【東京】教室長候補《個別指導塾》残業平均10〜15h・年休120日で整う働き方/教育に専念できる株式会社栄光
情報提供元
募集
仕事内容
〜教育業界未経験OK。研修前提の環境で、接客・販売など人と向き合う経験を活かせる教室運営ポジション/営業要素なし〜 ■ポジション概要: 栄光の個別ビザビは、Z会グループの一員として「一人ひとりに合った学び」を大切にする個別指導塾です。 本ポジションでお任せするのは、勉強を直接教える先生ではなく、生徒・保護者・講師をつなぎ、教室全体を動かしていく教室運営の役割。生徒の目標や不安に向き合いながら最適な学習環境を整え、講師が力を発揮できるよう支えることで、“通い続けたくなる教室”をつくっていきます。 接客・店舗運営・営業など、人と向き合う仕事の経験がそのまま活きるポジションです。 ■業務内容:教室運営担当として、以下の業務をお任せします。 ◇生徒・保護者対応 生徒との面談(目標設定・学習状況のフォロー) 保護者への学習方針・成長状況の共有 成績・学習習慣に合わせた個別学習プランの設計 ◇講師マネジメント 講師への指導方針共有・定期的なフィードバック 授業品質向上に向けたフォロー・育成 講師が指導に集中できる環境づくり ◇教室運営 時間割・シフト作成 教室の数値管理・運営改善 生徒が安心して通える教室づくり ※授業のメイン担当ではありません。マネジメント・調整業務が中心です。 ※営業要素は担いません。集客専任の部隊がいるため、面談からの入塾アプローチから各教室にお任せいたします。 ■未経験から活躍できる? 教育業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、入社後は約2週間の初期研修を実施。塾業界の基礎から教室運営の考え方まで丁寧に学べます。 ★年次別研修・教務MTGによる継続フォローあり ★ホテル・飲食・販売・営業出身者も多数活躍中 ■キャリアパスと働き方について ・教室運営担当 → 教室長 → 課長/部長へステップアップ可能 ・Z会グループ18社への社内公募制度あり ・実働7.5時間/残業月10時間以内 ・年間休日120日(2026年度〜) 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 東京都23区内の各校舎 住所:東京都内の各校舎 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜300,000円 その他固定手当/月:1,500円 <月給> 241,500円〜301,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮します。 ■残業代は上記月給とは別途全額支給 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(5月) ■モデル年収: 430万〜650万円/教室長 660万〜900万円/課長 900万円以上/部長 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 13:00〜22:30 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 13:30〜22:00 14:00〜22:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 上記時間帯内で所定労働時間7時間30分※配属先によって時間帯が異なります。
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 シフト制(月7〜12日) 2025年度(期初は5月)までは年間110日 GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇など ※他の休暇は福利厚生欄に記載がございます。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:教育手当:お子様1人あたり月1万円※18歳まで 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(最長65歳まで) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 初期研修、教室でのOJTのほか、指導力向上や受験対策の共有など、細分化された ”学びの機会” を数多くご用意しています。 <その他補足> ・共済会手当 ・傷害保険加入(全額会社負担) ・時短勤務制度 ・従業員満足度調査(年1回) ・職員研修(年1回 社員懇親イベント) ・Z会グループ公募制度(年1回)(Z会グループ全18社の公募求人にチャレンジ可能な制度) ・永年勤続社員表彰制度(入社10年・15年・20年・30年・35年時に表彰され、長期休暇も取得可能です。) 【その他休暇】 産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・産後パパ育休 (育休とは別で取得可能)・子の看護休暇
選考について
対象となる方
<業界未経験歓迎・職種未経験歓迎・第二新卒歓迎> ■必須条件: 大学卒業以上で以下いずれかのご経験をお持ちで、教育に興味があるかた、ぜひご応募お待ちしております ・個別指導塾での教室責任者のご経験 ・店舗運営、接客販売のご経験
会社概要
会社名
株式会社栄光
所在地
東京都千代田区富士見2-11-11 栄光ビル
代表者
代表取締役社長 下田 勝昭
事業内容
弊社は総合教育グループであるZ会グループの一員として、グループ理念『最高の教育で、未来をひらく。』の下、 次代を担う若者の学びと成長を支援し、その育成を通じて社会の発展に貢献することを使命に、各種の教育事業を 展開している会社であり、直営では日本最大数の学習塾を運営しています。
従業員数
1,321名
資本金
100百万円
平均年齢
40.4歳
この求人に応募した人はこちらも検討しています
特徴から探す
休日・働き方
募集・採用情報
会社・職場の環境
待遇・福利厚生
語学
仕事内容
社員の平均年齢
【東京】教室長候補《個別指導塾》残業平均10〜15h・年休120日で整う働き方/教育に専念できる
株式会社栄光



