【宇治】物流マネージャー(在庫管理・倉庫運営)〜残業月10h程/日勤のみ/日本茶やスイーツ展開株式会社中村藤吉本店

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仕事内容

■□残業10時間程度/本社工場|自社での製造で安心/裁量権大/「アイデア」も活かせる◎40〜50代活躍中□■ \求人のおすすめポイント/ ・国内外で多くのお客様に愛される日本茶を使った和洋菓子を製造 ・残業10時間以内/月で働きやすい環境です。 ・賞与年2回/退職金制度あり※規定あり お菓子やスイーツ等に携わる当社物流マネージャーとして、自社製品とOEM商品関連の在庫管理や倉庫の運営、スタッフ等のマネジメントをお任せします。 ■業務内容: ・物流全般のマネジメント業務 ・自社製品とOEM商品に関する在庫管理 ・倉庫の運営 ・店舗への配送業務 ・アルバイトスタッフや社員のマネジメント ・マネジメント・シフト・安全管理等を担当 └アルバイト・パートスタッフ含めて約20名程 ■キャリアステップ \頑張りが正当に評価される環境◎/ これまで培ってきたご経験を活かしながら、より広いフィールドでの活躍を実現できます。 成果や取り組みはしっかりと評価に反映されるため、ご自身の成長とともにキャリアアップを目指せる環境です。 ■当社について 中村藤吉の銘茶は、時を超え、広く長く愛されています。平成13年には製茶工場をカフェに改装。多くの人々にお茶のおいしさとその至福のときを楽しんでいただけるようにと、当代藤吉の思いが結実しました。170年もの伝統に創意を重ね、宇治を代表する茶商としてこれからも宇治茶の未来を切り拓いてまいります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> 本社 住所:京都府宇治市宇治壱番10 勤務地最寄駅:JR奈良線/宇治駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社工場 住所:京都府宇治市宇治蔭山12番1 勤務地最寄駅:JR奈良線/宇治駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 特記事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜350,000円 <月給> 240,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務時間> 9:00〜18:00(シフト制) <勤務パターン> 9:00〜18:00 10:00〜19:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 平均残業時間:10時間程度

休日

月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数111日 休日月8回→ シフト制(月8日〜10日)+有給休暇(入社半年経過 10日〜付与) ◇出産・育児休暇 ◇慶弔休暇 ◇生理休暇 ◇看護休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> OJTを予定しております。 <その他補足> ・スタッフ割引制度 ・食事補助 ・提携ホテル利用権 ・懇親会費用を年2回まで一部補助 ・社内レクリエーション ・社会保険完備・交通費支給(上限あり) ・特別有給休暇 ・退職金制度(勤続3年以上) ・制服貸与 ・財形貯蓄制 ・日本茶の無料提供 ・対象者の健康診断 ・インフルエンザ予防接種の補助 ・ストレスチェック ・健康増進手当当自転車通勤者対象 ・産業医による健康相談

選考について

対象となる方

■必須条件: ・食品業界における物流実務とマネジメント経験 ※食品業界で倉庫運営や在庫管理、店舗配送管理の実務、マネジメントを経験があれば活躍いただける環境です

会社概要

会社名

株式会社中村藤吉本店

所在地

京都府宇治市宇治壱番10

事業内容

日本茶の製造、開発、小売 日本茶スイーツ・食品の製造、開発、小売 物販飲食の複合店舗運営

従業員数

17名

平均年齢

30歳

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当社が施工している路面切削工事(劣化した表面を削り取る工事)の仕上げ作業として、主に道路上のゴミや塵芥を回収し、道路を清潔に保っていただく仕事です。 道路のほとんどが公道のため、ほぼすべての現場が公共事業となり安定しています。 未経験の方や重機免許をお持ちでない方には、先輩の補助や現場の整理・清掃などから始めていただきますので、経験の有無に関わらずはじめられる仕事です。基本1班3人で作業を進めますのでフォローしやすいところもポイントです。 ※雨天など、現場作業ができない日は事務所で作業。重機車輛のメンテナンスなどをします。 【1日の仕事例】 <事務所作業> [
9:00]出社
  ▼ 重機車輛のメンテナンス作業など
  ▼ [15:00]退社
 ※休憩60分 <現場作業> 
[6:30]出社  ▼ [
8:30]現場着  ▼ [
9:00]作業開始  ▼ [
13:00]作業終了、機械整備  ▼ [
15:00]帰社、日報記入後退社
 ※休憩60分 【使用車両】 路面清掃車 ☆普通自動車運転免許(中型免許)で運転できます! 【主な現場】 ◎関西一円(主に京都府・滋賀県・奈良県) ☆夏はファン付き作業着・飲み物支給、冬はつなぎの防寒服・電熱着(ヒーター付き防寒服)支給 ◎業務内容の変更範囲:変更なし

教育×マネジメントでキャリアを築く|フレックス休暇24日間/福利・手当が豊富!@東進京都駅前

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\子どもたちの「できた!」を増やすために/ あなたには成基グループの個別指導塾「ゴールフリー」の スクール運営スタッフとして、教室の運営をお任せします! 先生ではなく“運営の立場”から教育を支えるお仕事です。 <主な業務> ・ 保護者・生徒との面談(学習目標や進路希望をヒアリング) ・ 一人ひとりに合わせた学習プランの設計 ・ 教室運営に伴う数値管理(生徒数や稼働率など) ・ 生徒募集に向けた広報活動(チラシ・SNS・イベントなど) ・講師の育成・マネジメント(授業の相談・フォローなど) ※授業担当は基本なし。必要に応じてサポートに入る場合もあります。 <この仕事の魅力> ▼未経験から運営のプロへ  研修を重ねてじっくり育成。面談スキルやマネジメント力が身につきます。 ▼キャリアパス多数  将来は複数教室の統括、本部での企画・研修担当など多彩な道があります。 ▼人の成長に寄り添えるやりがい  志望校合格や学習習慣の定着など、生徒の成長を一番近くで見守れます。 「教育に関わりたい」「人の成長を支えたい」という想いがあれば、 ぜひ一緒に未来をつくりませんか? <ゴールフリーについて> 関西を中心に多数校舎を展開する成基グループの個別指導塾「ゴールフリー」。 未経験でも安心の充実した研修。社員は20~30代を中心に、 サービス・小売り出身など異業種からでも活躍しています。

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