【杉並区】商品開発担当◇建築部材等の開拓・自社オリジナル部材の開発/東証プライム上場G/土日休アイディホーム株式会社

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仕事内容

〜日本で一番選ばれている分譲住宅メーカー飯田グループHDの中核企業/建築部材・建材・設備の新規開拓および自社オリジナル部材の開発/年間休日121日・月残業30時間程/キャリアアップ〜 ■業務内容 「良いものを、より安く、タイムリーに」を実現するため、建築部材・建材・設備の新規開拓および自社オリジナル部材の開発を行っていただきます。 商社を通さず、生産会社(国内外)へ直接アプローチし、コストパフォーマンスと品質を極限まで追求するポジションです。 ■業務詳細 ・リサーチ・開拓:国内外の建材・設備生産会社のリサーチ、選定 ・直接取引交渉:メーカーとの価格・仕様・納期の直接交渉 ・企画・開発・設計:開発部材を使用した図面作成、提案書の作成 ・品質管理・検証:試施工の管理、オリジナル部材向け資料(マニュアル等)の作成 ・社内プレゼン:開発プロジェクトの報告、導入提案のプレゼンテーション ■現在のプロジェクト例 ・海外開拓:10月に中国・広州交易会に参加。多くの部材・建材について中国企業と直接見積交渉を実施中。 ・国内開拓:国内生産会社との取引交渉および共同開発。 ・商品化:オリジナル洗面台を開発し、実現場での試施工を展開中。 ■ミッション 部署名の由来は「SO(早く)・GEN(源流へ)・KA(加工・価値化)」。既存の流通網にとらわれず、素早く源流(生産工場)へさかのぼって開拓を行い、内製加工などを通じてコスト優位性と品質を確立することがミッションです。将来的には、会社全体の強みとなる「オリジナル部材」を多数生み出す開発部門を目指しています。 ■この仕事で得られるスキル ・建築現場の納まりや施工詳細に関する深い知識 ・建材・設備の「生産現場」に関する専門知識 ・国内外のメーカーや工場との幅広い人脈 ・企画から製品化、施工まで一貫して携わることによる、建築系キャリアとしての希少な経験 ■当社について 当社グループは適正な在庫水準の維持とエリア特性に応じた土地仕入れ・販売を徹底し、市場変動にも柔軟に対応できる体制を整えています。業績面では、売上収益が前年同期比3.2%増の1兆499億円、営業利益が22.6%増の599億円と堅調に推移しており、この実績を基に、引き続き市場回復に向けた積極的な戦略を展開していきます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都杉並区上荻1-2-1 Daiwa荻窪タワー18F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜300,000円 <月給> 260,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。 ※残業は1分単位で支給 ■賞与:年2回(7月・12月) ■昇給:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ※7:00〜11:00の間で出勤時間を変更可能 ■標準となる1日の労働時間:8時間

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■休日: ・完全週休二日制:日曜日+原則、土曜日 ・年間休日:121日(リフレッシュ休暇6日を含む) ■休暇: ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇(10〜20日)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月5万円まで 家族手当:扶養手当(子ども1人につき月1万円) 寮社宅:社宅制度あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT研修(実務を経験しながら、必要な知識を取得) ■資格取得奨励金制度 ■社内セミナー ■資格取得支援 ■資格: ・宅地建物取引士/2万円(月額) ・1級建築士/3万円(月額) <その他補足> ■定額制宿泊サービス「Tsugi Tsugi」(同伴1名まで無料で宿泊可能) ■リロクラブ(福利厚生倶楽部)の加入 ■在宅勤務(社内規定に準ずる) ■結婚祝金・弔慰金 ■永年勤続表彰 ■PC自動シャットダウン ■産業医面談 ■インフルエンザ予防接種 ■リフレッシュ休暇:取得可能期間4月1日〜翌年3月31日 ※毎年4月1日に付与 ※取得しなかった場合、次年度への繰り越しはできません 付与日数 (1)4月1日時点で在籍している社員:6日 (2)中途入社社員:規定に応じて

選考について

対象となる方

<職種未経験歓迎> ■必須条件: ・建設業界でのご経験 ■歓迎条件: ・建築に関する業務経験または建築系資格保持者 ・海外業務に興味がある方(外国語能力あれば尚可)

