【蒲田/ポジティブアクション】広告運用・マーケティング戦略担当◆女性採用強化/フレックス/ソニーG◆ソニー損害保険株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
◇マーケティング施策を通じて事業成長をさせた経験がある方へ/ダイレクト損保トップクラスのシェア/少数精鋭×裁量◎◇ 【配属部署】 データベースマーケティング部メディアプランニング課 【部署のミッション】 ダイレクト販売の各保険商品(自動車保険・火災保険・ペット保険・海外旅行保険など)の新規顧客獲得を目的としたマーケティング活動を担います。 【業務内容】 主に使用するテレビメディア、デジタルメディア(ディスプレイ・リスティング)の広告運用業務を中心に担当いただきます。 ・事業計画に基づいたマス・デジタルマーケティング戦略および各種施策の企画立案と実行 ・社内外のデータを分析し、課題抽出および改善案の企画・実行 ・新規獲得につながる社内外の関係者とのリレーション構築および施策推進(Webサイト改善施策など) 【求人の魅力】 ・外部(広告関連データ)および内部(顧客データ・アクセスログなど)のデータベースを活用・分析し、仮説立案・企画立案・施策実行・結果検証のPDCAを一貫して担当いただくため、データドリブンなダイレクトマーケティング業務のスキルアップが可能です。 ・広告運用における裁量範囲が広い環境です。 ・効率改善を図るための新しいツール導入にも積極的で、様々なツールの活用スキルを高めることができます。 【組織体制】 データベースマーケティング部:部長1名 ・メディアプランニング課:課長1名、課員4名(今回の募集部署) ・リテンション&AI活用推進課:課長1名、課員3名 ・クロスセル共創推進課:課長1名、課員5名 変更の範囲:本人の適性により当社業務全般へ変更の可能性があります。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都大田区蒲田5-37-1 アロマスクエア11F 勤務地最寄駅:JR線 ・東急多摩川線・池上線/蒲田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 706万円〜1,120万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):354,000円〜563,000円 <月給> 354,000円〜563,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験を考慮し、決定します。 ※上記予定年収には30時間の残業代を含んでいます。 ■業績給:年2回 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
休日
完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇4日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 完全週休2日制(部署により週休2日制の場合あり)、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇 年次有給休暇:初年度最大15日(入社月によって異なります)、計画休暇制度
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規程に従い全額支給 寮社宅:転勤社宅制度 社会保険:介護保険 退職金制度:ポイント制退職金+確定拠出年金 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・入社時研修あり ・OJT研修、支援体制あり ・研修や実務を通してスキルアップしていき、昇給や正社員への転換が目指せます。 <その他補足> ■持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■ソニー健保関連施設 他
選考について
対象となる方
■必須条件:【業界経験不問】 ・マーケティング施策を通じて事業成長(新商品リリースからグロースまで、既存商品の飛躍的な成長)を実現した経験がある方。 ※担当者・責任者いずれの立場でも応募可能です。 ※業種・業界は不問ですが、デジタルマーケティング領域の経験がある方を歓迎します。 ※保険知識は不要です(入社後の習得で問題ありません)。
会社概要
会社名
ソニー損害保険株式会社
所在地
東京都大田区蒲田5-37-1 アロマスクエア11F
事業内容
■企業概要: ソニーグループ金融系事業会社のひとつとして1999年秋に開業しました。 1996年から始まった金融ビッグバン構想の中、ソニー損保は1999年秋に「ダイレクトビジネスモデル」という新しいビジネスモデルで損害保険業に参入し、順調に業績を伸ばしています。近年では一般の方の認知度も高まり、メディアからも高い評価をいただいています。ダイレクトビジネスモデルとは、電話やインターネットを使って保険会社が直接お客様に商品を販売したりサービスを提供したりするビジネスモデルです。
従業員数
1,455名
資本金
20,000百万円
売上高
129,645百万円
平均年齢
39歳
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