【本部ポジション】入塾サポート/問い合わせ対応スタッフ ※業界経験者歓迎/完全反響型/残業ほぼなし株式会社栄光

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仕事内容

【所定労働7時間半・残業月5h程と働きやすい職場/「講師」ではないポジションで教育に携われます◎】 ■ポジション概要 資料請求やお問い合わせをいただいたご家庭に対し、電話・メールでご案内を行い、教室見学・面談などの“初回訪問アポイント獲得”をミッションとするポジションです。 現場での接客・営業経験や、塾講師としての保護者対応経験を活かし、「入塾のきっかけづくり」を担います。 <入社後すぐお任せする業務> ・お問い合わせのあった保護者へのヒアリング(お子様の学習状況・志望校など) ・ニーズに合ったコースや教室のご案内 ・教室見学・面談・テストのアポイント設定 ・各教室との連携(スムーズな来校につなげる調整) <ゆくゆくお任せする業務> ・メンバー育成、SV業務 ・顧客データ分析(Salesforce)をもとにした施策改善 ・インサイドセールス戦略の立案・実行 ・外部パートナーとの折衝(アウトソーシング等) ▼1日の流れ 13:30 出社/問い合わせ確認 14:00 保護者対応(電話・メール) 17:00 教室との連携 18:30 休憩 19:30 保護者対応・データ入力 22:00 退勤(残業ほぼなし) ■配属組織 インサイドセールス部とありますが、個々でノルマを追って稼ぐ!といった営業スタイルではありませんので、未経験の方も安心してご活躍いただけます。 ・おおよそ40名、20代〜40代中心の組織です。 ・担当する学年ごと、学習塾ブランドごとにチーム分けしています。 ※ご応募にあたって 当社は、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律(令和6年法律第69号)に基づく認定申請を行う予定です。採用条件として「特定性犯罪の前科がないこと」を定めていますので、選考過程で誓約書等により前科の有無を確認いたします。また、認定された場合は、法に基づく犯罪事実確認を行います。特定性犯罪の前科がある場合、または法の定める手続きにご協力いただけない場合には、本業務に従事することは出来ません。 あらかじめご了承の上、ご応募くださいますようお願いいたします。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 目白オフィス 住所:東京都豊島区目白3-1-20 勤務地最寄駅:JR山手線/目白駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜281,000円 その他固定手当/月:1,500円 <月給> 241,500円〜282,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:160時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00〜22:00(シフト制) <勤務パターン> 10:00〜18:30 12:30〜21:00 13:30〜22:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月単位シフト(ひと月前に確定)※13:30〜22:00を中心に、状況・希望に応じて組み合わせ

休日

月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 月8日を1か月ごとのシフト設定 2025年度(期初は5月)までは年間110日 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇 など ※他の休暇は福利厚生欄に記載

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:教育手当(子1人当り月10,000円/18歳まで) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率95%) <教育制度・資格補助補足> ・入社時研修(Z会グループ、自社、理念、商品・サービス、コンプライアンスなど) ・マーケティング部によるOJT ・PS制度 ・ELC(自律的学習の機会)・階層別研修 ・管理職研修 など研修充実 <その他補足> ■傷害保険加入制度(全額会社負担) ■共済会手当 ■変形勤務時間制度(単位1ヶ月) ■永年勤続休暇制度 ■時短勤務制度 ■グループ公募制度

選考について

対象となる方

■必須条件:大学卒業以上で下記いずれか一つのご経験がある方 ・販売・接客のご経験がある方 ・営業のご経験がある方 ・学習塾での保護者対応経験のある方 <業種未経験歓迎><職種未経験歓迎>

会社概要

会社名

株式会社栄光

所在地

東京都千代田区富士見2-11-11 栄光ビル

代表者

代表取締役社長 下田 勝昭

事業内容

弊社は総合教育グループであるZ会グループの一員として、グループ理念『最高の教育で、未来をひらく。』の下、 次代を担う若者の学びと成長を支援し、その育成を通じて社会の発展に貢献することを使命に、各種の教育事業を 展開している会社であり、直営では日本最大数の学習塾を運営しています。

従業員数

1,321名

資本金

100百万円

平均年齢

40.4歳

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【定時退社が基本&残業ほぼなし】マンションの消火器や火災報知器をチームでチェック♪ 1日に回るのは1~3件程度!先輩と一緒なので未経験でも安心! マンションや商業施設、 オフィスビルを訪問し、 消火器やスプリンクラー、非常灯、 火災報知器などの消防設備が 正常に機能しているかどうかを 手順に沿って点検するお仕事です。 \たとえばこんな作業例あり/ 消火器チェック サビていないか、 液漏れがないかを目視で確認 誘導灯テスト 停電時を想定したバッテリー動作に切り替え、 正しくライトが点くかチェック 避難はしごの確認 サビやゆがみがなく、 正常に展開するかどうか実際に作動 \未経験でも安心のPOINT/ まずは先輩のサポート (工具や点検器具の持ち運びなど)といった、 簡単なアシスト業務からスタート。 必ずベテラン社員を含む 2~4名のチームで現場へ向かいます。 1人きりで現場に放置されるような ことは絶対にありません! 回る現場は1日に1~3件程度。 エリアは都内がメインで、 渋滞を避けたルート選びをしています。 資格を味方に、自分の市場価値UP 会社の費用負担で「消防設備士」などの 国家資格取得に挑戦。 資格が1つ増えるごとに 毎月3,000円の手当が支給されるため、 がんばった分だけ着実に給与UPができます。 将来は複数資格を持つプロとして、 点検チームをまとめるリーダー職への登用、 会社を引っ張る主役として活躍を期待します。

面接1回!未経験歓迎!【電気工事スタッフ】★土日祝休

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株式会社イーテック

勤務地

東京都江戸川区

年収

400万円~500万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職 その他 技術職(機械・電気)

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社員の平均年齢

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