輸出を開始しました。

従業員数

105名

資本金

13百万円

平均年齢

39歳

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年収

~

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【「1ヵ月間」のOJT研修あり!】自治体の上下水道施設において、水処理設備の運転監視や機械・電気設備の保守・点検、水質分析などをお任せします。 ◎運転管理…浄水場の中央監視装置で水道需要に応じた運転管理 ◎巡視点検…タブレット機器を使用して、各施設の電気から機械設備の点検、管理施設の設備巡回・点検 ◎水質検査…色や濁り等を見て、「飲み水として適している」「河川への環境に適している」などの検査 ◎緊急対応…機械や設備のトラブルが起きた際の対応 働く環境 【働きやすさも業界トップクラス】 ・年間休日126日/完全週休2日制(土日)でしっかり休める ・残業は月平均10時間ほど、有休も取りやすい環境 ・正社員登用制度あり+毎年1万5000円以上の昇給実績も! 安心できる環境!男女別の更衣室・休憩スペース完備 \女性勤務実績有/ インフラ業界のイメージとは異なり、当社は性別関係なく働きやすい環境づくりに力を入れています。職場には男女別の更衣室や休憩スペースが完備されており、休憩中も気兼ねなくリフレッシュできます。

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