会社概要

会社名

アイディホーム株式会社

所在地

東京都新宿区高田馬場3-46-25

事業内容

■事業内容: 不動産の売買及び仲介、建築工事請負・施工・設計及び管理、土木工事請負・設計並びに施工、土地の開発・造成並びに請負

従業員数

751名

資本金

879百万円

売上高

84,450百万円

平均年齢

34.2歳

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【業務内容】 ■コンサルティング営業 オフィス1フロアを複数でシェアする画期的な商材「区分シェアオフィス(R)」を提案 ※紹介・反響営業 【具体的には】 ■提携済み銀行/税理士事務所などに訪問し、見込客の紹介を頂くことを目的とした紹介営業 ■紹介後の見込み客に対する弊社商材である区分所有オフィスのご提案 ■セミナー来場者へのお電話でのアプローチ ■以前に商談をしたことのある企業への再アプローチ(電話・訪問) <仕事の流れ> 全国の提携済み金融機関(銀行・信用金庫)/税理士事務所などへ訪問 └資産形成や不動産投資、金融商材にご興味のあるお客様をご紹介いただきます。  ▼ お客様と商談 └経営課題や契約までに必要な内容をヒアリングし、信頼関係を築きながらニーズに合わせた商品をご提案します。  ▼ 契約 ◎ご紹介以外にもセミナーへご参加いただいた方や過去に商談を行った方へDMやお電話でアプローチします! ◎平均月約5件程度の商談を実施/契約までは商談から3カ月程です! \ココが魅力/ ★経営者目線×営業力 お客様は中小企業を中心とした経営者が中心。対等な目線でコミュニケーションを取り、企業課題に対してコンサルティング提案を実施するため、営業力の他、お客様から経営視点を学ぶ機会も多く、営業としてのスキル・キャリアアップを目指せます。 ★130段階の報酬テーブル・181段階の定量評価 成果だけでなく過程や成長度合いも評価対象になるため、年収1,000万円超えはもちろん大幅な基本給アップが望める環境です! ■研修体制 入社後は、教育専門部門が不動産や金融の基本的な知識をはじめ、ビジネスモデルや営業手法などをレクチャー。 その後は、約1カ月のOJT研修で先輩に同行しながら、ロープレなどの実践研修を行い独り立ちを目指します。

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勤務地

東京都新宿区

年収

400万円~600万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■セールス&アライアンス 当社のマンスリーマンションを管理するチームにて法人営業担当を募集します。 マンスリーマンションの売上の最大化がミッションです。 将来的には、マンスリー集客だけでも収益化できる体制の構築や法人とのコネクションを活用した新規事業の創出も行っていただきます。 <所属部署について> ・RM(レベニューマネジメント)部: マーケティングやプライシングの戦略を考え実行することで、会社全体の業績アップを牽引するチームです。 <人員構成> 部長1名、課長1名、メンバー1名 【具体的には】 ■既存のお客様への深耕セールス ■お客様をご紹介いただく協力業社様とのリレーション構築 ■新規見込み客の開拓 ■営業戦略の構築 ■予算実績管理 <この仕事の魅力> (1)ユニークなビジネスモデル:民泊×マンスリーマンションというこれまでにないアセットタイプをDX化し、無人で運営! (2)ファンダメンタルズ:これから成長する産業に身を置くことで業界のダイナミズムを経験できる! (3)高まる企業価値:大手企業やVCが株主となり、企業として更なる成長を期待されている

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勤務地

東京都千代田区

年収

500万円~800万円

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不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■投資ファンド・REIT投資法人への収益不動産売却担当 【具体的には】 同社が開発した収益不動産(賃貸マンション)の一棟売却業務及びこれに付随する業務(社内会議、資料作成等、取引先との定期的な情報交換等)をご担当頂きます。 売却先は一般事業法人のほか私募ファンドや国内主要リート等が主になりますので専門知識が必要になる業務です。 賃貸マンション開発の業容拡大に伴う増員募集となります。 【会社概要】 ■同社の特徴: 阪急阪神ホールディングスグループの不動産デベロッパーとして、オフィス・商業施設の不動産開発、エリアマネジメント、不動産ファンド、マンションブランド「ジオ」をはじめとするマンション・土地・住宅の分譲、不動産の仲介・斡旋、リフォーム賃貸管理などの事業を展開しています。 ■同社の魅力: 阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に、なお着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。中途採用者も非常に多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍されています。 ■首都圏における事業展開 同社の主力商品である「ジオ」シリーズマンションを、東京都内を中心に現在年間約400戸を供給しています。この商品は景観や住み心地などの住環境すべてが洗練された高級マンションブランドとしての地位を確立しています。また近年、グループのノウハウと総合力を活かし、賃貸マンション、再開発建替え事業、オフィス・商業施設などとの複合開発等についても積極的な展開を図っています。

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仕事内容

社員の平均年齢

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