仕事内容

\少しでもご興味ある方歓迎!/店長昇格制度明確/創業59年安定基盤/人事部長登壇イベント実施/少人数座談会あり/ \この求人のポイント/ (1)人事部長から直接キャリア・評価制度を聞ける (2)最大8名限定の少人数制で質問しやすい (3)参加後は希望に応じて選考案内あり 【人事部長と語る「餃子の王将の未来と、飲食業でキャリアを築く方法」】 ・7月7日(火)13:00〜14:30 ・7月11日(土)13:00〜14:30 ■求人概要 人事部長登壇セミナー ■仕事内容 【具体的には】 ・会社説明(企業理念、事業戦略の紹介) ・外食業界の市場環境と将来展望の解説 ・店舗職のキャリアパス説明 ・評価制度、昇進基準、年収モデルの紹介 ・人事部長への質疑応答 ・少人数制の座談会 <参加後> 希望者には選考フローの案内あり。情報収集だけでの参加も可能です。 <得られる情報> 店舗社員から店長、エリアマネージャー、本社職までの具体的なキャリア事例を知ることができます。 ■業務の特徴 単なる会社説明会ではなく、業界全体の構造や今後求められる人材像まで踏み込んだ内容が特徴です。また、現場では聞きにくい評価制度や年収モデルなど、具体的な情報を公開する点もポイント! ■組織 参加者は最大8名の少人数制。人事責任者と直接対話できる形式で、個別質問やキャリア相談がしやすい環境を用意しています。 ■働き方 開催は90分(会社説明・講演・座談会の3部構成)。日本橋のオフィス会議室にて実施され、効率よく企業理解ができる設計です。 \この求人のポイント/ (1)人事部長から直接キャリア・評価制度を聞ける (2)最大8名限定の少人数制で質問しやすい (3)参加後は希望に応じて選考案内あり ■最後に 「飲食業でキャリアアップしたい」「安定企業で長く働きたい」と考えている方にとって、具体的な判断材料を得られる機会です。まずは情報収集としての参加も歓迎します。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 日本橋浜町オフィス 住所:東京都中央区日本橋浜町二丁目35番2号 10階 勤務地最寄駅:都営地下鉄線/浜町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 420万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):258,000円〜290,500円 <月給> 258,000円〜290,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は諸手当・残業時間を含む金額です。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月/過去実績2〜3ヶ月) ■モデル年収: 3年目社員:551万円 4年目副店長:605万円 5年目店長:700万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 10:00〜22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 10:00〜19:00 13:00〜22:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※店舗の営業時間に則ります※24時間営業の店舗はごくわずかです。※残業平均20H/月

休日

完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数105日 有給休暇(入社半年経過後10日〜)、誕生日休暇、慶事休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇 ※シフトにより連休可、有給取得率高め

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に基づく ※配属店舗によってマイカー通勤可 家族手当:扶養家族1名につき月4,500円(18歳まで) 住宅手当:社内規定に基づく 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修(接客・衛生・労務・コンプライアンスなど) 各キャリアごとの研修制度有 <その他補足> 【福利厚生】確定給付型企業年金、社員持株会、財形貯蓄、寮、社員旅行(海外or国内)、本人・配偶者誕生日祝い品、永年勤続表彰、優秀社員表彰、従業員優待カード 【手当】技能手当、通勤手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、役職手当

選考について

対象となる方

<業種未経験・職種未経験歓迎> ■必須条件: 1DAY選考会に参加できる方 ※学歴・職務経験不問/未経験者歓迎※ 店長へキャリアアップし給与アップを目指す方はもちろん、同時に料理の腕を磨きたいと考える方が多くご入社いただいています!! ■歓迎条件: ・調理師免許をお持ちの方 ・アルバイトで飲食経験がある方

会社概要

会社名

株式会社王将フードサービス

所在地

京都府京都市山科区西野山射庭ノ上町294-1

事業内容

■事業内容: 日本で、1ブランド737店舗(2020年3月31日現在)を持つ最大規模の中華チェーンです。日本人に永く親しまれてきた中華料理に的を絞り、餃子を核商品として素材の仕入れから加工、調理までの徹底した美味追求と合理化を行い、「おいしくて、やすい」というビッグチェーンの基礎を築いています。

従業員数

2,292名

資本金

8,166百万円

売上高

85,571百万円

平均年齢

36.9歳

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新日本物流株式会社(新日本エンジニアリング(株)・(株)コスモ・(株)ORIENT・EXPRESS・立川運送(株))

勤務地

東京都八王子市

年収

~404万円

業種職種

倉庫業・梱包業 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(建築・土木) 施工管理(電気・計装) その他 運輸・物流サービス

