【技術部門出身者歓迎】組織革新コンサルタント ◇ものづくりの改革支援／育成・研修体制充実／在宅可株式会社日本能率協会コンサルティング

《実験・調査って意外と面白い！》研究機関や電力会社等の依頼のもとで、暮らしに欠かせない電力インフラを支える「実験・調査業務」をお任せします。 ＼どんな仕事？／ 電力中央研究所が行う研究活動に必要な、土木・原子力・環境・生物分野の各種調査や室内実験・分析作業や、流速計校正業務を担当します。 ＼POINT／ ★屋内での実験から海・山・川での調査まで、国内全域がフィールド！ ★流速計試験所は国内2ヵ所しかない試験設備でのお仕事です（シェアNo.1） 年間休日130日！ワークライフバランス◎ 土日祝完全休みで、年間休日数は130日と業界トップクラス！残業も月平均6時間程度と非常に少なく、定時で帰れる日がほとんど。退勤後の予定が立てやすいため、家族と過ごしたり趣味を楽しんだりする時間もしっかり確保。 「仕事だけでなくプライベートも大切にしたい」という方にピッタリです。

【未経験・第二新卒歓迎】地下鉄の運行における線路、都営バスの点検・整備業務を担当します。※20～30代活躍中！ ■保線 毎日の巡視・点検作業を通して、線路上のミリ単位の不具合を発見、補修していきます。 ■自動車整備 約1,500両あるバス車両の点検整備を行う仕事です。 点検から、車載機器の整備、事故修理等、一般的な整備士よりも幅広い整備を行います。 初心者の方でも安心して働ける研修・教育制度 入局後はまず研修所で「座学研修」を実施し、その後で模擬実習施設や配属先での「現場実習」を行います。また、本格的に業務を開始した後も、技術のスキルアップを図るための「技術研修」や資格取得のための講習会などを随時実施していますので、未経験者でも安心してキャリアを築くことができます。 多彩なバックアップでオンオフ共に充実 公務員となりますので、ライフイベントに柔軟に対応できる休暇制度など働きやすい体制を整備しており、プライベートの時間を大切にしやすい仕事です。各種祝い金、積立年金など福利厚生も充実。ライフスタイルに応じて、長く安心して働ける環境があります。職員住宅（単身用・家族用）があるため、地方在住の方も安心です。

【チーム制／点検項目が決まっていてわかりやすい】自動車販売店にある自動車用エレベーター・物流倉庫内の荷物用エレベーターなどの定期点検を担当 荷物や自動車を昇降させる「業務用エレベーター」を点検！ 【現地での点検業務が基本】 ・扉や安全装置の動作確認 ・ロープなどの傷み具合をチェック ・油をさしたり、清掃を実施 点検項目書を見ながらチェックし、報告書を提出。 点検項目が決まっているので未経験でも取り組みやすいです。 まずは先輩と一緒に行動を—— エレベーター1台あたりの メンテナンスは1時間ほど。 最初は先輩と一緒に動き、 現場でのアシスタント業務からスタートします。 業務に慣れてくれば、 一人で行ける現場も受け持ち、 部品交換や改修にも関われるようになります。 先輩たちも未経験から 工具の扱い方や交換方法を学んだので、 ご安心ください！

マシンケアスタッフとして、機械設備の定期点検は１日に4～6件の現場を2名から3名のチームで回ります。 また付随する消火設備の点検も行います。 首都圏の商業施設やマンションにある 立体駐車場の設備が安心安全に使えるよう メンテナンスします。 定期点検 簡単な部品交換 報告書の作成（異常音はないか、モーターの作動確認など） ※ご依頼に応じて改修工事を行うこともあります。 ★基本は2～3名でチームを組むので、未経験の方でも安心です！ 資格取得も応援！手当が出る資格も多数あります！！ 電気工事士　 消防設備士 アーク溶接技能講習 ガス溶接技能講習 クレーン技能講習 玉掛技能講習 低電圧取扱い技能講習など 業務に必要な講習の受講（費用は会社負担）や 資格取得もサポートしており、 やる気次第で様々な資格の取得が可能です。

【20代～50代活躍中・完全週休2日・年間休日121日】世の中に欠かせない設備の点検・メンテナンスをお任せします。 ＜主な仕事の流れ＞ ▼社用車でお客様先を訪問 ▼現場で点検を実施 ▼必要に応じて整備・修理 　機器が古い場合は交換をご案内 ▼帰社後、報告書を作成 ＜仕事のポイント＞ ★訪問は1日平均3件 ★現場では先輩がサポート！ ★商業施設・大学・病院・コンビニ・レストラン・アミューズメント施設など 私生活の余裕は、仕事の余裕 完全週休2日、年間休日121日、17：15定時。 友人や家族と予定を合わせやすく、私生活の楽しみを犠牲にしません。社用車も一人一台貸与（車種を選べる）、自宅と仕事現場の直行直帰もOK。「家族との時間が増えました。体験保育で2歳の息子が園児に交じって整列していました」など、大事なシーンを見逃さずに済みます。 貯金だってできます 賞与年2回、いまどき残業代全額支給。 30代の年収例は600万円。同じ設備管理からの転職で、年収が大幅にアップした人も！成果を出せば、年2回の賞与も。独断でお客様から新しい仕事を受注してきたご褒美でした。

★ロボットや機械にトラブルが発生した時に解決する仕事です★年休MAX160日★未経験から給与をもらいつつロボットの学校で学び、国家資格取得も ◆全国約5,800社のモノづくり企業と取引がある当社。技術系アウトソーシング業界のリーディングカンパニーとして成長を続けており、安定性も抜群です。 ◆モノづくりの現場ではさまざまな種類の機械や設備が動いており、AIを搭載したロボットなど、自動化・高度化が進んでいます。今回募集するのは、ロボットなどに不具合が生じた時にシステム改善や修理をしたり、故障を防ぐために点検やメンテナンス、品質管理を行なう仕事。 ロボット化、自動化が進む未来にニーズ増加が予想される「将来有望な仕事」です！ 【具体的な業務内容】 ◆ロボットや機械の点検・テストなどの作業からスタート。部品の取り替えや簡単な修理、システム不具合に対する改善なども学んでいきます ◆慣れてくると、担当するロボットが不具合を起こしがちなポイントに気づけるようになります。将来を予測して故障を防いでいくゲームのような面白さもあります。 将来性＆安定性があり、待遇面でも魅力のある仕事 ★製造の自動化が進む時代に『絶対なくならない仕事』 ★給料をもらいながら技術を身につけて、ゆくゆくは「機械保全技能士」という一生モノの国家資格取得も可能です！ ★3年目で年収500万円も可能。キャリアUPの道も ★年間休日115日～MAX160日。残業も少なく、ワークライフバランスがとりやすい仕事 ロボットの学校で約1ヵ月半の研修からスタート！ ◆入社時に機械や電気の知識・スキルは一切不要。当社では実際の現場に近い設備が整ったロボットの学校（全国10カ所の自社研修施設）で、1カ月半かけて技術を教えます。 もちろん、その間も初任給として月給25万円は支給。つまり月々25万円をもらいながら専門の講師に教えてもらい、手に職をつけられるということです！