仕事内容

◇機械・プラントメーカーを主要顧客とし、自動制御機器の製造・販売(電動操作機、調節弁、ダンパ、電子ガバナ、制御盤、イグナイタ、自動点火装置、その他各種変換器、調節器、電子機器)を行っている当社。体制強化のため、この度、新たに設計職を募集します◇ ■業務内容: 2次元CADソフトを使用して、機械設計を行います。 ・顧客の要求に合った仕様の設計 ・製品を設置する現場に出張し、環境の確認 ・顧客との打ち合わせ ※打ち合わせなどでの、出張もありますが、入社後、すぐの打ち合わせや1人での出張はなく、丁寧に指導するため安心して職務をスタートすることができます。 ■当社製品について:https://www.ome-toho.co.jp/product 電動操作機、調節弁、ダンパ、電子ガバナ、制御盤、イグナイタ、自動点火装置、その他各種変換器、調節器、電子機器と、様々な製品の製造・販売を行っています。下記の様な装置、用途に使用されています。 <使用用途> ・トンネルの換気ダンパーの開閉 ・人工降雪装置 ・水の調節バルブ ・ごみ焼却場での炉を償却する水のバルブ ■組織構成: 技術部:合計8名で構成されております。(30代2名、40代2名、50代3名、60代1名) ※入社後の流れ └先輩とのOJTを通して業務に慣れていただきます。 ■魅力ポイント: 【他業界からの転職者も活躍中】:入社後は、本社工場にて、製造業務などを通じて、商品の知識を身に着けていただきます。時間を掛けて、研修をします。他業界からの転職者も活躍しています(元テニスインストラクターや元トリマーの社員が活躍中)。業界未経験でも、じっくりと丁寧に研修をしていくので、安心してスタートできます。 【当社の強み】:多くの顧客の要望に応じ各種の製品を開発してきたことで、確固たる地位を築いてきました。現在、ビル・オートメイションや、コ・ジェネレーションシステムの普及に伴い、自動制御機器の重要性が年々増している中、この要求に応えるべく、研鑽を重ね更に一歩進んだ新製品の開発を推進しています。また、ISO9001とISO14001を統合したマネジメントシステムを確立し、信頼ある製品を世の中に送り出すべく努力しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都青梅市今井3-7-20 勤務地最寄駅:JR中央線/小作駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):205,800円〜328,700円 その他固定手当/月:2,500円 <月給> 208,300円〜331,200円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■固定手当内訳: ・住宅手当:2,500円 ■賞与あり:金額は、業績による(昨年実績:3.0か月分) 年収例: 30歳 360万 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:30〜17:10 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:50分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月平均残業時間:5時間

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇11日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数129日 夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、メーデー、有給休暇、慶弔休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 家族手当:扶養家族 配偶者10,000円、子5,000円/人 住宅手当:2,500円(扶養者あり10,000円) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続1年以上/再雇用あり(65歳まで) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・OJTによる ・入社後、導入研修あり。本社工場にて、一定期間の研修あり。 <その他補足> ■食事手当(7,000円※350円×20日) ■精皆勤手当(1,500円) ■育児休業(取得実績あり) ■保養施設(健康保険組合関係)

選考について

対象となる方

■必須条件:<第二新卒歓迎><業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ・電気または機械系の基礎知識をお持ちの方 ■歓迎条件: ・2DCADを使用した設計経験もしくは知見をお持ちの方

会社概要

会社名

株式会社東邦製作所

所在地

東京都青梅市今井3-7-20

事業内容

■企業概要: 当社は、機械・プラントメーカーを主要顧客として、産業用電気機器の開発、製造、販売を行っています。 ■事業内容: 自動制御機器の製造・販売(電動操作機、調節弁、ダンパ、電子ガバナ、制御盤、イグナイタ、自動点火装置、その他各種変換器、調節器、電子機器)

従業員数

98名

資本金

27百万円

売上高

1,285百万円

平均年齢

47.5歳

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業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(生産技術) その他 技術職(機械・電気)

東京都内のオフィスで使用する木工什器製作の設計・製図をお願いします。 <具体的には> ◇問い合わせ対応 ◇現地調査 ◇CADを使った設計・製図(過去製品のサイズ変更の設計など) ◇進捗管理 ◇完成・納品 <設計するモノ> デスク、テーブル、カウンター、棚などの木工什器製作。オフィスのエントランスに飾るオブジェのような造作物を手がけることもあります。 <生活支援> 出産祝い金:勤続1年以上で子どもが生まれたスタッフに、第一子50万円・第二子100万円を支給 家賃補助:会社から1.5km圏内に住むスタッフは家賃の半額を会社が負担(家族と同居の方も対象) 資格取得支援:学校・受験にかかる費用を全額会社負担。通学中は勤務時間の調整にも対応 <働く環境> 2024年夏に事務所・工場を建て替え。社長と自社の設計スタッフが設計した新社屋で、スタッフからは「居心地が良い」と好評です。 工場には冷暖房を導入しており、暑さ・寒さを気にせず作業に集中できます。 設計・製作・現場管理のスタッフが同じ事務所・工場を行き来できる距離にあり、図面についてその場で相談しながら進められます。 <人員構成> 設計2名、現場監督4名、製作9名、クロス工事1名、平均年齢40代前半 (2026年8月時点)※業務拡大に伴い増員予定 <入社後の流れ> 経験に応じて、設計や製図などのできる業務をお任せ。当社の設計は、製作経験がない人が見ても図面から完成品をイメージできる“分かりやすさ”を重視しています。設計・製作などスタッフの意見を採り入れ、図面を書きます。「もっと分かりやすくしちゃいましょう!」と自分なりに製作側の作りやすさを想像して、工夫を入れてもらえたらと思います。 *全国に支社を展開する大企業のオフィスの什器製作や内装施工工事のほかに、博物館の展示作業やおみくじBOXの製作など、様々な実績があります。 ※業務変更の範囲:なし

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【東京・青梅】機械設計(2DCAD)◇年間休日129日/残業5h程/教育環境◎/大正12年創業

株式会社東邦製作所
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