【川崎】国内最大規模SSCの労務企画(労務企画・雇用管理・福利厚生等)◇リモート可/フルフレックスNECビジネスインテリジェンス株式会社

doda-logo

仕事内容

<事業会社での人事業務経験をお持ちの方歓迎(3年以上)/NECグループのHR変革をリード/テレワーク週3日可/年間休日126日/残業月24時間> ■業務内容: ・人事労務における以下4領域の中から、まずはこれまでのご経験を活かせる領域をご担当いただきます。 ・特に募集しているポジションは以下のとおりです(記載順に優先度が高いポジションです) ◇労務企画 ・勤務制度や働き方に関する施策の企画立案、周知・運用 ・管理職・社員への施策浸透および企画立案 ・法改正や就業規則改訂への対応 ・個別労務課題やコンプライアンス対応 ・グループ会社人事との調整 ・労働組合(労政)対応 ◇雇用管理 ・雇用延長嘱託制度やグループ会社間の異動プロセスにおける運用企画 ◇福利厚生 ・退職金・年金基金制度の管理 ・法定外福利厚生制度の企画・推進 ・就業規則に関する社員からの問い合わせ対応(定型的な問い合わせはSSCが対応) ◇安全衛生・就労管理 ・社員の労働時間管理 ・健康管理施策との連携および企画推進 ・将来的には担当領域を広げ、人事労務領域全般において幅広い経験を積んでいただくことを想定しています。 ■業務・プロジェクト例: ・勤務制度や働き方に関する施策の企画立案、周知・運用 ・人事労務制度に関する施策立案および管理職・社員への浸透 ・法改正に伴う就業規則やガイドライン、各種運用ルールの改訂 ・労働組合と経営層との関係構築 ・雇用管理に関する制度改定および個別対応 ・コンプライアンス案件や社員相談への対応 ・退職金・年金基金制度の移行対応 など ■キャリアパス: 入社後半年間は、上記4領域のいずれかを中心にご担当いただく予定です。 ・入社半年〜1年後を目安に、他領域にも関わりながら人事労務制度全体に携わっていただくことを期待しています。 ・人事制度企画や運用企画、HRゼネラリストなど、ご自身のキャリア志向に応じた成長が可能です。 ・SSCとしての当社の役割や各部門のミッションを理解することが最初のステップとなりますが、それらを習得した後は、国内最大級SSCのHRパートナーとして活躍できる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県川崎市中原区下沼部1753 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 570万円〜910万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):359,000円〜574,000円 <月給> 359,000円〜574,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(7月) ■賞与:年2回支給(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※裁量労働制の適用有(職務に応じて適用)/適用される場合は7時間45分/日勤務したものとみなす。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇20日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 年末年始、特別休日、有給(入社年度の年次有給休暇の付与日数は、年間20日を入社月により按分)ファミリーフレンドリー休暇、キャリアデザイン休暇、結婚休暇、産前産後休暇、出生時育児休職(産後パパ育休)等

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき全額支給 住宅手当:家賃補助制度(対象者のみ) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:退職金・DC年金制度 <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT、LinkedInラーニング

選考について

対象となる方

【MUST】 ・人事労務領域における実務経験 ・大規模組織における業務経験 ・労務管理、人事制度運用、給与・社会保険等のいずれかにおいて主体的に業務推進した経験 ・複数の関係部門やステークホルダーとの調整・折衝経験 ・課題抽出から改善施策の立案・実行まで携わった経験 【WANT】 ・シェアードサービスセンター(SSC)やBPO事業での業務経験 ・人事業務の標準化・効率化・業務改革経験 ・HRテック、人事システム導入・運用経験 ・DX推進、RPA、生成AI活用等の業務改善経験

会社概要

会社名

NECビジネスインテリジェンス株式会社

所在地

神奈川県川崎市中原区下沼部1753

事業内容

■事業内容: 同社は、NECグループの業務改革推進プロジェクトの中心にあって、NECグループ10万人の働き方改革を推進する役割を担っています。 NECグループ10万人の業務プロセス見直しの中で磨かれた業務プロセス構築力、システム適用・運用力、そして豊富な専門知識を持つ人材を数多く保有しているといった強みを活かし、お客様の事業成長を支え、新たな事業価値の創造に貢献していきます。

従業員数

2,641名

資本金

100百万円

売上高

76,400百万円

平均年齢

49歳

この求人に応募した人はこちらも検討しています

【神奈川】重要事項説明書/契約書法務チェック◎ホワイトな職場環境

【神奈川】重要事項説明書/契約書法務チェック◎ホワイトな職場環境

ウスイホーム株式会社

勤務地

神奈川県横須賀市

年収

310万円~450万円

業種職種

不動産管理 法務 プロパティマネジメント(商業施設・その他)

