【首都圏／東証上場】とらふぐ亭のエリアマネージャー◆独立支援制度／需要拡大中で売上好調◎株式会社東京一番フーズ

【”国家資格”の取得も、会社のサポートのもと可能！】 日本のモノづくり工場内のあらゆる電気設備・機械設備のメンテナンスをお任せします。 ◆お任せする業務は… ＜定期点検＞ 設備が正常に動いているか、計測器を使ってチェックします。 ＜修理対応＞ 「電気がつかない」「機械が動かない」といったトラブルに対応します。 ＜設備工事＞ 新しい機械の導入や、照明の交換工事などを行います。　など

【飛び込み営業やテレアポなし／直行直帰OK】既存顧客への機器修理対応・メンテナンス機器の交換・住宅リフォームに関する追加提案をお任せします 【お客様は？】 太陽光発電や蓄電池を導入された一戸建ての、既存のお客様。 【仕事の流れは3ステップ】 ▼ヒアリング 機器点検を実施しながらニーズやお困りごとをお聞きします。 ▼プランニング ニーズに合ったプランや見積書を作成。 ▼クロージング プランのご提案から商談・契約までを行います。 ＼1年目は“関係づくり”とヒアリングがメイン／ まずはすべてを担当するのではなく、「ヒアリング」を中心にスタートします。 太陽光発電や蓄電池を導入済みのお客様を定期訪問し、使用状況やお困りごとを伺うのが主な役割です。 例えば… 「最近の電気代どうですか？」 「使いづらいところはありませんか？」など、日常会話の延長のようなやり取りが中心。

《30代活躍中のアットホームな社風》UR賃貸住宅を中心に、浴室・キッチン・洗面台などの水回り設備の交換や修理を担当します。＜需要の尽きない仕事＞ URが運営する日本最大クラスの賃貸住宅を中心に お風呂、換気扇、流し台、 洗面台など、水回りの器具の設置を行います。 【point】 一生モノの技術と知識が身につき、 手に職がつきます。 ☆お客様と話す機会も少ないので 意思疎通に自信のない方も安心して働けます。 難しい業務はゼロ！安心して働けます。 水回り工事のみを専門に行っているため 専門的な領域の業務も多い当社ですが 1つの作業を覚えれば 他の作業を覚える際にも応用が利くなど 意外と仕事はシンプルです！ 基本となる作業は先輩たちが丁寧にサポート。 一緒に作業を覚えていきながら じっくりとスキルアップを目指しましょう！

【マンションや施設の「電源設備」「照明設備」の据え付けなどをお任せ】工具の名前を覚えることからスタート◎チーム制＆先輩が丁寧に教えるので安心 民間マンション・各種施設・学校などの 電気設備の改修や新築工事をお任せ！ □最初は簡単な作業からスタート □基本は2～3名のチームで協力して作業 □先輩の半数は全くの未経験入社 工事部は現在13名が在籍しています。 そのうち、20代・30代の若手7名が活躍中で、 活気のある職場です◎ ある1日の流れはこんな感じ！ ▼08：00…出勤 ▼08：30…社用車で現場へ移動 ▼09：00…現場に到着。作業打ち合わせ ▼09：30…作業開始 ▼12：00…お昼休憩 ▼13：30…午後の作業開始 ▼16：30…会社へ戻ります！ ▼17：30…翌日の準備を済ませて退勤！ ★残業は月平均20時間。定時で帰れる日も！ 【中途でも安心】意見が通りやすい、風通しの良さ 社員数20名の少数精鋭体制のため、 社長や上司との距離が近く、 意見が通りやすいのが特徴。 社長自らが企業風土の改革を進めているからこその社風です。 実際、中途入社の先輩も 「面接の感じが良かった」 「雰囲気が柔らかい」と入社を決めています。 チームで動くため、質問もしやすく、 安心して働けます！

希望や適性に応じて、ビルの「巡回管理」「工事管理 ※主に自社で管理する物件です」「常駐現場のスタッフ管理」のいずれかの業務をお任せします。 ◆巡回管理 都内のビルなどを定期的に巡回し、電気・通信・空調・給排水といった各設備の保守点検及び消防設備点検などを行います。修理・交換が必要な場合は資料と見積書を作成し、受注後は作業の進捗管理を行います。 ◆工事管理 テナント退去に伴う原状回復工事や大規模修繕に関して、要望のヒアリングや見積もり作成、受注後の工事手配や進捗管理まで一貫して携わります。 ◆常駐現場のスタッフ管理 常駐で管理を行なっている現場の管理員（全体で約50名）の労務管理や業務サポートを行います。 入社後の流れ ▼Step1：本社座学研修（1～2日） 事業内容や安全に関する知識など、仕事の基礎を学びます。 ▼Step2：OJT研修 チームの一員として現場に同行し、仕事の流れや専門知識を身につけます。一人で放置することは絶対にありません。 ▼STEP3：独り立ち 独り立ち後もチームや上司がしっかりとサポートするのでご安心を！ 将来のキャリアパス ★約20種類の資格取得をサポート 合格すれば報奨金を支給し資格取得後は基本給もUPします。 ★年齢や社歴に関係なくキャリUPが可能 実際に未経験で入社し1年で主任、5年で課長に昇進した社員も。 ★社内ジョブチェンジも可能 自分に向いてる仕事を探している方も働きながら最適なキャリアを見つけられます。 1人ひとりの希望を優先！働き方はあなた次第！ 「残業代が100％支給されるから、多めに残業をして稼ぎたい」 「趣味や家族との時間を大切にしたいからワークライフバランス重視」 当社では本人の希望により、どちらの働き方も選べます。さらに、「今月は残業多め、翌月は残業少なめ」など月ごとに調整することも可能。自分のペースでフレキシブルに働けます！

【未経験から年収400万円可能】マンションやビルに設置されている消防設備のメンテナンスをお任せ★チーム制で仕事をするから安心★残業月8時間程度 ★消防設備のメンテナンスを担当★ 【仕事内容】 ◎設計・施工（火災報知器などの取り付け） ◎定期点検・メンテナンス、簡単な修理・部品交換　など 【向かうのは】 マンションやビル、商業施設など。千葉中心に一都三県を担当します！