【神戸本社】IT戦略企画（データ活用基盤再構築プロジェクトの企画〜推進）リモート・フレックス株式会社神戸製鋼所
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仕事内容
【データ活用基盤リーダー／上流設計から運用まで一貫で基盤刷新／Snowflake等で大規模DWH再構築に挑む／年収〜1,092万】 ■業務内容： データ活用基盤再構築プロジェクトに、リーダーまたはコアメンバーとして参画いただきます。 具体的には以下を担当いただきます（適性・経験に応じて配置）。 ・新データ活用基盤の企画・要件定義：クラウド技術を活用したDWH・データプラットフォーム・データ連携基盤の構築、データモデル設計、権限管理・データ抽出基盤の整備。 ・データ移行計画と実行管理：段階的なデータ移行の対象選別・データクレンジング方針の策定、関連する基幹システム刷新プロジェクトとの整合確保。 ・データマネジメント体制の構築：データ主管部署との連携、マスタ・実績データの品質管理ルール策定、データガバナンスの定着化。 ・利用部門との業務効率化推進：多数の利用部門に対するヒアリング、データ活用ニーズの整理、新BIツールによる業務改善企画。 ・ベンダーマネジメント、プロジェクトのQCD（品質・コスト・納期）管理 ■魅力 ◎鉄鋼アルミ事業部門全体のデータアーキテクチャを最上流から設計する、数十年に一度の基盤刷新プロジェクトです。 ◎経営層・利用部門の意思決定の質を直接変えられるポジションです。 ◎製造現場に近い場所で改善やシステム化を進めることで、成果を直接感じることができる仕事です。 ◎広範な利用部門の業務を変革でき、現場の効率化効果（業務時間削減・データ整備工数削減）が目に見えます。 ◎大規模データを扱う基盤刷新に上流から関わることができ、最新のシステム技術やアーキテクチャを自ら考え提案することで、データマネジメント・クラウド・BIといった先端領域でのキャリアが拓けます。 ■働き方 ・テレワーク：月10日まで利用可能（育児・介護などあれば上限は柔軟に対応） ・フレックスタイム：柔軟に対応可能（育児対応等で活用している社員も多く在籍） ・月間残業時間：20時間/月程度（25年度実績） ・年間有給取得日数：15日/年程度（25年度実績） ・出張頻度：担当プロジェクトによって月1回程度の兵庫県外出張あり（兵庫県内では月に数回あり） 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4 勤務地最寄駅：JR東海道・山陽本線／灘駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 614万円〜1,092万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：329,000円〜548,000円 ＜月給＞ 329,000円〜548,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（会社規定に準拠） ■賞与：年2回 ■モデル年収（残業手当20H＋賞与の場合） ・792万／30歳・総合職（月給38.6万） ・974万／34歳・総合職（月例46.3万） ・1,092万／37歳・管理職（月給54.8万） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:00
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ 平均残業時間：18時間／月、所定労働時間：7時間45分※始業、終業時間は各事業部門により設定
休日
週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇0日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ※年休スケジュールは各事業所毎に設定。事業所別の休日カレンダーは選考を通してご確認ください。 ■有給：入社月に応じて当該休暇年度中（4月1日〜翌年3月31日まで）付与（試用期間終了後から利用可）
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給（会社規定に基づく） 寮社宅：福利厚生その他欄参照（会社規定に基づく） 社会保険：補足事項なし 退職金制度：会社規定に基づく ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別・課題別・専門別研修など ＜その他補足＞ 【退職金制度】 有 ※会社規定に基づく 【寮・社宅制度】 有 ※会社規定に基づく 【保険】 健康保険・介護保険（満40歳以上）・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 【その他制度】 社員持株会 各種財形貯蓄制度 退職金 社宅／独身寮制度（適用条件有） カフェテリアプラン（年間8万5千円相当） ライフサポート休暇、慶弔休暇 【育児・介護】 産前産後休暇 育児休業 介護休暇 短時間勤務制度（育児・介護） 他
選考について
対象となる方
＜必須の経験・スキル＞以下いずれかに該当する方 ・ITエンジニアとして要件定義、システム企画、PL/PMなどの上流工程の経験（目安：10年以上） ・大規模システム導入またはIT戦略の企画・推進プロジェクトの経験 ・データ活用基盤やBIシステムの構築・運用、データ分析プロジェクトの経験 加えて、以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・5名以上のチームをリードし、メンバーの育成・マネジメントを行った経験 ・複数部署を巻き込み、関係者との合意形成を図りながらプロジェクトを推進した経験
会社概要
会社名
株式会社神戸製鋼所
所在地
兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2-2-4
代表者
代表取締役社長 勝川 四志彦
事業内容
■事業内容： 「素材系事業」、「機械系事業」、「電力事業」を3本柱としてコア事業に位置付け事業を展開しています。アルミ缶やHDD等の生活日用品〜航空機〜さらには、神鋼神戸発電所（石炭火力発電）が稼働している発電事業まで、幅広い分野で価値を生み出し高い世界シェアを誇る製品を保有しています。
従業員数
38,411名
資本金
250,930百万円
平均年齢
39.5歳
