中途採用責任者候補/HRBP◆創業7年で上場!毎年120%成長中のAI×AdTech企業◆週1在宅株式会社ジーニー
情報提供元
募集
仕事内容
〜中途採用責任者(候補)・HRBP/創業7年で東証グロース上場の圧倒的成長性/成長著しいアジア領域においても事業展開/週1リモート・時差出勤可〜 ■ポジション概要 当社はプロダクトの成長・多角化および継続的なM&Aにより急成長を遂げ、2024年には従業員数1,000名を超えるメガベンチャーフェーズへ移行しました。2030年には数千名規模の組織を目指しています。こうした成長を支えるため、人事・採用の重要性が高まっており、中途採用責任者を募集します。昨年度は約70名を採用し、本年度はさらに拡大予定です。組織変化を捉え、全社を巻き込んだ採用施策を推進できる方を歓迎します。 ■業務内容 ・事業計画、組織戦略に基づく中途採用戦略の企画、立案から実行、改善 ・人事に関する全社横断的な問題解決、タスクフォースの企画と実行 ・チームマネジメント ・経営陣へのレポート ■組織構成 コーポレート本部 人事部 中途採用チーム 人事部長:1名 リーダー:1名 メンバー:4名 業務委託:3名 ■得られる経験・魅力 ・経営層との距離が近く、自ら企画をプレゼンして推進することができます。経営層から直接フィードバックを得る機会が多くあるので、ビジネスの全体観を把握しながら成長できる環境があります。 ・急成長フェーズにあり、変化の激しい環境下の中で、挑戦的な課題に取り組んでいただくことができます。ふつうは数年かかる経験を短期間で積むことができるため、ご自身の市場価値を大きく高めることができます。 ・グループに生成AIの会社を持ち、積極的に最先端の技術を取り入れていますので、今後変化していく社会の中で求められる能力を自然と身につけることができます。 ■キャリアパス 事業の成長、M&A、子会社の設立により従業員数が急速に増加しており、新たな組織やプロジェクトが次々と立ち上がっていますので、ご希望のキャリアを実現していただくチャンスが多くあります。 例:採用マネージャー、他人事グループとの兼務(人材開発・組織開発)、人事部長、子会社の人事部長、HRBP ※ステップアップに向けて必要なスキルや経験を段階的に積んでいけるよう、支援いたします。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区西新宿6-8-1 勤務地最寄駅:東京メトロ丸ノ内線/西新宿駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 900万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):475,639円〜818,433円 固定残業手当/月:167,216円〜264,900円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 642,855円〜1,083,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与年2回(5月、11月) ■固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 前後2時間以内の時差勤務も可能です 例)8:00〜17:00、12:00〜21:00など
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW休暇、夏季・冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 住宅手当:家賃手当(当社指定の駅を対象とし毎月3万円まで) 社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合 厚生年金基金:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> ・書籍購入補助(半期 30,000円まで) ・資格取得支援制度(業務に必要な場合のみ) ・英語学習支援制度(業務に必要な場合のみ) <その他補足> ・リフレッシュ手当(毎月 5,000円まで) ・部活動手当(毎月5,000円まで) ・シャッフルランチ/ディナー(四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで) ・リフレッシュ休暇制度(3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日) ・定期健康診断(年1回) ・従業員持株会
選考について
対象となる方
■必須条件: ・中途採用に関する戦略の立案から実務までのご経験(2年以上) ・マネジメントのご経験(1年以上) <業界未経験歓迎> ■歓迎条件: ・IT企業での採用業務経験 ・数十名から数百名規模へと成長した企業での採用実務経験 ・外国籍人材の採用〜育成・定着経験 ・採用マーケティングや人材領域における最新トレンドへの理解・実践経験 ・採用において得意な職種(コーポレート、ビジネス、エンジニア)をお持ちであること
会社概要
会社名
株式会社ジーニー
所在地
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー6F
事業内容
■事業概要: ・インターネットメディアの広告配信プラットフォーム「GenieeSSP」「GenieeDSP」「GenieeDMP」の開発・提供 ・広告主・広告代理店のマーケティング支援サービスの提供 ・マーケティングオートメーション「MAJIN」、CRM/SFA「ちきゅう」の開発・導入支援。
従業員数
566名
資本金
1,549百万円
平均年齢
31歳
企業URL
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