仕事内容

【メーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開/エンジニア在籍率9割/東北エリア以外への転勤なし】 ■業務内容: 日本を代表する大手メーカーで機械設計をお任せします。 ・産業用ロボットや設備装置の機械設計:ロボットアームなどの水平多関節ロボットの設計開発・試験業務 ・自動車内外装部品の機械設計:車載電装部品、スイッチ、ランプ等の構造設計、機構設計 ・デジタルカメラ製造装置の機械設計 ・複合機および周辺機器の機械設計など ※構想設計〜詳細設計〜モデリング〜図面作成〜検図まで経験に応じてお任せします。 ■当社について: 「エンジニアの、エンジニアにより、エンジニアのための会社」という理念の元、社員が活躍でき、働きやすい環境づくりを推進しています。私たちが大切にしているのは、“仕事への達成感”を感じてもらえる職場であることはもちろん、生涯にわたって“働きやすい職場”であること。年間休日に125日、長期休暇も取得しやすいなどワークライフバランスが実現できる環境で、65歳の定年まで安心して長く働ける会社を目指し、技術・営業・管理部門が一丸となって取り組んでいます。また、メーカーとの共同開発といったアウトソーシング事業にとどまらず、自社製品を保有し、メーカーとしての顔も持ち合わせています。 ■就業環境: ・技術、営業の各リーダークラスが密に連携し、一人ひとりの技術者のスキルアップに役立つ開発案件を担当しています。成長できる環境づくりを続け、技術者一人ひとりのスキルアップをサポートします。 ・経験の浅い方が客先へ行く際は、少なくとも2名以上のチームで就業します。同社の社員と客先に行くので、安心です。 ・希望するキャリアプランが選択できます。技術を極める「エキスパートコース」または社員育成にも関わっていく「マネジメントコース」を選択できます。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 仙台支店 住所:宮城県仙台市青葉区花京院1-1-20 花京院スクエア15F 勤務地最寄駅:仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜430,000円 <月給> 250,000円〜430,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキルを考慮の上、決定 ■昇給:年1回(月2,600〜35,000円※過去実績) ■賞与:年2回(計3月分※過去実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均10〜20時間

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜、日曜、祝日※年に4回土曜出勤あり(全体会議/部門会議/面談/レクレーションなどを行います) 年末年始休暇、慶弔休暇、夏季休暇、有給休暇(入社時付与)、バースデー休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限なし) 家族手当:子ども手当10,000円〜 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:補足事項なし 社会保険:■関東ITソフトウェア健康保険組合 退職金制度:勤続3年以上で対象 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・OJT研修 ・無料eラーニング完備 ・資格取得支援制度 ・各種スキルアップ研修 <その他補足> ■単身赴任手当 ■役職手当 ■時間外手当(全額支給)■育児休業取得実績あり ■引越費用・入社初期費用を会社が全額サポート(UIターン希望の方も歓迎します)※社内規程あり ■ライフサポート倶楽部 ■無料eラーニング完備

選考について

対象となる方

■必須経験: ・機械系3D-CADを使用した経験

会社概要

会社名

アルファテクノロジー株式会社

所在地

東京都渋谷区道玄坂1-19-2 スプライン9F

代表者

代表取締役社長 吉田 岳彦

事業内容

■事業内容: 機械・電気・ソフトウェアの設計開発に特化した会社です。自動車・医療・ロボット・IoT・AI等の最先端技術フィールドで、特に自動車と医療機器に強みがあります。メーカーとの共同開発から自社製品開発まで幅広く展開しております。 自社開発では、自治体向け緊急速報コミュニケーションシステム等やRPAの開発を行い、モノづくりを通して、安心で便利な世の中へ貢献しています。

従業員数

409名

資本金

20百万円

この求人に応募した人はこちらも検討しています

【正社員】機械のCADオペ・事務/未経験から専門性を手に◆モノづくり業界◆上場企業グループ /B

【正社員】機械のCADオペ・事務/未経験から専門性を手に◆モノづくり業界◆上場企業グループ /B

株式会社コプロテクノロジー

勤務地

-

年収

320万円~375万円

業種職種

その他メーカー その他(インターネット・広告・メディア) CADオペレーター(機械)

