【在宅メイン】セキュリティサービスマネージャー ※注力事業領域／主任クラス＃AS4506日本電気株式会社（ＮＥＣ）

■職務内容 自社が展開する各種セキュリティサービスの技術的な提案から、受注後の導入・コンサルティングプロジェクトの推進、およびそれに付随する各種管理業務を一貫して担当。特定の製品導入にとどまらず、顧客のセキュリティ課題に寄り添った解決策をリードするポジション。 【取り扱う主なセキュリティサービス】 ・セキュリティログ可視化サービス: Splunkを利用したログの収集・分析・可視化環境の提案および構築支援 ・常駐型セキュリティ支援サービス: 顧客の情報システム部の一員として常駐（または準委任）し、セキュリティ関連の相談対応や施策推進をハンズオンで支援 ・データセキュリティ支援サービス: Microsoft Purview等を利用したデータセキュリティ管理施策の方針検討、および設定支援 ・エンドポイント管理支援サービス: Tanium等のエンドポイント管理製品に関する上流支援コンサルティング、および導入支援 【具体的な担当業務】 上記サービス領域における以下の業務を複数案件に跨って担当 （1）プリセールス業務 ・営業担当と連携した顧客課題のヒアリング、要件定義 ・上記サービスを組み合わせた最適なソリューションの提案・設計 ・提案書、見積もり作成の技術的な支援 （2）導入・コンサルティングPM業務 ・受注後プロジェクト（導入支援、コンサルティング、常駐支援など）の進捗・品質・課題管理 ・顧客との折衝、キックオフの実施、スケジュールの策定 （3）各種管理業務 ・案件管理: 進行中プロジェクトのステータス把握と定期報告 ・数値管理: プロジェクトの予算、工数、原価などの予実管理 ・サービス領域管理：担当サービスの販売戦略や改善計画、各案件とサービスを紐づけての数値管理 ・外注先管理: 外部ベンダーやパートナー企業の選定、業務委託先のタスク・進捗・品質管理 ■出向先：NECセキュリティ株式会社について 同社はNECグループのサイバーセキュリティ中核企業です。セキュリティ戦略の策定からシステム設計・構築、24時間365日の監視運用、インシデント対応までをワンストップで提供。高度な専門人材と豊富な実績を活かし、企業や官公庁のDX推進を安全・安心な面から支援する情報セキュリティのプロフェッショナル集団です。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 玉川事業場 住所：神奈川県川崎市中原区下沼部1753　玉川事業場ルネッサンスシティ 勤務地最寄駅：JR横須賀線／武蔵小杉駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

正社員

＜予定年収＞ 680万円〜930万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円〜610,000円 ＜月給＞ 350,000円〜610,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 無 ＜給与補足＞ ・経験、実績、能力等を考慮の上、規程により優遇 ・昇給：年1回、賞与:年2回（実績・業績連動型） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：7時間45分 休憩時間：60分 時間外労働有無：無 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:15

＜その他就業時間補足＞ 補足事項なし

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数127日 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日・祝日振替日・労働祭・年末年始、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇等、半日休暇制度あり

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づいて支給 家族手当：あり（会社規定に基づく支給対象者のみ） 住宅手当：あり（会社規定に基づく支給対象者のみ） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：会社規定による ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 社内公募制度、キャリアデザイン支援プログラム Linkedin learning（時間と場所を問わずに多様な学習が可能な制度） 階層別・選抜研修、職種・テーマ別研修、資格取得支援 ＜その他補足＞ 住宅施設 ： 家賃補助（対象者のみ） 運動施設 ： グラウンド、テニスコート、体育館 厚生施設 ： 従業員食堂、売店、従業員クラブ、健康管理センターなど 保養施設 ： 全国に契約保養所多数 財産形成 ： 財形貯蓄制度、従業員持株会、NEC企業年金基金 その他　 ： カフェテリアプラン、在宅勤務費用補填、ペアレント・ファンド（子の出生時に55万円支給）

選考について

■必須要件：以下、いずれかの経験 ・IT業界でのプリセールス、ITコンサルティング、またはシステム導入におけるプロジェクトマネジメント（PM/PL）の実務経験 ・顧客の課題をヒアリングし、要件定義や提案書を作成できるドキュメンテーション・プレゼンテーションスキル ・ITインフラ、ネットワーク、またはエンタープライズ向けセキュリティに関する基本的な知識