【東京】PINK HOUSE 販売◆残業月10h以下/インセン有/正社員・店長キャリア可株式会社メル・ローズ
情報提供元
募集
仕事内容
◇■平均残業月10時間以下/個人ノルマなし/店舗目標達成でインセンティブ支給/女性社員も活躍中/正社員/チームワーク重視の職場■◇ \業種未経験歓迎/ 「PINK HOUSE」の販売スタッフを募集しています。 ■業務内容: 接客販売、在庫管理、顧客管理、店舗VMDなどをお任せします。 店舗スタッフは店長・派遣社員を含め、平均6〜7名です。チームワークを大切にしながら働いています。 ※経験によっては早いタイミングでサブ・店長といったマネジメントをお任せする可能性もあります。 <詳細> 購買層:20代〜50代と幅広い層から支持を得ています。 予算:個人の売り上げノルマはありませんが、店舗単位で売り上げ目標があります。 ※達成するとインセンティブがあります。 ■働き方: 閑散期・繁忙期を合わせても平均残業は月10時間以下です。休日出勤も発生しないようにヘルプで対応しています。 社内のシステム化も実施するなど、働き方改善を積極的に推進中です。 ■キャリアパス: ・経験に応じて、サブ→店長→ショップコーディネーター/営業担当などへのキャリアが可能です。 ・現在の営業担当やMDは店舗スタッフからキャリアアップしているため、現場のことを理解しています。 ・先輩社員が丁寧に業務をレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。 ■当社の特徴: ◎働きやすい環境作りを積極推進 女性社員が多く活躍する当社では、長期就業できる環境、制度作りを強化しています。 <例> ・夏と冬にそれぞれ8日間の休暇取得OK ・産休/育休後に復職するスタッフ多数 ・時短勤務制度 など ◎キャリアアップを会社が後押し 年2回のキャリア面談に加え、研修制度も強化しているので、しっかりキャリアを積める環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> PINK HOUSE 新宿京王店 住所:東京都新宿区西新宿1-1-4 京王百貨店新宿店3F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> PINK HOUSE 銀座ノボ店 住所:東京都中央区銀座5-2-1 東急プラザ銀座 5-F区画 5F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> PINK HOUSE 表参道店 住所:東京都渋谷区神宮前4-3-16 2F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 300万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜380,000円 <月給> 230,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は前職給与を参考に、経験・スキル等を考慮の上、決定します。 ■賞与年2回:7月/12月※業績により変動有り ■インセンティブ制度:あり(店舗売り上げ目標を達成した場合、インセンティブを支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜21:30 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■上記の時間帯で1日あたりの実働:8時間■平均残業:月10時間以下
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数112日 ■シフト休(月8日) ■夏季休暇(8日)、冬期休暇(8日)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額5万円まで 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> ■社員割引制度 ■店頭着用分一部会社負担制度 ■退職金前払制度(ライフプラン手当として月額に加算して支給) ■確定拠出年金(企業年金)導入 ■産休・育休制度 ※取得実績多数 ■時短勤務制度:1日6時間勤務+1時間休憩(合計7時間拘束)/原則早番のみ/日曜祝日休み可 ※小学6年生の3月まで適用
選考について
対象となる方
\業種未経験歓迎/ ■必須条件: 何かしらの接客/販売の経験(業界不問、雇用形態不問)
会社概要
会社名
株式会社メル・ローズ
所在地
東京都目黒区青葉台2-18-1
事業内容
■事業内容: 衣料品の企画・製造・卸
従業員数
410名
資本金
40百万円
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