【大阪・東京】生産管理(マネージャー候補))◆フレックス・年休125日/安定性の高い製薬業界◆T’sファーマ株式会社

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仕事内容

T’sファーマ株式会社のサプライチェーン部門にて供給体制のさらなる安定化に貢献いただける方を募集いたします! ■業務内容: ・製造計画策定 └毎月更新される販売予測に対して在庫を確保が叶うよう、CMO(医薬品製造受託機関)のキャパシティ、工事計画、契約上の制約等を鑑みた上で策定 ・社内のオペレーション ・在庫基準より多く在庫を持つ場合は上長への共有 ・支給する原材料の数量、時期をCMOと調整 ・SAP品目マスタの管理運用、各部門との連携 ※組織構成:委託製造管理部は計11名、うち委託製造管理課は7名(男性4名、女性3名) ■福利厚生充実の働きやすい環境: ・社員が長期就業をしやすいように、独自の福利厚生制度が充実しています。ワークライフバランスをもって働けるよう会社が積極的に取り組んでいます。 └積立有給休暇制度:有効期間が満了した年次有給休暇を連続して4日以上休む時に使えます。 └長期休業所得補償制度:傷病による休業期間中、会社からの給与支給がなくなった後も、生活に大きな影響を及ぼさないよう一定収入の補償を行います。 ■企業について: T’s(ティーズ)は、ジェネリック医薬品と新薬を取り扱うT’sファーマ株式会社と、武田薬品から継承した長期収載品を取り扱うT’s製薬株式会社(T’sファーマの100%子会社)の2社で構成しています。 2025年9月に、武田テバファーマ株式会社からT’sファーマ株式会社へ、武田テバ薬品株式会社からT’s製薬株式会社へと社名変更をいたしました。 当社は、これまで国内外のグローバル製薬企業の知見を取り入れ、ジェネリック医薬品と長期収載品の提供を通じて新しいビジネスモデルを構築してまいりました。また、2023年4月からは事業領域が新薬にまで広がっています。 多くの方の健康を支える医療に対する責務を果たすため、医薬品の開発/製造/供給/情報提供から育薬にいたるまで、バリューチェーンの各段階において、これまでに培ってきた知見を活かし、確かな品質の医薬品の安定供給に尽力いたします。そして、新体制の下、さらに進化し、より付加価値の高い製品の創製によって人々の健康や日本の社会に貢献します。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細1> 大阪事業所 住所:大阪府茨木市丑寅1丁目10‐43 安田倉庫3,4階 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 東京本社(恵比寿オフィス) 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー18階 勤務地最寄駅:JR線/山の手駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 600万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):389,000円〜519,000円 <月給> 389,000円〜519,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキルにより応相談、当社規定により決定 ■季節賞与:年2回(6月・12月※非管理職の場合のみ) ■業績賞与:年1回(翌年支給) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜21:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:45

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> フレックスタイム制度適用:あり/残業時間は20時間以内と、ワークライフバランスを整えやすい環境です。

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 年間休日:125日   ※会社カレンダーあり 年次有給休暇: 初年度 入社時3日付与、入社3ヵ月後に7日、または3日付与(入社時期により異なる)。 2年目以降は毎年1月1日一斉付与

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 寮社宅:借上社宅制度※福利厚生その他欄参照 社会保険:補足事項なし 退職金制度:企業型確定拠出年金 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的にOJT研修が中心となります。 <その他補足> 退職金制度: 企業型確定拠出年金制度、マッチング拠出制度 (適用上限あり) 単身赴任者への帰省旅費支給: 四半期毎に6回まで実費支給 借上社宅制度: 採用または転勤時に転居が必要な方への借上社宅提供 ※転居要否の判断:公共交通機関での通勤が2時間超 その他福利厚生: 積立有給休暇制度、長期休業所得補償制度(GLTD)、弔慰金・高度障害見舞金制度 その他制度: レコグニションプログラム(表彰制度)

