【元麻布】イタリアンレストランのホールマネージャー◆新規開業の日本最高峰の迎賓館/キャリアアップ可能株式会社MSERRNT
情報提供元
募集
仕事内容
■業務概要: 新規開業の迎賓館内のイタリアンレストランにて、ホールプレイングマネージャー業務をお任せします。 ■業務詳細: ・ホール運営管理 ・接客対応 ■求人魅力: ◎星を獲得したイタリアンシェフと共に世界一の迎賓館を目指すやりがいがあります ◎経験を活かしてさらなるキャリアアップが可能です ◎20代〜30代の未来の担い手が活躍 ■迎賓館(漆乃煌庵(しつのきあん))について: 〜未来の日本の担い手を応援する場所を創りたい〜 日本の未来を本気で良くしようと懸命に取り組まれている政治家や経営者の方々と、実り多きディスカッションを重ねる中で、「日本の未来の担い手」が集まって交流したり、議論を交わす中で新しいアイ ディアが生まれるような場所をつくりたい。そして彼らを応援し、日本の未来に貢献したい。そんな想いをこめてつくられた、日本最高峰の迎賓館です。 ■当社について: 日本を代表する起業家・丹下 大が兄の丹下 工とともに創業した、挑戦と創造のプラットフォームです。 舞台は広島・神石高原町。「補助金や助成金に頼らない自立型まちづくり」を掲げ、教育・医療・住宅・商業・観光・インフラをすべて自らの手で創り上げる、前代未聞の総合都市開発に挑んでいます。 「神石高原から日本を変える」この小さな町から始まる創生は、持続可能な地域のあり方を問い直し、日本全体に「自立」と「未来への可能性」を提示する挑戦であり、まだ誰も見たことのない社会の創造です。 創業からわずか3年で、数多くのプロジェクトが始動。既に100名を超える仲間とともに地域経済に新しい風を吹き込んでいます。 ■主なプロジェクト例: <食と農業> ◎神石牛プロジェクト └生産から提供まで自社一貫体制で「日本一美味しい牛肉」を目指す。現在60頭→1,000頭規模へ拡大中。 ◎焼肉神石 └直営焼肉店(2店舗運営中、3店舗目を計画)。神石牛の販売も展開予定。 ◎農業事業 └米(命のいち米)、花山椒、などを自社農地で生産。地域事業者と連携し、食材をアンテナショップや観光・宿泊事業などで提供。 <地域インフラ> ◎西川石油の事業承継 └ガソリンスタンドを再生し、町民の生活インフラを支援。 ◎コインランドリー・ごみ収集 └地域の日常生活を支えるサービスを展開。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 迎賓館 住所:東京都港区元麻布2-10-25 勤務地最寄駅:東京メトロ線/麻布十番駅・広尾駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,059,996円〜7,395,996円 固定残業手当/月:120,000円〜217,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 458,333円〜833,333円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 7:00〜23:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 9:00〜18:00 12:00〜21:00 14:00〜23:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※上記勤務パターンは一例です。7:00〜23:00の中で実動8時間となります。
休日
週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇(法令通り)
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月3万円 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> なし
選考について
対象となる方
■必須条件: ・外国語での対応経験(英語力必須) ・高いコミュニケーション能力 ・基本的なPCスキル ・日本語N1レベルまたはN2レベル ■歓迎条件: ・ハイクラスホテル・レストランなど、ホスピタリティ業界での接客 ・ソムリエ資格 <語学力> 必要条件:英語上級
会社概要
会社名
株式会社MSERRNT
所在地
東京都港区元麻布2-10-25-502
事業内容
■事業内容 株式会社MSERRNTは、起業家である丹下大が、兄の工とともに、広島県東部にある地元<神石高原町>創生のため、「神石高原プロジェクト」=助成金に頼らない都市開発(商業施設・宿泊施設・アクティビティ施設の開発から、教育、医療、住宅、インフラに至るまでをトータルで整備)を推進している企業です。
従業員数
55名
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