【業務内容】 同社で取引する不動産売買仲介契約内容のリーガルチェックをお願いします。不動産取引に関わる法律や規則等に抵触しない取引になっているか確認すると同時に、グループ全体の経営目標の効率的な達成に貢献できるよう、該当社員への指導や、定期的な教育等の業務をお願いします。取引の現地を確認するために外出することはありますが、基本的には事務所での契約書チェック作業となります。 【具体的な業務内容】 ■契約書作成 ■契約書の審査 ■重要事項説明書作成 ■社員への教育 【担当者コメント】 同社は、賃貸マンション・アパート管理から住宅購入・売却、高齢者支援、保育園など住まいや暮らしに関するあらゆるご要望にお応えしています。今回の募集では、不動産売買仲介の重要事項説明書・契約書法務チェックを担当していただける方を募集しています。長く安定して働きたい方や、専門性を生かしてお客様の期待に答えることにやりがいを見出せる方におすすめの求人です。

レンブラントホテルの購買事務  定時退社で私生活も充実できる環境 /駅近4分で通勤楽々

レンブラントホテルの購買事務 定時退社で私生活も充実できる環境 /駅近4分で通勤楽々

レンブラントホテル厚木/レンブラントスタイル本厚木

勤務地

神奈川県厚木市

年収

332万円~346万円

業種職種

ホテル・旅館・宿泊施設 購買・調達・バイヤー・MD 一般事務・アシスタント

本求人のポイント #残業ほぼナシ◎基本18時退社 #未経験歓迎人と話すことが好きな方にピッタリ #駅チカ4分×安定のホテルグループ ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ ホテル運営を陰から支える、 なくてはならない存在へ。 「事務だけど、人と関わる仕事がしたい」 そんな方にピッタリのお仕事です。 ‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧‧⋆ ˚₊‧⋆. ˚₊‧⋆‧ 募集内容 本厚木駅から徒歩4分の「レンブラントホテル厚木」にて、 ホテルの運営を支える購買スタッフを募集いたします。 客室備品やレストランで使用する食材、消耗品など、 ホテルに欠かせない商品の発注や在庫管理を担当していただきます。 「事務」と聞くと黙々とPCに向かうイメージがあるかもしれませんが、 この仕事は社内の各部署や取引先とのやり取りが多いことが特徴です。 ホテルをスムーズに運営するために、 様々な人とコミュニケーションを取りながら進めていきます 【具体的には…】 ・ホテル内で使用する備品や消耗品の発注 ・在庫管理、月末棚卸し ・仕入先への見積依頼や納期確認 ・納品業者との電話対応 ・ホテル内各部署との調整業務 ・経理部門との連携業務 未経験でもご安心ください◎ 最初は発注システムの使い方や商品知識から丁寧にお教えします。 覚えることはありますが、周囲に相談しながら少しずつ慣れていける環境です。 残業はほとんどなく、 仕事終わりの時間もしっかり確保できます 選考フロー 応募 ↓ 書類提出(履歴書/職務経歴書) ※メール・郵送で承ります。 ↓ 1次面接(対面・オンライン) ↓ 内定(最短2週間) ご不明な点がございましたら、お気軽にお問い合わせくださいませ

《3ヶ月後に正社員》採用経験を活かせる精密機械メーカーで人事・採用担当(No.62309)

《3ヶ月後に正社員》採用経験を活かせる精密機械メーカーで人事・採用担当(No.62309)

日総ブレイン株式会社

勤務地

神奈川県横浜市都筑区

年収

~

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 総務

【業務内容】 ・新卒採用、中途採用の企画および運営 ・応募者対応、面接日程調整 ・入社後研修の企画、運営 ・労務管理業務 ・入社、退職手続き ・給与計算業務 ・従業員フォローおよび相談対応 ・その他人事関連業務全般 【お仕事のポイント】 雇用形態:紹介予定派遣 交通費:全額支給/会社規定あり 服装:オフィスカジュアル(作業時は作業服貸与あり) 環境:事務所内禁煙(喫煙室あり) 設備:おしゃれなカフェテリア、無料コーヒー 研修:OJT 【働く環境について】 中山駅からアクセス可能な精密機械メーカー本社での勤務です 社員を大切にする社風で、落ち着いた環境の中で業務に集中できます。 人事部門の中心メンバーとして採用・労務・給与まで幅広く携われるため、専門スキルを磨きながらキャリアアップが可能◎ 正社員登用後は福利厚生も充実しており、長く安定して働きたい方におすすめです。 <直接雇用後の条件> 雇用形態:正社員 給与:年収450万円~650万円 昇給:年1回 賞与:年2回 手当、福利厚生:通勤手当/残業手当/皆勤手当/雇用保険/労災保険/健康保険/厚生年金保険 【就労期間】 即日~長期(紹介予定派遣)※派遣期間終了後、正社員に登用予定 *就業開始日はお気軽にご相談ください

特徴から探す

休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【川崎】国内最大規模SSCの労務企画(労務企画・雇用管理・福利厚生等)◇リモート可/フルフレックス

NECビジネスインテリジェンス株式会社
応募依頼する(エージェントサービス)
この求人はdodaエージェントサービスと連携しております。画面遷移後、「会員登録」と「応募完了」まで進めてください。