仕事内容

〜自動車の電装化を追い風に受ける、ハーネスシェア世界トップ級優良メーカー/研修制度充実/寮・社宅、食事補助、厚生施設等の福利厚生充実〜 【募集背景】 製品の品質・安全性を確保しつつ、効率的な開発を実現し、競争力を強化することを目的に、デジタル技術(AIを含む)を活用した開発業務の自動化技術の先行開発を担う人材を募集します。 【部・チームのミッション・業務概要】 車載ソフトウェア基盤技術開発部は、デジタル技術(AIを含む)、車載ソフトウェア開発の基盤技術(分析手法、設計手法、検証手法、テスト手法)、製品サイバーセキュリティ技術の開発と社内展開を主業務としている。車載ソフト基盤開発チームは、デジタル技術(AIを含む)を活用した、開発・設計業務の自動化技術の開発、導入推進と技術検証を行っている。 【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】 ・技術開発部門におけるデジタル技術(AIを含む)を活用した開発業務の自動化技術の先行開発 【部・チームの人数や雰囲気】 現在9名のチームで、デジタル技術(AIを含む)を活用した開発業務の自動化技術の先行開発を行っている。 何でも言い合える関係を構築しており、メンバーは明るい雰囲気で仕事をしている。週1でチームミーティングを、月1で1on1を実施している。 ■教育体制: 入社後は1か月程度、座学を中心とした教育を行います。そこでは当社の製品知識や、システム、当社内の用語について学んでいただきます。 ■働く環境について: 豊富な福利厚生制度…食堂利用補助、独身寮・社宅制度、産休・育休制度(利用実績多数あり、男性の実績もあり)、フィットネスクラブ、リフレッシュ休暇、看護・介護休暇、定年退職前事前研修等、人を大切にする文化が強く、特に「Y-CITY」の区域は、他社には類を見ない福利厚生・職場環境整備を徹底しています。 ■同社の魅力: 同社は世界44ヶ国に拠点を有し、世界中の完成車メーカーをお客様とするグローバルサプライヤーです。主力製品のワイヤーハーネスは、海外からも高い評価を集めています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 勤務地 住所:静岡県裾野市御宿1500 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,400円〜320,000円 <月給> 220,400円〜320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ※通勤手当、世帯手当等の諸手当は除いています。 ■諸手当:資格手当、世帯手当、住宅手当など※各種手当は会社規定の条件がございます。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■平均残業時間:15時間/月

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■夏季休暇、年始年末休暇、GW、バックアップホリデー(有給休暇積立)、年次有給休暇(半日有給休暇あり)、特別休暇、産前、産後休暇、育児休暇、看護休暇、リフレッシュ休暇、等

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:■新幹線通勤費、通勤費月5万円まで※支給条件あり 家族手当:配偶者17,000円、子供4,000円/1名 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:■福利厚生その他欄参照 社会保険:■社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 ■再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> ■職種別、階層別研修、英会話研修、国内、海外留学制度、各種通信教育援助制度 ■業務に関連する資格の受検費用、取得のための講座受講費用負担、関連するイベントへの参加費用負担、他 <その他補足> ■住宅:独身寮制度、単身寮制度、社宅制度 ■食事:食堂利用補助制度、食事補助制度 ■休暇:リフレッシュ休暇制度、看護休暇制度 ■通勤:新幹線通勤手当、有料道路通勤手当 ■各種制度:企業年金基金制度、確定拠出年金制度、財形貯蓄制度など ※利用については社内規定に準ずる

選考について

対象となる方

<気になる方は是非ご応募ください!><業種未経験歓迎!><第二新卒歓迎!> ■必須条件: ・ソフトウェアの開発経験があること ■歓迎条件: ・AIを含むデジタル技術に関した知見があること

会社概要

会社名

矢崎総業株式会社(矢崎グループ)

所在地

東京都港区港南1-8-15 Wビル7F

事業内容

■概要:自動車用ワイヤーハーネスで世界トップクラスを誇る独立系メーカーで日本を含む45カ国・143法人・従業員約25万人で展開するグローバル企業。 YAZAKIの開発コンセプトは「つなぐ」。独自の視点と技術からヒトとモノ、またはモノとモノをつなぐことで、社会に役立つさまざまな製品を生み出しています。中でも主力商品は、自動車に必要な電線や情報回路をコンパクトに束ねた、いわばクルマの神経・血管にあたるワイヤーハーネス。国内は基より各国の主要カーメーカーから高い評価を受け、世界トップクラスを誇ります。

従業員数

239,753名

資本金

3,191百万円

平均年齢

40.7歳

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1) 社内ユーザーの問い合わせ対応 ・社員からのPC、ソフト、ネットワークなどの技術的な質問やトラブルの受付 ・電話、メール、チャット等を使った問い合わせ対応 ・問題の切り分けと一次対応、解決までのフォロー 2) ハードウェアおよびソフトウェアのサポート ・社内PC、ノートPC、プリンター、周辺機器の設定/トラブル対応 ・必要に応じた修理依頼、交換、回収の手配 ・ソフトウェアインストール、アップデート、ライセンス管理 3) ネットワークやアカウント管理 ・社内ネットワーク接続の問題対応 ・ユーザーアカウントの新規登録、削除、権限変更(Active Directory 等) 4) 社内システム/クラウドの運用サポート ・社内システムやクラウドサービス利用時のトラブル対応 ・新しいツール導入時のヘルプ、マニュアル案内 5) ドキュメントやナレッジベース整備 ・よくある質問や対応方法の手順書作成 ・過去のトラブル履歴整理とナレッジ化 6) IT プロジェクト・改善活動のサポート ・新しい IT インフラ導入やシステム更新時のユーザーサポート ・現状運用プロセスの改善提案 担当業務はたくさんありますが、少しずつ覚えて頂ければ大丈夫です。

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仕事内容

社員の平均年齢

【静岡県裾野市】デジタル技術(AIを含む)による開発業務の自動化技術の先行開発◆先行開発/矢崎G

矢崎総業株式会社(矢崎グループ)
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