社内SE(NSSOLグループ向けセキュリティコンサルタント)◆平均年収905万【情報セキュリティ】日鉄ソリューションズ株式会社
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募集
仕事内容
★日鉄ソリューションズグループ向けのセキュリティコンサルティング/連結売上8.8兆円の日本製鉄Gのプライム上場IT企業/離職率2.8%/平均残業月9h/在宅勤務制度あり★ <業務内容> ・セキュリティ脅威の実態把握 ・NSSOLグループ(国内、海外)のリスクアセスメント ・環境認識に基づくセキュリティ戦略立案(短期的、中長期的) ・規定類整備 <ポジションの魅力> 『経営課題として取り組む情報セキュリティ』 ・事業継続や企業価値に直結する経営課題として位置付け、全社的な重要テーマとして推進 ・NSSOLの新たなビジョン(2030ビジョン)推進に向けて、国内外のビジネスの基盤となる情報セキュリティ推進の要となる基盤確立、 体制強化等、NSSOLグループ全体のセキュリティ向上に寄与 『新しい仕組みを一緒に作れる面白さ』 ・新たな情報セキュリティマネジメントシステムを一緒に組み上げていける ・多くの経験者採用者(約半数がキャリア入社)が活躍しており、風通しが良く働きやすい組織です 『その他の魅力』 ・セキュリティに関する上級技術者育成を目指しての、手厚い補助があります(ex.研修費用の会社全負担での受講、資格報奨金) <習得出来るスキル・知識> ・情報セキュリティ全般の知識・スキル、マネジメントスキルの習得 ・戦略企画から組織整備まで幅広い経験を獲得 ・全社のセキュリティ体制を変革するといった大規模変革ビジネス推進知見の修得 ・グループリーダーとしてのマネジメントキャリアも目指せる 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー 勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜1,150万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):280,000円〜550,000円 <月給> 280,000円〜550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回、賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:50分(12:00〜12:50) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:20 <時短勤務> 相談可
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 全社の月間平均残業時間9時間※各ポジションの実態は面接等で確認ください
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 国民の祝日、創立記念日、5月1日、年末年始(12/29〜1/3)、年次有給休暇(初年度20日※入社時期により按分)、福祉休暇(育児、家族の看護・介護目的等)、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:支給額は当社規定による 寮社宅:寮あり 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職一時金、確定拠出年金制度併用 <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 新入社員研修、専門技術研修、フォローアップ研修、海外留学制度、資格取得奨励制度他 <その他補足> ■都市手当(10,000円〜) ■財形貯蓄制度、社員持ち株会、持家支援手当制度 ■各種同好会活動、契約スポーツクラブ、リゾート施設など ■リフレッシュ連9制度(年に最低1回、9連休を取得可能) ■育児・介護制度(フレックスタイム勤務におけるコアタイム一時免除、短時間勤務、在宅勤務、福祉休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、介護と仕事の両立相談窓口の設置)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・代表的なセキュリティフレームワーク(NIST CSF、ISMS等)の理解 ・脅威インテリジェンス情報収集力・分析力 ・セキュリティ戦略立案、実行計画策定、推進 ・リーダーシップや組織マネジメント経験 ■希望条件: ・プレゼン力(経営層への説明能力) ・セキュリティ人脈 ・海外サイト(英語)からの情報収集力
会社概要
会社名
日鉄ソリューションズ株式会社
所在地
東京都港区虎ノ門1-17-1 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
代表者役職
代表取締役社長
代表者
玉置 和彦
事業内容
■事業内容: 経営及びシステムに関するコンサルテーション/情報システムに関する企画、設計、開発、構築、運用、保守及び管理/情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発、製造並びに販売及び賃貸/ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス
従業員数
7,143名
資本金
12,952百万円
売上高
270,332百万円
平均年齢
40歳
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