<三井不動産G>高級レジデンスのフロント担当(夜間専任)◆未経験歓迎/年休123日/退職金あり 株式会社アコモデーションファースト
情報提供元
募集
仕事内容
〜東京ミッドタウンエリアなども運営の三井不動産G/充実の研修体制!/年間休日123日〜 ■業務内容 当社がフロント管理を行う富裕層向け高級レジデンスにて、夜間のフロント運営をお任せします。遅番担当スタッフより引継ぎを受け、夜間帯の業務をお任せします。早番が出勤し、引継ぎをして終了となります。 ■具体的な業務 ≪主な業務≫ ◆レジデンスのフロント業務および入居者様(レジデント)への対応 ・クリーニングや宅配便のお渡し、在庫管理 ・タクシー手配、共用部の巡回、レジ精算等 ・入居者様用各種サービスの準備(コーヒー、カードキー等) ・スケジュール表の更新、日勤スタッフへの引き継ぎ ・その他、お問い合わせ対応や対応履歴の入力作業 等 ※夜間のフロント運営を1〜2名体制で行いますので、緊急を要する問い合わせなども発生することがあります。状況をしっかりと理解・判断し、スピーディーに対応することが求められます。 ■勤務エリア 六本木、青山一丁目のマンションになります。 ■働き方 シフトは前月25日頃までには翌月のシフトが確定します。月10日前後のお休みのうち、3〜4日分まで希望休を申請できるので、休日の予定も立てやすくなっています。 また、オフタイムのサポート等を充実させる様々な制度をご用意しています。 旅行やスポーツ、自己研鑽など制度を利用しながらワークライフバランスの充実した生活をおくることができます。 ■人材育成 各等級に合わせた階級別研修や自己研鑽のためのセレクト研修をご用意しており、今後のスキルアップも目指せる環境。役職としてはスーパーバイザーへの職掌転換後、今後チーフスーパーバイザー、マネージャーとステップアップを目指すことが可能です。 ■魅力ポイント 他社ではなかなかない高品質なサービスを展開しており、高級賃貸マンションでの勤務のため顧客も富裕層が多いです。顧客折衝スキルをより向上できます。業界最大手の三井不動産グループにチャレンジしたい方も歓迎しています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 都内のレジデンス 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 405万円〜425万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,300円 その他固定手当/月:40,500円 <月給> 263,800円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ・職務手当(月40,500円*勤怠不良がない場合翌月支給) ・時間外手当(所定労働超過1分単位で支給) ・深夜手当 ・賞与 年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 21:45〜7:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数123日 シフト制(完全週休2日制)、有給休暇・リフレッシュ休暇3日・特別休暇(慶弔・ドック・産休・育休等) ※産休・育休取得実績多数あり ※月3〜4日分は希望を出すことができます
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(法定範囲内/月15万迄) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:再雇用制度有 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 入社時:中途社員入社時研修4日間・配属後OJT研修1か月程度 入社後:階層別研修・部門研修・英語研修 <その他補足> ■共済会 ■会員制福利厚生サービス(ライフサポート倶楽部) ■宿泊補助(1泊6000円の補助×年4回まで) ■スポーツクラブ利用補助(1回500円で利用可/月8回まで) ■奨励資格制度(合格祝い金、一部受験料補助) ■永年勤続報奨金制度・社内表彰制度 ■退職金制度(退職金DC) ■結婚祝い金(5〜6万/勤続年数に応じて)・出産祝い金(2万) ■制服支給(夏冬2種類)
選考について
対象となる方
<業界・職種不問> ■必須条件: ・接客や営業などの対人折衝業務のご経験をお持ちの方 ・基本的なPCスキルをお持ちの方(入力や簡単なExcel操作等)
会社概要
会社名
株式会社アコモデーションファースト
所在地
東京都港区六本木6-1-24 ラピロス六本木7F
事業内容
◆都心の富裕層向け高級マンションのフロント運営 ◆レジデント(居住者様)専用コールセンターの運営 ◆退居に伴う原状回復工事等の建物設備のメンテナンス
従業員数
320名
資本金
10百万円
売上高
2,597百万円
平均年齢
42.8歳
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