【神戸】総務・人事(経験に応じてお任せ)◇東証プライム上場・川崎重工G◇福利厚生充実/リモート有株式会社カワサキライフコーポレーション
情報提供元
募集
仕事内容
□■川崎重工グループ/福利厚生充実/人事労務・総務領域について、経験に応じてお任せ/残業月平均15〜20時間/土日祝・年休125日■□ ■求人概要: 川崎重工業グループにおける「不動産・建設・保険・インフラサービス事業」を担う総合サービス事業会社における総務部門において、労務業務を中心とした人事、総務業務全般をご担当いただきます。 ■仕事の詳細 人事・総務関連業務 ・労務管理(勤怠管理、社内ルール運用、その他労務関連対応) ・安全衛生に関する業務 ・社内教育・研修の企画・実施 ・CSRに関する業務(BCP、J-SOX対応等) ・福利厚生に関する業務 ・その他、総務業務(広報関連・社内行事・株主総会等会社法関係の対応など)のサポート ※上記業務に加え、経験・適性に応じて別業務をご担当いただく可能性もございます。 ■組織構成: 総務部人事チーム:3名 総務部には総務チームやITチームなど複数チームがございます。 ■働き方: ◇残業時間:平均15〜20時間/月 ◇出張:年数回発生予定(大阪・岐阜・東京など)※日帰り中心、採用イベント時に宿泊を伴う場合あり ◇休日出勤:基本的にはありませんが、採用部門のイベントの参加などで発生する可能性があります。※出勤分は別日で代休を取得します ◇その他:リモートワーク・フレックス勤務可 ■求める人物像 ・主体的に課題を発見し、最後までやり遂げられる方 ・新しい知識やスキルを吸収できる柔軟性 ・チーム成果を大切にできる方 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県神戸市中央区東川崎町1-1-3 神戸クリスタルタワー11F 勤務地最寄駅:JR線/神戸駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 490万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜380,000円 <月給> 240,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:年2回 ■モデル年収: 約550万円/32歳 約630万円/37歳 ※上記はモデル例であり、ご経験や期待役割に応じて決定、上記年収は平均残業時間20h/月、賞与4ヶ月/年を含めた想定年収となります。 ※賞与は最低保証月数、残業代は実時間分支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業時間:平均15〜20時間/月
休日
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇22日〜22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■有給休暇(入社時22日付与) ■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:独身寮あり 社会保険:■健康保険:川崎重工業健康保険組合 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり(正社員登用後) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得支援あり ■資格取得奨励金 <その他補足> ■財形貯蓄制度(正社員登用後) ■社員持株制度 ■カワサキ製品社内割引制度 ■カフェテリアプラン(年間約9万円相当の補助) ■川崎重工の保養所/会員制保養所 ■産休育休/育児のための短時間勤務あり ■積立休暇:年次有給休暇のうち、翌年度に繰り越すことができなかった日数を積立休暇として各年度当たり12日を限度に最大60日まで積立可能
選考について
対象となる方
■必須条件: ・人事または総務の実務経験を3年程度以上有する方 ■歓迎条件: ・労務に関する知識・経験(例:入退社管理、就業規則、リスク管理・コンプライアンス対応など) ・総務に関する知識・経験(例:会社法・労働基準法・安全衛生法など) ・関連資格をお持ちの方(社会保険労務士、衛生管理者など) ※経験・希望に応じて、お任せする業務を決定します
会社概要
会社名
株式会社カワサキライフコーポレーション
所在地
兵庫県神戸市中央区東川崎町1-1-3 神戸クリスタルタワー
事業内容
■事業内容: ・分譲用土地の販売 ・不動産の賃貸、仲介、コンサルティング ・オフィスビル等各種施設の管理運営 ・住宅の新築、リフォーム ・工場、事業所等施設の建築、改修 ・マンションの大規模改修工事 ・コンストラクションマネジメント(CM) ・個人生活のための保険(損害保険、生命保険) ・企業活動のための保険 ・東京地区における各種サービス業務 ・物品販売
従業員数
293名
資本金
400百万円
売上高
6,833百万円
平均年齢
48歳
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