当事業所では、主に企業の事務所移転、工場・倉庫・施設・学校等に伴う移転に関して、作業の計画・スケジュール管理をはじめ搬出入・施工作業まで、トータルでサポートを行っています。 <具体的には> [1]移転作業スタッフ(作業現場での作業員を指示、指揮する業務) ●搬出入作業…什器やOA・科学機器類の搬出入、  廃棄物(同様な物品類)の搬出作業 ●施工作業…オフィス家具・什器の解体や組立の作業 ●個人引越は基本的には行いませんが、稀にあります ●その他、物流業務の「作業」全般 [2]移転計画スタッフ(移転作業などの計画を行う業務)  ●移転や搬出入業務などでは、現地調査を行い、計画(積算・作業方法検討・工程作成)、見積作成、受注後の打合せ、段取り、現場作業立会等を行います <1日の仕事の流れ(例)> ・[1]・ 7:00~8:00 出勤、会社出発、現場へ向かう 8:00~8:30 現場到着、待機 8:30~9:00 現場作業者集合、客先挨拶、朝礼実施 9:00~10:30 現場作業開始、実施 10:30~10:45 休憩 10:45~12:00 作業 12:00~13:00 昼休憩 13:00~15:00 作業 15:00~15:15 休憩 15:15~16:30 作業 16:30 現場終了、撤収、帰社へ 17:00 会社帰着、片付け、翌日準備 18:00 退社 ・[2]・ 7:00~10:00 出勤、出発、客先へ向かう 10:00~12:00 現地調査、客先打合せ、休憩など 12:00~13:00 昼休憩 13:00~15:00 現地調査、客先打合せ、会社へ戻る 15:00~15:15 休憩 15:15~18:00 内勤(計画・見積り)、退社 【雇い入れ直後】事務所の移転作業スタッフ 【変更範囲】当社業務全般

【LPガスのサービススタッフ】女性活躍中◆未経験歓迎◆経験者優遇

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株式会社レインボー

勤務地

東京都国分寺市

年収

~300万円

業種職種

石油・資源 電力 ガス 新エネルギー(太陽光・風力・地熱・バイオなど) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職 その他 設備設計・積算

東京都国分寺市にある株式会社レインボー北多摩営業所では、顧客管理・顧客サービス業務ならびにガス設備の交換や配管工事等を行う、LPガスのサービススタッフを正社員で募集しています。 【具体的な仕事内容】 ■新たにご入居されるお客様への対応 入居に合わせてLPガス設備全体を点検し、ガスメーターの開栓作業を実施します。 安全な使い方についてのご説明も行います。 ■新築住宅でLPガスを利用されるお客様への対応 LPガス容器、調整器、ガスメーターを設置し、家屋内外に配管を敷設します。 また、給湯器・ガスコンロなどのガス機器とつなぐ配管工事も行います。 ■既存のお客様への保安業務(継続利用) 安心してLPガスをご利用いただくため、 ・年1回の保安業務として注意点や安全情報の案内 ・4年に1回の定期保安点検 を行います。 ■ガストラブル・お困りごとの対応 ガスがつかない、機器の不具合など、お客様から連絡があった際に訪問し、点検や修理を行います。 ※夜間コールセンターから連絡を受ける「オンコール当番」があります(当番手当あり※夜間出動は1年に数回あるかないかです)。 ■住宅設備・リフォームのご提案 当社では住宅設備機器やリフォーム工事も取り扱っており、給湯器・床暖房・住宅設備・リフォームのご相談に応じて提案を行います。 【入社後の流れ】 まずは先輩スタッフと同行しながら、OJT形式で一つずつ業務を覚えていきます。点検作業や設備工事の基本から丁寧に教えるので、未経験の方でも安心してスタートできます。少しずつできることを増やしていける環境です。 ※従事する業務の変更範囲/変更なし

【残土・砕石運搬の10tダンプドライバー】女性活躍中◆未経験歓迎◆経験者優遇

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株式会社ホクリク

勤務地

東京都足立区

年収

~360万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 道路旅客・貨物運送

建設現場での残土・砕石を運搬する10tダンプドライバーをお任せします。 【 とある1日の流れ 】 ▼出社 ▼移動 ▼建設現場にて、残土や砕石などをダンプに積み込み ▼移動 ▼集積場にて、残土や砕石などをボタン操作で荷下ろし  ※1日2~6往復 ▼車庫に戻る ▼退社 ◇エリア:東京都心部をメインに神奈川県・埼玉県・千葉県など。 ◇工事:地中の深さ35~40メートル、面積1万平方メートルを超えることも ◇特長:手積み手下ろしなどの力仕事はありません! ★黒字経営20年以上の安定企業です。先輩がサポートしますので、未経験から安心してステップUPを目指しましょう! ——街のランドマークを、地中から支えよう!—— 建物を建てる基礎工事に欠かせない、根切り(ねぎり)工事を手がける「ホクリク」。高輪ゲートウェイの駅前再開発、麻布台の大型商業施設、墨田区の電波塔……東京の名所や街のシンボルとなるスケールの大きな工事に携わるため、自分の仕事に誇りをもつ社員がたくさんいます。 ─┘─┘─┘─┘─┘  Work point! ─┘─┘─┘─┘─┘ ■:未経験者を積極採用中! ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「大型免許を活かして、いまの働き方を見直したい」——そんな想いを叶えるチャンス!新しい仲間をお迎えするにあたり、前職・スキルは問いません。少し珍しい仕事だと思うかもしれませんが、段階を追って成長をサポートしますのでご安心ください。 ■:フレッシュな力に期待! ‾‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 会社全体で20代・30代から入社した後、キャリアUPしている方も在籍中。スキルを重ねるとより一層仕事が楽しいと思えますし、できることが増えると収入もUP!ずっと先の未来を見据えて、手堅いスキルも収入も手に入れませんか。 変更範囲:変更なし