◆求人・当社の特徴やポイント◆ ・東証プライム上場企業グループ  「コプログループ」 ・プロジェクト稼働率97.8%の高水準 ・残業代は1分単位で支給 ・年間休日125日 ・残業月平均13.2hで働き方◎ 【仕事内容詳細】 2D・3DCADを使用した設計支援業務をお任せします! 自動車や半導体製造装置などの部品をCADという専門ソフトを使って描いていきます。上記業務以外にも、データ整理を行ったりなど事務作業の対応もあります。 ○未経験から就業可能  (しっかりと教えます!) ○土日祝お休みで年間休日も◎ ○東証プライム上場の完全子会社で安心 【機械設計のやりがいとは】 自分が携わった機械が世の中に出たときの感動! チームで協力して試行錯誤した思い出からくる達成感! 常に市場や世の中は変わっていく、新素材や新技術を学び、活かして広い視野で常に考えていく。 そんなことが好きな方にはとってもおすすめのお仕事です! 【身に付くスキル/必要な能力】 機械設計は基本的にCADと呼ばれるソフトを使用します。 CADの技術はもちろんのこと、他にも ・新しい情報を常に吸収し続ける力 技術の進歩はとても速いです。 情報を活かし時代を先読みする力が 身に付きます。 ・コミュニケーション力  設計チームと動くのはもちろん、  他部署との連携やお客様への  技術説明など必要なケースは多いです。 ・根気よく続ける力  機械設計はトライアンドエラーの  繰り返しです。  設計上は問題なさそうに見えても  テストすると問題がでてくることも、、、  試行錯誤の連続を楽しめるバイタリティが  必要です。

【宮城】CADエンジニア・入社の95%が20代未経験/基礎から学べる研修あり/B

【宮城】CADエンジニア・入社の95%が20代未経験/基礎から学べる研修あり/B

株式会社コプロテクノロジー

勤務地

-

年収

350万円~450万円

業種職種

その他メーカー その他(インターネット・広告・メディア) CADオペレーター(機械)

◆求人・当社の特徴やポイント◆ ・東証プライム上場企業グループ  「コプログループ」 ・プロジェクト稼働率97.8%の高水準 ・残業代は1分単位で支給 ・年間休日125日 ・残業月平均13.2hで働き方◎ 【仕事内容詳細】 2D・3DCADを使用した設計支援業務をお任せします! 自動車や半導体製造装置などの部品をCADという専門ソフトを使って描いていきます。上記業務以外にも、データ整理を行ったりなど事務作業の対応もあります。 ○未経験から就業可能  (しっかりと教えます!) ○土日祝お休みで年間休日も◎ ○東証プライム上場の完全子会社で安心 【機械設計のやりがいとは】 自分が携わった機械が世の中に出たときの感動! チームで協力して試行錯誤した思い出からくる達成感! 常に市場や世の中は変わっていく、新素材や新技術を学び、活かして広い視野で常に考えていく。 そんなことが好きな方にはとってもおすすめのお仕事です! 【身に付くスキル/必要な能力】 機械設計は基本的にCADと呼ばれるソフトを使用します。 CADの技術はもちろんのこと、他にも ・新しい情報を常に吸収し続ける力 技術の進歩はとても速いです。 情報を活かし時代を先読みする力が 身に付きます。 ・コミュニケーション力  設計チームと動くのはもちろん、  他部署との連携やお客様への  技術説明など必要なケースは多いです。 ・根気よく続ける力  機械設計はトライアンドエラーの  繰り返しです。  設計上は問題なさそうに見えても  テストすると問題がでてくることも、、、  試行錯誤の連続を楽しめるバイタリティが  必要です。

<10年先も求められる人材に>ものづくりに不可欠な『CAD』オペレーター◆専門スクールでの研修あり

<10年先も求められる人材に>ものづくりに不可欠な『CAD』オペレーター◆専門スクールでの研修あり

スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 CADオペレーター(機械)

