仕事内容

【<業界未経験歓迎>国内トップレベルのコーチから直接学べる/フルリモート勤務可/高報酬&柔軟な働き方/企業の変革に伴走し成長できる環境】 ■業務概要 当社のマネジメントコーチとして、経営層やリーダー層と共に「すごい会議」メソッドを活用し、企業の経営課題・組織課題の解決や実行力の向上を支援します。 新規事業が生まれない、次世代幹部が育たない、組織の意思決定が遅いといった経営に直結する課題が中心であり、経営チームの伴走者として価値提供を行います。 将来的には独自サービスの開発や事業推進者としての活躍も期待されるポジションです。 ■業務詳細 ・新規クライアント獲得に向けた営業活動(紹介や既存顧客のネットワークを活用し、経営者へ課題ヒアリング・提案、契約締結) ・「すごい会議」メソッドに基づく会議体デザイン、会議のファシリテーション、コーチングを通じた課題解決・実行支援 ・経営層・組織リーダーの成長と組織変革をサポートし、プロジェクト推進の中核を担います ・経営チームと密に連携し、継続的な成果創出を伴走型で支援 ・全国のクライアントを担当するため、プロジェクトに応じ出張あり ■扱うサービス 「すごい会議」メソッドを中心としたマネジメントコーチング、組織コンサルティング ■組織構成 代表直下の少数精鋭チームで、社内2人目のコーチとして育成・サポートを受けながら成長 ■業務の魅力 世界的フレームワークの実践・習得、企業変革の現場で高い専門性が身に付きます。 未経験からでも安心してスタートできるよう、国内No.1実績を持つ代表や経験豊富なコーチングスタッフが直接指導、サポートを行います。 ■教育体制 OJTや実地指導を中心に、段階的にスキルアップできる成長環境が整っています。 ◎育成の流れ 1. 「すごい会議」メソッドの学習および協会主催の研修受講 2. 認定試験の受験・認定取得 3. 認定取得後、代表の支援現場への同席・傍聴 4. OJTを通じた実践経験 5.マネジメントコーチとしてデビュー ◎デビューまでの期間 ・目安は3〜4か月程度 ・認定試験の合否判定あり ・不合格だった場合再試験を実施 ■就業環境 ハイブリッド・フレックスタイム制、年間休日120日 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 新本社 住所:東京都新宿区西新宿1丁目26-2 新宿野村ビル32階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 月給には基本給が含まれ、残業手当は残業時間に応じて別途支給されます。 <賃金内訳> 月額(基本給):400,000円〜600,000円 <月給> 400,000円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 想定年収は月給×12ヶ月+インセンティブ等を含む場合があります。詳細は面接時にご確認ください。 【モデル年収】 1,000万円 入社2年目 メンバー(月給60万円+インセンティブ280万円) 4,000万円 入社5年目 メンバー(月給60万円+インセンティブ3,280万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝日休み、年間休日120日。有給休暇10日〜、誕生日休暇あり。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 国内No.1実績の代表直下で育成。独立支援やインセンティブ制度あり。 <その他補足> ■ファミリーの予定優先可能。■誕生日休暇。■独立支援 顧客基盤を元に、クライアント様に付加価値を提供するサービスを開発し、事業推進者として事業を担うグループ経営構想があります。あなたの将来的な独立を会社全体でサポートします。■インセンティブ■フルリモートの利用には条件があります。詳細は面接で個別にご確認ください。

