【事業成長を牽引】営業企画(戦略・KPI設計・業務改善)社長とともに仕組みづくり推進◎週2リモート株式会社hape
情報提供元
募集
仕事内容
■業務内容: 営業職に特化した人材エージェントにおける企画部門にて、戦略立案、KPI設計、業務プロセス設計、管理体制構築、課題抽出、改善施策の立案など、事業成長に向けた業務を担当していただきます。社長や事業責任者と一緒に、目指すべき事業成長を牽引するキーパーソンとしての活躍を期待しています。 ■具体的な業務内容(一例): (1)業務管理システムの設計、営業プロセス設計 ・業務プロセス設計、管理プロセス設計 ・Salesforceを活用した分析業務と課題抽出 ・各部門の業務フローの整備、改善を行っていただきます。 ・Salesforceや自社開発のシステム等が複雑に関連する業務を整理し、改善点の抽出から実行まで (2)営業ツールの整備やセールスイネーブルメント ・各種資料の見直し、改善 上記は一例です。事業のステージや状況によって取り組むべき課題の優先順位が変わる可能性があります。むしろ、取り組むべき課題を提案していただき、事業成長のドライバーとして活躍いただくことを期待しています。 ■配属組織: 配属を予定している事業推進部は、責任者を筆頭に現在14名。組織としては、B2Cマーケティング、B2Bマーケティング、インサイドセールス、Webマーケティング、営業企画、品質管理、管理部門など様々な業務を担当しているメンバーが集まっています。30代のメンバーが多く在籍し、社長と一緒に事業の根幹を担っています。 ■魅力: 当社は社員約60名の成長企業です。創業以来、人材紹介業界の課題に向き合い、求職者と企業双方に真摯な支援を提供してきました。その結果、リクルート社提携の全国約450社の転職エージェントの中で、総合満足度・カウンセリング対応満足度・紹介求人満足度の各部門において全国トップクラスの評価を獲得しています。 今後さらなる成長を目指すフェーズにあり、事業の重要課題に深く関わりながら、自らの成果が事業成長に直結する手応えを感じられるポジションです。 ■キャリアパス: 新規事業やプロジェクトも継続的に立ち上がっており、手を挙げれば幅広い挑戦が可能です。将来的には企画部門のリーダー候補としてマネジメントにも挑戦いただき、次世代を担う中心メンバーとしての活躍を期待しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区渋谷3-6-3 渋谷363清水ビル4F 勤務地最寄駅:各路線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜370,000円 固定残業手当/月:56,300円〜130,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 256,300円〜500,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 予定年収はあくまでも最低給与の目安金額であり、選考を通じて上がる可能性があります。ご納得いただけるように前職でのご経験・年収を十分に考慮の上 給与額を相談させていただきます。 ■昇給年2回(5月、11月) ■賞与年2回(6月、12月) ■インセンティブ制度(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■えらべる定時制度:9時~11時の間の好きな時間で出社可能 ■残業:平均40時間/月
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ※会社カレンダーに従う ■ゴールデンウィーク、夏季、年末年始、慶弔など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:福利厚生その他に詳細記載 住宅手当:福利厚生その他に詳細記載 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ■数週間は教育スケジュールに沿っての研修を受けて頂き、その後、OJTを中心とした研修体制となります。 ■資格手当有 <その他補足> ・産前産後休業 ・育児休業 ・誕生日休暇 ・図書手当(月5,000円) ・ドリンク補助(月2,000円) ・ビル内喫煙スペースあり ・住宅手当(yahoo路線で30分以内:月3万円、45分以内:月2万円) ・家族手当(配偶者1万円、子ども1人目5,000円、2人目7,000円、3人目以降10,000円) ・フルリモート手当(月1万円) ※会社規定による
選考について
対象となる方
■必須条件: ・大卒以上 ・課題分析、課題抽出、課題解決策の提示ができる方 ・業務プロセス設計、管理プロセス設計ができる方 ・その他、何らかの企画業務経験(年数不問/自力で改善プロセスを回してこられたご経験) ■歓迎条件: ・人材紹介、求人広告等、中途採用マーケットにおける業務経験 ・マネジメント経験 ・Salesforce等のSFAの使用経験 ・システム、ツールの導入経験
会社概要
会社名
株式会社hape
所在地
東京都渋谷区渋谷3-6-3 渋谷363清水ビル4F
事業内容
■事業内容: ・営業職に特化した求人サイト「いい求人net」の運営 ・営業職に特化した人材紹介事業「hapeエージェント」 ・ダイレクトリクルーティングメディア「Direct Agent」 ・営業職に特化したオンライン人材紹介サービス「enkaku」 ・ハイキャリア若手営業職に特化した競争入札型転職サイト「SALESDRAFT」
従業員数
52名
資本金
10百万円
平均年齢
31.6歳