◤  CADはずっと必要な技術。 だから、あなたはずっと求められる人材に。◢ \そもそも『CAD』ってなに?/ コンピューター上で設計や製図を行うツールです。 CADは、建築や土木、製造などものづくりの分野を中心に 業務効率化やデータ共有の円滑化を目的として 幅広く導入されています。 —そんな設計ソフト『CAD』に出会い、人生が変わった 当社の社員にインタビューしてみました。 「どんなものにもCADは不可欠」(20代男性) ------------------------------------------- ロボットやロケット、次世代自動車、家電など 実は、あらゆる製品が『CAD』で設計されています。 世の中から無くならないものづくりに不可欠なCAD。 その技術を活かしてキャリアを深めていきたいです。 「子育てを経ても再就職できました!」(30代女性) ------------------------------------------------- もともと事務職で転職に苦労してきた私。 CADによる設計補助を手がけたことが転機でした。 ひとつ自信のあるスキルを持てたことで 結婚、出産を経て、今はロボット開発と育児を楽しめています。 <仕事内容> 『CAD』を使い、設計図の作成サポートをお任せします。 常時約8万件のプロジェクトが寄せられる当社。 キャリアや勤務地の希望に合うプロジェクトをアサインします。 <プロジェクト例> ・デジタルカメラのCAD設計 ・自動車ホイールのプロダクトデザイン ・ハウスメーカーにて建築物のCADオペレーション ・空港滑走路拡張工事の図面作成 取引先(プロジェクト先)は有名メーカー! トヨタ自動車/日産自動車/三菱電機/東芝 パナソニック/デンソー/LIXIL/三菱重工業など 大手メーカーが中心です。

【電気主任技術者】保安点検の企業で、資格を一生涯活かす/年間休日122日/北海道余市郡仁木町

【電気主任技術者】保安点検の企業で、資格を一生涯活かす/年間休日122日/北海道余市郡仁木町

日本テクノ株式会社

勤務地

-

年収

327万円~359万円

業種職種

その他 施工管理(電気・計装) その他 技術職(機械・電気)

市場から求められる希少な存在 ————————————————— オフィスビルや工場などに設置された高圧受変電設備は、定期的な保安点検が義務付けられています。しかし、ほとんどの建物は保安点検ができる人材を自社で確保せず、外部委託に頼っているのです。その人材こそ、『電気主任技術者』の資格保有者。需要に対して人数が少なく、希少価値の高い存在です。 なくなる心配がない仕事 ————————————————— 保安点検の委託が、民間企業も可能になった2004年。その当時に先がけて参入したのが当社です。今では全国6万件を超える管理を任され、民間トップクラス。『電気主任技術者』の資格を仕事に活かし続けられます。 ~主な業務~ 電気保安管理を請け負い、高圧受変電設備が正常に稼働しているかを点検。保安規程に従って月次および年次の法令点検を行ないます。担当件数は1日に約4~5件。年次点検の場合は、2名以上のチームで対応します。 ※業務提携先の技術者のフォローも担当。当社が行なう点検の進め方などをアドバイスします。 広げていけるキャリアの選択肢 ————————————————— さらに希少価値の高い「第二種」を取得し、活かしていくことも可能です。第二種でなければできない特別高圧受変電設備の保安点検も、当社は多数任されています。さらに、火力発電所を自社保有する電力会社でもある当社なら、その分野に携わっていく道も目指せる環境です。 ~資格取得支援あり~ 第二種以上の資格取得を目指す社員のために、有資格者の講師によるオンライン勉強会を用意しています。

入社祝い金あり【未経験OKの整備士◎】年休112日/プライム上場のセンコーG/車輛設備管理部仙台支店

入社祝い金あり【未経験OKの整備士◎】年休112日/プライム上場のセンコーG/車輛設備管理部仙台支店

株式会社ランテック

勤務地

宮城県富谷市

年収

246万円~

業種職種

倉庫業・梱包業 整備士(自動車・建機・航空機など)