選考について

対象となる方

■必須条件 人と組織の「変わる瞬間」に立ち会いたい方、自らも学び成長し続けたい方

会社概要

会社名

株式会社ピグマ

所在地

東京都新宿区西新宿1-26-2 新宿野村ビル32F

事業内容

■事業内容: 同社は、「すごい会議」を事業として行っております。 クライアントの経営会議などに出席し、直面する様々な問題の中で、本質的な問題を見極めその解決に向かう会議運営を行います。 ■「すごい会議」とは: そのルーツは、米国の著名マネージメントコーチでもあるハワード・ゴールドマン氏が1975年に開発した会議手法。 「ハイパフォーマンス・オペレーティングシステム(HPOS)」と呼ばれ、アップル、アメリカンエキスプレス、モルガン・スタンレー、ディズニーレコード等で導入されています。 ■導入企業: リクルート、ジョンソン・アンド・ジョンソン、PlanDoSee、タイガー魔法瓶、ソフトバンクモバイル、プルデンシャル生命保険など、2000社を越える企業様での導入実績があるやり方です。 ■代表・太田氏のプロフィール:http://www.pygma.co.jp/profile 国際コーチ連盟プロフェッショナルコーチ(CPCC資格保持)。 株式会社ベネッセコーポレーション入社後、社内外の人材管理及びディレクター業務を経て、同社を設立。 2009年にすごい会議と出会い、サービスを開始。過去120社以上のオーナー系企業での導入実績を誇ります。 上記URLには、コーチングとの出会い、この事業にかける想いが熱く語られていますので、ぜひご覧ください。 ■理念:よりよく、はたらく働くを楽しむチームと、非連続な進化を実現した会社を創る ■ビジョン:人財革命で、日本の生産性に違いを起こす。 ■ミッション:当たり前を変え、行動を変え、世界を変える。

従業員数

2名

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【安心の育成体制あります】TV局や商業施設における通信・ネットワーク設備の設置や保守 ★直行直帰OK ★外勤・内勤どっちもあり ★男女問わず活躍中 おもに一都三県のお客様先へ出向き、 通信回線や設備の工事をお任せします! ━ 仕事の流れ ━ ▼企画・基本設計 お客様へ提案 ▼機器の選定や図面、見積書などを作成 ▼チームで現場へ向かい、完工を目指します ▼引渡し お客様と確認後、完成図書を作成 ※デスクワークも多く、メリハリある働き方が可能です。 【未経験でも安心】穏やかな先輩が揃ったチーム 通信設備エンジニアとして、 30代から60代までの男女6名が在籍しています。 入社後しばらくは、 必ず先輩と2名以上のチームで行動します。 未経験からでもその場で質問でき、 一人で仕事を抱え込むことはありません。 面倒見がよく穏やかな先輩ばかりなので 何でも気軽に質問してくださいね。

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株式会社HALTON

勤務地

東京都千代田区

年収

400万円~500万円

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当社が手がける「業務用厨房向け換気天井システム」を導入いただいた全国のお客様に対してアフターフォローをお任せします。 実際の作業は協力会社が行うため、あなたは進捗や調整・提案がメインです。 □定期点検、清掃、メンテナンス契約のご提案 □メンテナンス業務の管理・調整(協力会社との連携) □現場での作業立ち会い(月2~3回程度の夜間作業あり) □見積書や関連書類の作成、提出 □セールス、施工チームとの連携・サポート 全国に広がる導入先と快適なオフィスワーク ★活動エリア 営業拠点は九段下の本社のみですが、お客様は日本全国に広がっています。そのため、月1~2回程度は全国主要都市への出張の機会も◎ ★活動スタイル 日々の業務は本社オフィスでのデスクワークが中心。メール・電話対応から社内・取引先打合せなどを行い、必要に応じて現場確認で外出することもあります。 \\ここがポイント// お客様は誰もが知るホテルや一流レストランから病院・学校など。そんな有名施設の「快適で安全な環境」を、換気システムを通して裏側から支える面白さがあります! 「あの有名スポットの空気は、自分が守っているんだ」と、仕事の成果を肌で感じながら確かな誇りを持って働けるポジションです◎

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【子どもの安全を守る社会貢献性の高いお仕事!】公園・学校など遊具が設置されている施設に訪問し、点検を実施★OJT研修は半年程度じっくり行います 子どもの頃、近くの公園で 元気いっぱいに遊んだ思い出はありませんか? 当社は学校、幼・保育園、他 様々な施設に設置されている「遊具」の 保守点検・整備・交換まで一貫してサポート! 施設管理者の維持管理に協力することで 子どもたちの遊具事故を未然に防いでいます。 あなたには点検業務をお任せします。 【Q】点検業務って何するの…? 国交省による「都市公園における 遊具の安全確保に関する指針」に基づき、 下記点検を実施します。 1)劣化点検 経年変化や利用状況等による劣化を診断 2)定期点検 安全規準と劣化状況等について点検 3)精密点検 外観から確認できない腐食など機器を使って計測 ★業務に慣れてきたら自由度の高さもUP! 基本的には東京・神奈川・千葉・埼玉から 発注を受けたエリアです。 実務を重ね半年~1年ほどで 直行直帰の働き方も増えてくるでしょう。 清算や会議などで平均1~2週間に1回程度は 出社しますがテレワークが可能です。 WEB会議なども活用しているため 動きのある仕事ですが、 ワークライフバランスも良好!

