【横浜/高島屋】百貨店での美容部員※epistemeやObagi/プライム上場/ベテランまで歓迎ロート製薬株式会社

＜化粧品への興味×顧客折衝経験でOK！／個人目標無し／製薬株式会社ならではの商品で自信を持って提案できる／顧客とじっくり向き合える環境＞ ■業務詳細： ・「episteme（エピステーム）」や「Obagi（オバジ）」といった機能性化粧品の販売業務 ・お手入れ方法や最新の美容情報の提供 ・肌診断及びカウンセリング ・お肌のかかりつけとして、お客様の肌質やライフスタイル・お悩み等も把握した上での商品の提案 ・カウンター前を通られる方にリーフレットやサンプルのお渡し ・ご来店下さった客様への会員サービスなどのでメッセージやお礼のＤＭ送付　など episteme（エピステーム）https://episteme-net.com/ Obaji（オバジ）https://www.obagi.co.jp/ ■仕事をする環境 20~30代のスタッフが中心となり活躍しています。 社員割引制度を利用して、新作を購入していただけます。 時短の方も沢山いらっしゃり、長く働かれている方もかなり多いです。 ■働く魅力 ・個人目標はなく、店舗としての目標があります。※インセンティブ無し ・月3日希望休の提出可。融通も効きやすいです。 ・定性定量の両面で評価される環境です。 ・メンバー育成担当、チーフや店長といった縦のキャリア以外にも、ダブルジョブ制度（自ら手を挙げ、就業時間の中で部門の枠を超えて、他部署でも働くことができる制度）を使って営業をやっている方がいらっしゃったり、美容部員から学術やコールセンターなどに異動した方がいらっしゃったりと、横のキャリア展開の可能性もあります。※必ずしも希望が叶う訳ではありません ※参照： https://www.rohto.co.jp/sustainability/employee/training/ ■入社後の流れ 3週間東京オフィスにて研修を行いスキンケアや肌理論、商品知識等を身につけていただきます。導入研修以後も継続的に研修は実施し、一人前のスキンコンサルタントになるためのサポートもあります。 成長シートなどを活用し、「期待される状態」と「自分の状態」のギャップを可視化し、SVやチーフとの面談ではギャップを生めるために取り組むべきポイントを一緒に考え、正社員登用に向けて取組やすい環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 横浜高島屋 住所：神奈川県横浜市西区南幸1丁目6番31号 横浜タカシマヤ 勤務地最寄駅：各線／横浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

契約社員

＜予定年収＞ 350万円〜450万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜300,000円 ＜月給＞ 250,000円〜300,000円 ＜昇給有無＞ 無 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※ご経験、前職の年収を考慮します。 賞与：年2回（6月・12月）※年間約2カ月分 ★年功序列ではありません。 美容部員としてのスキルや売り上げなどの定量面と、目指したい姿に対してどんなアクションをしているのかといった定性面の2軸で評価されます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 9:00〜21:00 （所定労働時間：7時間30分）（シフト制） 休憩時間：90分 時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞ 残業時間：月5時間程度※配属店舗により就業時間の前後有

完全週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日〜12日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日 慶弔休暇、連続休暇取得推進、育児休暇、介護休暇 シフト決定方法：前月の25日に決定。月3日希望休の提出可。年末年始は年末組、年始組に分かれて連休の取得可能。融通は効きやすいです。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給※経済路線適応 社会保険：社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 　 ＜その他補足＞ ■保養所 ■社員割引制度 ■社内預金制度

選考について

＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞ 必須要件： ・知識や学びが必要な商材についての販売または接客のご経験がある方 ★販売いただく商品は再生医療の知見をもとに肌の構造を深く理解したうえで販売するものになります。 そのため、化粧品への興味×学ぶこと/吸収してアウトプットすることに前向きであることが必須となります。