【週4リモート】総務法務グループマネージャー候補◆フレックス◆上場グループの安定基盤×ベンチャー株式会社SAMURAI
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募集
仕事内容
★☆プライム上場企業グループ/働き方◎企業/教育×人材×ITで事業展開☆★ 【業務内容】 法務業務をメイン(約7割)に据えつつ、総務・情報セキュリティ領域まで幅広く管掌いただきます。 1. 法務(7割) 契約書のレビュー・管理・雛形作成 事業リスクに対する予防策や改善策の提案(リスクマネジメント) 外部弁護士と連携した専門的な法対応(特商法、消費者契約法、景品表示法、職業安定法など) クレーム対応の法的サポートやリスク検知・アドバイス 2. 総務・その他(3割) 社内規程の整備・改廃 業務委託先の契約と進捗管理 グループ会社間(オープンアップグループ)の連携 各種会議体の運営および社内啓蒙(コーポレートガバナンス、コンプライアンスの啓蒙) 免許の維持管理・行政対応(有料職業紹介、Pマーク) 押印・オフィス管理、情報セキュリティなどの総務業務 【組織構成】 人事総務部 総務法務グループ:4名(正社員3名、アルバイト1名) 総務法務担当:3名 ※現在1名産休中 情報セキュリティ担当:1名 【本ポジションの魅力・やりがい】 ■300名規模への拡大」と「プライム基準のガバナンス維持」の両立 社員数140名から300名へと倍増させていく急成長フェーズにおいて、プライム上場グループとしての高いガバナンスレベルを維持したまま、組織をスケールさせるという難易度の高いミッションに携われます。 ■「上場グループの安定基盤」と「ベンチャーの意思決定スピード」の両立 東証プライム上場のオープンアップグループという強固な経営基盤を持ちながら、自社は140名規模の機動力を持っています。資本の安定性という安心感の上で、ベンチャー特有のスピード感ある意思決定に携われる、非常にバランスの良い環境です。 ■「IT×人材」領域で、専門性の高い法務・マネジメントスキルを磨く 「toC向けITサービス(特商法)」と「人材ビジネス(職安法)」という、コンプライアンス遵守が事業継続の根幹に関わる2領域の法務経験を同時に積むことができます。また、総務・法務・情報セキュリティといった管理部門の幅広い領域を統括する立場として、組織全体を俯瞰したマネジメント経験を積めることが本ポジションの大きな特徴です。 変更の範囲:人事総務部の全ての業務(ただし、業務上の必要性がある場合、担当職務や、職種の変更を命じる)
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区虎ノ門1-3-1 虎ノ門グローバルスクエア17F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 444万円〜648万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):279,520円〜408,000円 固定残業手当/月:90,480円〜132,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 370,000円〜540,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験に合わせてオファー内容は変動致します ※上記「その他固定手当」は「月20時間分の深夜残業手当」として支給(超過分別途支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:5:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:00〜19:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 月の残業時間は10〜15時間程度を想定しております。
休日
完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・侍休暇:祝日を補う日数を入社月に応じて特別休暇を付与(年15日) ・家族休暇:年3日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限・規定あり 家族手当:扶養者で満18歳以下の子1名に付き1万円/月支給 社会保険:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・弊社プログラミングレッスンを受講可能 <その他補足> ・リモートワーク可能(職種により出勤が必要となる場合あり) ・各種社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金) ・こども手当(社会保険上の扶養者で満18歳以下の子供1名に付き月額1万円支給) ・ベネフィット・ステーション利用可(140万件以上のサービスを優待価格で利用できる会員制福利厚生サービス) ・弊社プログラミング学習サブスク型サービス1アカウント無料付与 ・弊社プログラミングレッスンを受講可能 ・複業・副業可 ・産休育休:現在取得中の社員が2026年2月現在6名
選考について
対象となる方
■必須条件: 契約書作成や確認のご経験をお持ちの方(法務や総務経験者の方など) ■歓迎条件: 利用規約の作成のご経験 リスクマネジメント管理のご経験
会社概要
会社名
株式会社SAMURAI
所在地
東京都千代田区神田練塀町300 住友不動産秋葉原駅前ビル5F
代表者
代表取締役 高比良 直人
事業内容
■事業内容:私たちは「質の高いICT教育をみんなに」という事業ビジョンを掲げ、【日本初のマンツーマンプログラミングスクール】を運営しているEd-Techスタートアップ企業です。 イノベーション人材を輩出する為のコンテンツ、コミュニティ、個別指導、実践学習まで学校型教育に変わる新しいオンライン教育プラットフォームの提供を行っております。 ・SAMURAI ENGINEER ・SAMURAI ENGINEER Blog ・SAMURAI TERAKOYA
従業員数
80名
資本金
110百万円
平均年齢
32.9歳
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