選考について

対象となる方

※優先度の高い順に記載しております。 1)在庫管理、サプライプランニング、MRP、生産キャパシティ計画、受注・出荷管理、   貿易実務(輸出入手続きを含む)、ロジスティクス等の広範囲なサプライチェーンの知識・経験 2)多角的な視点で物事を俯瞰し、多くの情報をまとめ上げる情報処理能力、統計解析スキル 3)SAP等の基幹管理システムのオペレーションスキル 4)供給リスク発生時に、リスクを含めた複数のシナリオを提示し、関係者の合意に導いていくファシリテーションスキル

会社概要

会社名

T’sファーマ株式会社

所在地

東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー18F

事業内容

■事業内容: 医薬品の開発・製造・販売 ■同社の特徴: T’s(ティーズ)は、ジェネリック医薬品と新薬を取り扱うT’sファーマ株式会社と、武田薬品から継承した長期収載品を取り扱うT’s製薬株式会社(T’sファーマの100%子会社)の2社で構成しています。 2025年9月に、武田テバファーマ株式会社からT’sファーマ株式会社へ、武田テバ薬品株式会社からT’s製薬株式会社へと社名変更をいたしました。 当社は、これまで国内外のグローバル製薬企業の知見を取り入れ、ジェネリック医薬品と長期収載品の提供を通じて新しいビジネスモデルを構築してまいりました。また、2023年4月からは事業領域が新薬にまで広がっています。 多くの方の健康を支える医療に対する責務を果たすため、医薬品の開発/製造/供給/情報提供から育薬にいたるまで、バリューチェーンの各段階において、これまでに培ってきた知見を活かし、確かな品質の医薬品の安定供給に尽力いたします。 そして、新体制の下、さらに進化し、より付加価値の高い製品の創製によって人々の健康や日本の社会に貢献します。

従業員数

265名

資本金

100百万円

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年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 不動産金融 その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 アセットマネジメント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

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勤務地

大阪府大阪市中央区

年収

400万円~1000万円

業種職種

不動産管理 不動産金融 その他 不動産関連 その他マーケティング・商品企画・広告宣伝 アセットマネジメント プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

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YAMAKIN株式会社本店・支店

勤務地

東京都千代田区

年収

351万円~

業種職種

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営業(歯科医療機器メーカー)  顧客フォロー/直行直帰可/未経験者OK【入社時期応相談】

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株式会社アドバンス

勤務地

東京都中央区

年収

350万円~420万円

業種職種

医療機器メーカー 技術営業・アプリケーションエンジニア(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 技術営業・アプリケーションスペシャリスト 技術営業・アプリケーションエンジニア(食品・香料・飼料)

自社開発製品 歯科用インプラント「AQBインプラントシステム」の販売促進業務です。東京医科歯科大学医用器材研究所との共同開発により生まれた特許技術を用いた独自製法で、骨との親和性が非情に高く、発売開始から30年の実績を誇る製品です。 今回、部門強化のため、新しい方を募集します。 一都三県、関東近郊エリアを中心に、歯科医院様を訪問し、製品案内、セミナー案内、情報交換等を行いながら拡販をしていくお仕事です。 既存ユーザーの歯科医院様へは定期的に訪問し、フォローを行いながら信頼関係を深めます。新規ユーザー様には、その後のフォローにより、当社製品のファンへと育て、医院様の活性に貢献していきます。 まずは顔を覚えてもらい、ドクターやスタッフとの信頼関係を築きながら歯科医院様の繁栄を応援するやりがいある仕事です。また、歯科医院様を通じて、患者様へは、噛んで食べられる喜びや思いきり笑える喜びを与えることができ、生活の質向上に貢献できるお仕事です。 最初は、インプラントと自社製品について学び、上司や先輩のサポートを受けながら、徐々に自走していただきます。これまでの業界経験などは問いませんが、新しいことを素直に学んでいこうとする謙虚な姿勢と努力が必要となります。 活動効率を考え、研修終了後は基本的にはご自宅から直行直帰、必要に応じて出社するスタイルとなります。電話、メール、LINE等で、社内連絡は取り合いますが、高い自己管理能力と自律性が求められます。 担当地域はお住まいの地域を考慮し、決定いたします。 ご不明な点はお問い合わせ下さい。