【総合職(サイン・ディスプレイデザイン/製作・進行管理等)】

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株式会社イマジン

勤務地

東京都墨田区

年収

300万円~450万円

業種職種

その他(インターネット・広告・メディア) その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 戦略・経営コンサルタント 組織・人事コンサルタント 業務改革コンサルタント(BPR) リスクコンサルタント その他ビジネスコンサルタント プロダクトデザイナー・インダストリアルデザイナー(工業デザイナー)

【有名イベントにも関わるやりがい◎】◆ポスターやサイン、装飾物などの「デザイン」、または「製作・施工・進行管理」のいずれかをお任せ! 希望や適性に合わせて業務をお任せ! 【デザイン】 デザイン、グラフィック・装飾物の 企画や設計といったクリエイティブを担当! まずはオペレーション業務から 経験・知識を積み、将来はクライアントへの 提案から製作物のディレクションまで挑戦可能! 【製作・施工・進行管理】 社内でインクジェット出力機などを 使って印刷、サインを製作。 イベント現場への施工まで対応します。 まずは現場の作業を学び ゆくゆくはお客様との打ち合わせから 製作物の準備・施工までの進行管理も対応。 ★これまで手掛けたイベントは? 漫画・アニメイベント:鬼滅の刃展 ゲームショウ:アークナイツ、ブルーアーカイブ スポーツ:マラソン、ラグビーの国際大会 2021年、2023年の世界的スポーツイベント など ▼入社後は? 先輩がしっかり成長をサポート! 半年もすれば基本的な業務は身に付きます。 安心して成長できます。 あなたらしいキャリアを叶えよう! 若手スタッフから勤続20年以上の先輩まで 幅広い仲間が活躍中!みんな気さくで 穏やかなメンバーなので、仕事もしやすく 定着率の高さも特徴の1つです! 入社3年でリーダーなどにキャリアアップする先輩も多く 産休育休の取得実績もあるので、 アナタらしいキャリアを歩める、 そんな環境が整っていますよ!

*+光と映像で、街の景色を変える仕事.+*【総合職】★未経験OK

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株式会社シーマ

勤務地

東京都江戸川区

年収

300万円~600万円

業種職種

その他(インターネット・広告・メディア) その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 戦略・経営コンサルタント 組織・人事コンサルタント 業務改革コンサルタント(BPR) リスクコンサルタント その他ビジネスコンサルタント 制作技術(実写・アニメ・音響・カメラ・舞台) その他クリエイティブ職

《イベント等での映像や音を駆使した空間演出づくりを担う仕事》希望や適性に応じて《企画営業/技術/設置工事》のいずれかをお任せします。 ◆企画営業 LEDビジョンの企画提案 ヒアリング・現地調査・見積書作成 発注・納期管理 商材開発 ◆技術 ディスプレイの設営・映像オペレーション 映像・音響設備のプランニング~現場作業 ◆設置工事 LEDビジョンの選定 機材手配・輸入業務 現場での施工サポート・映像調整 達成感やワクワク感を得られます◎ \完成したLEDビジョンが心を動かす/ お客様から注目を浴びる——。 創意工夫が人々の心に響く——。 ”LEDビジョンを通して、ヒトの心を動かす” そんな大きなやりがいを味わえます! \常に新しい技術に出会える”ワクワク感”/ 様々なLED機器に触れられるほか 海外研修も実施しています。

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仕事内容

社員の平均年齢

【新宿】マネジメントコーチ/ハイブリッド勤務◆経営支援・未経験歓迎・高報酬・年休120日

株式会社ピグマ
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