仕事内容

【攻めの法務/累計調達額102億円の海外投資家からも注目スタートアップ企業】 モビリティSaaS「Park Direct」を運営する同社にて法務をお任せします。 ■業務内容: ご経験・能力に応じて、幅広く業務をお任せいたします。 (業務例) ・各種契約書のレビュー ・事業に関する法的論点の検討(新規事業の法務検討を含む) ・M&Aやアライアンスの戦略検討・実行 ・IPO準備対応 ・取締役会、株主総会対応、コーポレートガバナンス ・資金調達関連法務 ■法務体制: 3名(うち弁護士2名) ■ポジション魅力: ・経営の「パートナー」として事業を動かす、攻めの法務 私たちは、法務を単なる「守り」の部門ではなく、事業を共に創り上げるパートナーだと考えています。急成長するビジネスの最前線で、経営陣や事業部門と日常的に議論を交わし、戦略立案の段階から深く関与します。法務の専門性を武器に、事業成長を力強くドライブしていただきます。 ・前例のない課題に挑み、会社の「仕組み」を創る経験 急成長スタートアップだからこそ、日々新しい挑戦が生まれています。新規事業のリーガルスキーム構築、アライアンス戦略、法務体制そのものの構築など、変化する事業フェーズに応じて発生する多様な課題の解決をリードできます。前例のない領域にも臆せずチャレンジし、会社の未来を形作る貴重な経験を積むことが可能です。 ■市場課題: 月極駐車場において、市場では下記のような課題を抱えています。 ・法人(不動産管理会社):管理コストと比較して、月数千円〜数万円の駐車場契約で得られるマージンはわずか。そのため駐車場宣伝の広告を打つことができない。 ・個人(駐車場契約者):現地に見に行ったり、関係各所から書類を取り寄せたりと契約までの労力が大きい。 上記課題に対し、対法人には駐車場情報をお預かりすることでの広告掲載、対個人にはオンライン一括で契約を済ませられるというメリットがあります。紙と印鑑をなくし、月極駐車場の募集から契約業務、契約後の月々の使用料の徴収、送金や顧客管理まですべてをオンラインで実現するBtoBtoCサービスとなります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区日本橋堀留町1-9-8 勤務地最寄駅:都営地下鉄新宿線/馬喰横山駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 800万円〜1,500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,040円〜703,200円 固定残業手当/月:158,294円〜296,800円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 533,334円〜1,000,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年に2回等級の見直しがあります。 ※年2回賞与あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※上記は就業時間の一例です。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■特別休暇(慶弔休暇/子の看護休暇など) ■ウェルカム休暇(入社時点で10日付与)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■各種社会保険完備 ■交通費支給 ■PC貸与 ■特別休暇(慶弔休暇・子の看護休暇など) ■ウェルカム休暇(入社時点で10日付与) ■有給休暇(就業規則に準ずる)

選考について

対象となる方

■必須条件: 下記いずれかのご経験 ・企業法務の法律事務所経験 ・企業内法務経験 ■歓迎条件: ・弁護士資格

会社概要

会社名

株式会社ニーリー

所在地

東京都中央区日本橋堀留町1-9-8

代表者

代表取締役 佐藤 養太

事業内容

当社は、月極駐車場契約サービス「Park Direct」の運用を始めとし、現在ウェブサービス開発事業、AIを用いたデジタルサイネージ事業を展開しております。 ■プロダクト: ・月極駐車場オンラインサービス ・AIを用いた映像・画像解析 ■ミッション: 「社会の解像度を上げる」 めまぐるしく変化していく世の中で正確に問題を捉え、たくさんの選択肢から最適な答えを見つける。テクノロジーを通じて、数多の選択肢が見える社会を実現する。

従業員数

89名

資本金

109百万円

平均年齢

34歳

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【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

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【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

【月給27万円~/年休125日】好きを仕事に!ミリタリー・アウトドア用品・タイヤ等の仕入れ担当

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株式会社VOLCA

勤務地

埼玉県富士見市

年収

324万円~480万円

業種職種

通信販売・ネット販売 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 バイヤー・ディストリビューター

◤ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 急成長中のECサイトを、 「仕入れ」の力でさらに加速させる。 繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ繝シ笳「 「業界の圧倒的No.1になる」という目標を掲げ、創業期から成長期へと突入した私たち。ミリタリーグッズに加え、新たにアウトドア用品やタイヤの取り扱いもスタートしました。あなたには、この事業拡大の要となる「仕入れ担当」として、まだ見ぬ“お宝”を発掘し、お客様へ届ける役割を担っていただきます。 ▼扱う商材で、面白さも変わる! この仕事は、扱う商材によって全く違う顔を見せます。 【ミリタリーグッズ】は、一点モノの価値を見極める面白さ。 お客様が大切にしてきたコレクションの価値を正確に査定する、まるで鑑定士のような専門性が磨かれます。深い知識がお客様からの信頼に繋がる、奥深い世界です。 【アウトドア用品】は、トレンドを仕掛ける楽しさ。 次々に登場する新商品や、キャンプブームの最先端を追いかけます。「これが次のヒット商品だ」と予測して仕入れた商品が人気を集めた時の喜びは格別です。 【タイヤ】は、生活に不可欠な専門知識が身につく深さ。 幅広い車種に適合する製品知識や、季節ごとの需要を読み解く力が身につきます。人々の安全なカーライフを支える、社会貢献性の高い分野です。 ▼未経験でも安心の、入社後の流れ ・STEP1:研修期間(~約3ヶ月) 入社後は先輩社員がマンツーマンで指導します。査定や買取の基本を、実務を通じて学びましょう。 ・STEP2:独り立ち 研修後は、ご自身の希望や適性に応じてキャリアを選択できます。「チームをまとめるリーダー」を目指す道も、「仕入れのプロとして専門性を高めるスペシャリスト」になる道も選べます。

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仕事内容

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【法務】102億円調達!海外投資家も注目するNo1モビリティSaaS/フルリモート可

株式会社ニーリー
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