\SAP・ERP経験者限定/ソフトウェアテスト自動化ソリューションの営業マネージャー【社長面接同席】

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株式会社ワイドテック

勤務地

東京都千代田区

年収

~

業種職種

ベンダ(ハードウェア・ソフトウェア) 技術営業・アプリケーションエンジニア(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 技術営業・アプリケーションスペシャリスト 技術営業・アプリケーションエンジニア(食品・香料・飼料)

■LGグループ社製「ソフトウェアテスト自動化ソリューションPerfecTwin 」の開拓営業、およびチームマネジメント ■Webサイト:https://www.perfectwin.jp/ ■受け入れテスト自動化案件の技術支援(ITシステムの更改やSAPバージョン更新、ITインフラのマイグレーション/クラウド移行等) ■当事業の魅力は、 ・業界で話題となっている世界有数のERPシステム等の「本番移行トラブル」に役立つ、「本番移行」にフォーカスした受け入れテスト自動化ソリューションの開拓営業等をご担当いただきます。 ・本製品は「世界6カ国で特許取得済」で、競合のないオンリーワンソリューションです。他社との価格競争に巻き込まれることなく、顧客ニーズにしっかりと向き合うことができます。 ・昨今、ITシステムの公開に伴う本番移行について、大規模なトラブル事例が相次いで報告されており、大規模システムのテスト品質向上と効率化のニーズは高まり続けています。 ・市場は安定的に成長することが見込まれており、その中でのシェア獲得・確立を目指して、短期的だけではなく、中長期的にもご活躍いただけます。 ========= 当求人は<経験者限定募集>となっております。 下記「応募資格・条件」欄の必須条件をご確認の上、当てはまるものがある方のみご応募頂ければ幸いです。 また、ご応募いただいた際は、エンゲージにてご登録いただいているWEB履歴書を頼りに書類選考を行います。 ご応募時には、あなたの技術力とご経験等を最大限記載いただけますとありがたいです。 =========

婚活カウンセラー(会員サポート専門職営業活動一切ナシ!)未経験でも月給28万円~*完全週休2日制

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株式会社ブランズ(ブランズ婚活サロン)

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

400万円~500万円

業種職種

葬儀 ウェディング 臨床心理士・カウンセラー

◆会員様の婚活サポートに専念 ◆入会促進の営業活動は一切ナシ ◆7割以上が未経験スタート! ◆成婚率は業界トップクラス! ◆当社では婚活カウンセラーで  未婚の先輩が大勢活躍しています! 自社運営の結婚相談所『ブランズ婚活サロン』の会員様の成婚までのサポートをお任せします。 《主な仕事内容》 ・カウンセリング(対面接客) ・お見合い日程調整(事務作業) ・お見合い返事代行(事務作業) ・交際サポート(事務作業&対面) ・成婚サポート(事務作業&対面) 《具体的なお仕事内容》 ▼出会いのサポート 1~2ヶ月に1回ほど、会員様のコースに応じて定期面談を実施。 理想のお相手とのカップリングや、お見合いの場所や日程の調整を行います。 ▼交際から成婚までのサポート お見合い後には会員様のお気持ちを確認し、お返事の代行を行います。交際したての二人は、ちょっとしたことですれ違ってしまう場合も。それとなくお相手の気持ちを確かめながら、交際が続くためのサポートを通してご成婚までフォローします。 《こんな人におすすめ》 ◆人の役に立てる仕事がしたいけど、ガツガツ営業はちょっと… ◆事務作業だけだと物足りない。人と話す仕事もやりたい! 入会促進をお願いすることはないので、会員様の対応やフォローに専念していただけます◎ 《ブランズの魅力》 平均値の2~3倍にあたる成婚率60.4%と、業界トップクラス! そのため自信を持って会員様にサービスをご提案できるのが魅力です。 ※当社は、特定非営利活動法人日本ライフデザインカウンセラー協会 (JLCA)の認証(マル適マーク CMS)取得事業者です

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仕事内容

社員の平均年齢

【大阪・東京】生産管理(マネージャー候補))◆フレックス・年休125日/安定性の高い製薬業界◆

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