【未経験OK×残業なし!】学校ICTサポートスタッフ/月給26.6万円以上も可!/調布市/契約社員

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株式会社ベネッセコーポレーション

勤務地

-

年収

320万円~

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

ここがこのお仕事の魅力! ◎【土日祝休み/残業なし】でプライベートも充実! ◎【交通費支給】で負担なく通える! ◎【やりがい十分】先生と一緒に授業を練り上げる楽しさがあります! <お仕事内容> 担当の学校を訪問し、デジタル機器活用(パソコン・タブレットなど)のサポートをお任せします! 《先生と一緒に授業を練り上げる楽しさがあります》 ただの機器操作の案内だけではありません。先生との打ち合わせを行いながら、先生が「こんな授業を実現したい!」と考えているアイデアを一緒に形にしていく面白さがあります。 ・先生との打ち合わせ、授業づくりや教材準備のサポート ・授業に同席した際の操作支援 ・授業で使うデジタル機器の事前準備(充電など) ・授業で使う画像や動画を検索し情報提供 《新しいスタートを応援します!》 ・社会貢献や人の役に立つ仕事がしたい ・前職の経験や知識を活かしたい ・子どもの成長を応援したい ・PCやタブレットを使った教育に興味がある 上記に該当する方歓迎します! 子供たちの成長をあなたのITスキルでサポートしませんか? ■応募後の流れ Web応募後、2時間以内に「【応募完了】追加情報登録のお願い(ベネッセコーポレーション)」という件名のメールをお送りします。URLより、質問事項にご回答ください。 ※質問事項例:住所や職歴など ※迷惑メールに振り分けられる可能性がありますので「benesse_saiyou@rpms.jp」のご登録をお願いします。 ■選考 応募→書類選考→一次選考(実技スキル確認)→二次選考→採用 *実技スキル確認ではgoogleスプレッドシートなどを使用して実施します。(Excel・Word等の使用ご経験があれば大丈夫です)

【幼稚園事務(一般事務・受付)】未経験歓迎◆年間休日126日◆残業月10h◆20代30代活躍中

【幼稚園事務(一般事務・受付)】未経験歓迎◆年間休日126日◆残業月10h◆20代30代活躍中

認定こども園きそ幼稚園/さくらんぼ保育園

勤務地

東京都町田市

年収

328万円~410万円

業種職種

その他 スクール長・マネジャー

創立65年以上の歴史を持ちながら、 この少子化の時代に毎年園児数が増え続けている「きそ幼稚園」。 安定した経営基盤のもと、 幼稚園事務のメンバーを募集します。 年間休日【126日】/残業【月10時間程度】 職員定着率【95%以上】・平均勤続年数【13年】 子育て中のスタッフも多く、急なお休みも全員でカバーし合う温かいチームワークが自慢です。 事務スキルを活かしながら、子どもたちの成長をすぐそばで感じられる環境で、新しい一歩を踏みしてみませんか? 園の運営を支えるバックオフィス業務全般をお任せします。 パソコン作業だけにとどまらず、時には子どもたちを見守る“園の顔”として関わる、変化とやりがいにあふれた事務職です。 【具体的な業務内容】 ■ 問い合わせ・窓口対応 保護者様からの「園からの連絡内容」に関するお問い合わせ対応が中心です。 そのほか、入園を検討されている方、就職希望の学生さん、外部業者様からの電話・来客対応も行います。 ■ おたより作成・連絡配信 行事のお知らせ、年間行事予定、月間予定表などを作成し、園の専用アプリで保護者様へ配信します。 ※操作はとても簡単です。(スマートフォンのアプリや、普段からSNS等を使っている方ならすぐに慣れていただけます!) ■ 保育料関係のデータ管理 専用アプリで保育料を確認し、出力したデータを銀行の専用ソフトへ入力します。 ※保護者様への通知はアプリから自動配信されます。 ■ 子どもたちのサポート 朝の送迎時間帯に子どもたちを出迎えたり、体調を崩した園児が保護者様のお迎えを待つ間、職員室で見守ったりします。 現在、事務チームは20代・30代のスタッフが中心です。 入社後は先輩職員がそばについて、専用ソフトの使い方や業務の流れを一つずつ丁寧にお伝えします。

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仕事内容

社員の平均年齢

【日本橋】キャリアセミナー◆当社人事部長登壇◆未経験歓迎/評価制度・年収公開/

株式会社王将フードサービス
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