整備士(正社員)の求人募集!整備士資格不要の募集です。 未経験から成長できます ランテックでは車両整備士を積極採用中。 未経験大歓迎!資格取得も会社がサポートしていきます。 【第二新卒採用中】車両の整備業務をお願いします。 冷凍・冷蔵車の安全を維持するために、車両本体に加え、冷凍機の点検、部品の交換なども重要な業務です。 その他、冷蔵倉庫や倉庫内の冷凍機の整備・点検といった大型設備の維持管理もお願いします。 整備士資格の取得などサポートも充実! 整備士資格なしでOK 溶接や自動車整備の資格がなくてもOKです。 未経験でも、車、機械に興味がある方は大歓迎いたします。 入社後に丁寧な研修を行いますので安心してください。 働きながらスキルアップ、資格取得も可能な環境をご用意しています。 RSG活動とは ランテックでは若手からベテランまで、幅広い年齢層の社員が活躍中。 定期的なミーティングや小集団活動(RSG活動)を通じて、部門や上下関係の垣根を越えて意見を交換し、職場環境の改善や業務効率化に取り組んでいます。 あなたもランテックで新たなキャリアをスタートさせませんか。 研修制度が充実 ランテックでは、未経験者の方でも安心して働ける環境を整えています。 入社後は先輩社員との実務研修を通じて、業務に必要な知識や技術を習得。 また、担当業務ごとの研修や資格取得支援制度も充実しています。 新しい挑戦をしたい方、ぜひランテックで新たな一歩を踏み出してみませんか。

\Honda直系・未経験OK/【整備士】一生モノの技術を、最高の環境で。

\Honda直系・未経験OK/【整備士】一生モノの技術を、最高の環境で。

株式会社ホンダモビリティ東北/Honda Cars 宮城中央/Honda Cars 山形/Honda Cars 福島/Honda Cars 岩手/Honda Cars 秋田/Honda Cars 青森

勤務地

宮城県仙台市宮城野区

年収

320万円~400万円

業種職種

自動車ディーラー 整備士(自動車・建機・航空機など)

◎整備の経験がなくてもOK! ◎Honda直系100%子会社で一生モノの技術を習得 ◎完休2日・年休120日!残業少なめで私生活も充実 ◎夏冬の気温差も、スポットクーラー導入など環境改善️ 【仕事内容】 弊社工場で整備・メカニック業務を担当。正規ディーラーとして車検、点検、オイル交換等をお任せします。 【具体的には】 ・車検、定期点検 ・故障診断、一般修理 ・オーバーホール、清掃など 【仕事のポイント】 最新HV車から軽までHonda車全般が対象。作業はチーム制で、20~40代が「技術はみんなで高める」温かい雰囲気で活躍中。予約制のため急な対応に追われることもありません。 【仕事の流れ】 1.フロントから指示書を受け取り、車両状態を確認  ▼ 2.チームで分担し点検・修理(最新設備も活用!)  ▼ 3.完了検査後、お客様へ内容説明と次回のご案内 【入社後の流れ】 まずは清掃や簡単な点検から教えるので未経験でも安心。独り立ちの目安は6~12か月。3級整備士等の資格取得も会社が全額支援します! 【将来のキャリアパス】 工場長や技術スペシャリスト、店長への道も ! 多彩なキャリアを描けます 【社員の特徴】 平均30代後半。中途や異業種出身も多く、ハンデはありません。平均勤続15.8年と定着率も抜群! 【やりがい】 魅力は最新技術に触れられること 自分の手で不調を治し、安全を届ける達成感は格別です!大変なのは夏冬の気温差ですが、スポットクーラー導入など環境改善にも注力しています️

特徴から探す

休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【東北】 機械設計(産業用ロボット等)※東北エリア以外への転勤なし/年間休日125日

アルファテクノロジー株式会社
応募画面へ進む
画面遷移後、応募フォームにプロフィールを入力し、「応募完了」まで進めてください。
  1. トップページ
  2. IT・通信
  3. システムインテグレータ
  4. アルファテクノロジー株式会社の採用情報・求人
  5. 【東北】 機械設計(産業用ロボット等)※東北エリア以外への転勤なし/年間休日125日