※未経験歓迎【埼玉／本庄駅1分】ホテルのフロント◆賞与年2回◆全国で30施設のホテルを運営中◎株式会社リオ・ホテルズ
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募集
仕事内容
〜本庄駅徒歩1分の好立地／「快適な宿泊体験を通して地域の魅力を伝えることで、その街の価値を残し続けるホテル」を目指す〜 ■業務内容： ・ホテルのフロントをお任せします。 ※株式会社リオ・ホテルズにて採用し、ホテル運営事業を展開する株式会社リオ・ホテルズ関越へ在籍出向となります。 ■業務詳細： ◇電話対応、チェックイン、チェックアウト対応、売上管理、 当日・翌日の予約チェック、館内巡回が主なお仕事となります。 ・フロント業務（昼夜ともに2〜3名体制） ・予約、問い合わせなどのメール・電話対応 ・予約サイトへの口コミの返信や情報更新 ・備品発注や管理 ■入社後は…： ・まずは各ネット予約サイトの予約入力、ホテルシステムを 覚えていただきます。その後はチェックイン、チェックアウト業務を 覚えていただき、慣れて来たら電話対応をお願いしていきます。 ■業務の流れ例 （1）日勤遅番出勤の場合） ▽予約入力、団体手配、電話対応 ▽チェックイン業務 ▽館内巡回 ▽退勤 （2）夜勤の場合 ▽日勤スタッフからの引継ぎ ▽チェックイン業務、清掃指示書作成、館内巡回、翌日の予約チェック、チェックアウト対応 ■やりがい： ・お客様にリピーターになっていただけた時や、困っているお客様を手助け出来た時、チェックアウト時に笑顔で帰られた時など…直接お客様と関わるフロントスタッフならではの喜びがあります。 ■ホテルについて： ・本庄駅目の前の好立地。2023年にリニューアルしたスタイリッシュな雰囲気のホテルです。 ・また、残業を減らす取り組みや、お休みを取りやすくする工夫を通じて、 働きやすい職場づくりを目指しています。 ■リオ・ホテルズについて： 〜地域愛を表現する舞台〜 ・リオ・ホテルズは、「快適な宿泊体験を通して地域の魅力を伝えることで、その街の価値を残し続けるホテル」を目指します。 ・お部屋やお風呂、レストランに加え、ホテルサービスを通じて、その街の「地域らしさ」をお客様に体験していただくことにより、お客様のご出張やご旅行が豊かなものになるよう、また持続可能な地域社会の形成の手助けになるようサービスを続けております。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 埼玉グランドホテル本庄 住所：埼玉県本庄市駅南2-2-1 勤務地最寄駅：JR上野東京ライン、JR高崎線／本庄駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 282万円〜288万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：177,858円〜182,304円 その他固定手当/月：27,000円 固定残業手当/月：30,142円〜30,696円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 235,000円〜240,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回 ■昇給：年1回 ■その他固定手当：一律地域手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間：171時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 0:00〜0:00（シフト制） ＜勤務パターン＞ 8:00〜17:00 11:30〜20:30 22:00〜7:00
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ・1勤務あたり実働8時間／休憩1時間
休日
月9休制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数108日 ■産休育休制度（取得後復職実績あり） ■特別休暇制度（介護休暇など）
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費規定支給 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得／更新補助（規定有） ＜その他補足＞ ■制服貸与 ■健康診断（日勤者年1回、夜勤者年2回） ■社員割引（グループホテルでの宿泊・飲食・宴席代20%引き） ■時短勤務制度 ■産休育休制度（取得後復職実績あり） ■特別休暇制度（介護休暇など）
選考について
対象となる方
＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■歓迎条件： ・フロント経験者 ※22時以降は18歳以上（法令による）
会社概要
会社名
株式会社リオ・ホテルズ
所在地
東京都千代田区永田町2-12-4 赤坂山王センタービル 赤坂山王センタービル
代表者役職
代表取締役
代表者
高道 紗季
事業内容
ホテル業（宿泊・結婚式・宴会・会議・レストランの運営）
従業員数
450名
資本金
40万円
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