【高松】法人営業◆未経験・第二新卒歓迎◆東証スタンダード上場/入社後サポート充実◆株式会社NEXYZ.

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仕事内容

◆◇未経験歓迎・第二新卒歓迎/初期投資0円!月々の固定料金のみで最新の業務用設備を導入できるサービス『ネクシーズZERO』の営業職を募集/まずは商品理解からスタート/経営者視点が身につく◇◆ 初期投資0円・月々の固定料金のみで最新の業務用設備を導入できるサービス『ネクシーズZERO』を展開する当社の法人営業職として、電気代やCO2排出量削減が可能なLEDや空調などのご提案を担って頂きます。 ■業務の流れ: 1)代理店と連携し、新規アポイントを獲得 2)アポイント先への訪問(課題に対してのヒアリング、提案) 3)施工のスケジュール調整、実施 4)導入後のアフターサポート ※営業を3〜5名のグループで行います。 ※研修中は、営業先に上司と訪問します。 ◆商材『ネクシーズZERO』とは・・・ LED照明、業務用空調設備、業務用冷蔵庫など最新の省エネ設備を初期投資オールゼロで提供するサービスです。 物件規模は様々ですが、工事費を含む初期投資が数十万円から数千万円にのぼることがあり、この高額なコストが普及の大きな障壁でした。 「ネクシーズZERO」は、金融機関や多様な製品を扱うメーカーと提携し、設備導入の障壁と環境問題を一気に解決する新たな仕組みです。 ■研修について: 商品、設備についての研修動画の視聴から始めて頂き、自分のアポイント先に行く際は上司が同行します。個々人の業務習得状況に合わせて、3・4ヶ月ほどで独り立ち可能です。 ■やりがい: ゼロから新規獲得することは少なく、銀行や大手保険会社からのご紹介になります。提案先は経営者や責任者など決裁者が多いため、打合せを通して経営者視点で物事を捉えることができ、社会人として成長にもつながります。 *インセンティブ制度:個人やチームの売上に応じて年4回支給されます。年齢や性別に関係なく、能力・実績・努力に基づいてチャレンジできる仕組みです。 ■キャリアパス: NEXYZ.グループは、志と情熱を持つ人物にチャンスを与える人事制度を採用し、全国主要都市に拠点を設置。20代から営業所長や支店長、執行役員、CEO、COO、CMOなどの要職に任命し、地域貢献意識の高い人材とイノベーティブな経営者を育成しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> NEXYZ.四国<高松本社> 住所: 香川県高松市サンポート2-1 高松シンボルタワー 25F 勤務地最寄駅:JR予讃線/高松駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 320万円〜400万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜250,175円 <月給> 210,000円〜250,175円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年齢・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:あり(人事考課による) ■賞与:あり(実績:年2回 ※業績に応じる) ■モデル年収:年収438万円 入社1年目 営業職(基本給22万+残業代+インセンティブ) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:20〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業平均月25h

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 完全週休二日制(土曜、日曜、祝日) 有給休暇(入社半年後10日付与)慶弔休暇、特別休暇、出産・育児休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限月50,000円) 住宅手当:規定による 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 65歳までの再雇用制度あり <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT <その他補足> ■従業員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■健康診断 ■福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ■ネクシーズ社友会(社員の結婚や出産、子供が小学校や中学校に入学したときなどにお祝い金があります。)

選考について

対象となる方

<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ■必須条件: 普通自動車免許(AT限定でも可) ■歓迎条件: 販売・営業などの顧客折衝経験 \アルバイト経験でも問題ございません。研修を通して徐々に業務を覚えていただきます/

会社概要

会社名

株式会社NEXYZ.

所在地

東京都渋谷区桜丘町20-4 ネクシィーズスクエアビル

事業内容

■事業内容: ネクシーズでは、初期投資オールゼロのレンタルサービス「ネクシーズ・ゼロシリーズ」と、新電力サービス「ネクシーズ電力」を展開しています。飲食店・美容室・ホテル・公共施設などを対象として、LED照明や空調・冷蔵機器などの業務用設備を提供。省エネ商材の導入で消費電力を削減するとともに、地域最安値クラスの「ネクシーズ電力」をご利用いただくことで、さらなる電気代削減・コストダウンを実現します。

従業員数

547名

資本金

100百万円

売上高

18,763百万円

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が107%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

個別学習塾の教室長◆生徒の成長も社員の成長も応援/ユニット制/残業月平均10H/賞与・昇給制度あり

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株式会社個別教育舎

勤務地

香川県高松市

年収

300万円~

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

個別学習塾『対話式進学塾1対1ネッツ』の教室長を募集します。 教育の管理・運営するだけではなく、担当生徒をもち、生徒一人ひとりの成長に向き合えるお仕事です。 <お仕事のポイント!> ユニット制で安心 先輩社員とチームを組み、分担で業務を行います。各ユニットにはリーダーもいるので、何かあれば先輩にすぐに相談できる環境です。 ◎1名あたり平均1~2教室を担当するイメージです。 ◎教室間の距離は30分圏内なので、移動の負担は大きくありません。 コーチング組織として生徒をサポート 「国際基準のCC認定を受けたコーチング組織」として、業界に先駆けてコーチングの仕組みを導入しました。 全社員がコーチング研修を受講し、生徒の学習面以外もサポート。週1回の振り返り(次回の学習スケジュールや成績の確認)と合わせて、生徒が自身について内省できる機会を設けています。 業務効率化を実現 「生徒と関わる時間をできるだけ多く確保する」という考えのもと、現場の声をもとにアプリを自社開発している当社。生徒や保護者へのご連絡もアプリを通じて連絡を取り合うことが可能に。 また従来、紙で対応していた契約手続きやご案内も、ペーパーレス化を進めています。 【具体的な業務内容】 ■生徒管理(カリキュラム・学習計画書の作成、管理) ■家庭への連絡・報告(アプリや電話などで生徒の状況を保護者へ連絡) ■指導講師の管理育成(面接、勤怠管理など) ■小・中・高生の指導(担当生徒固定・教科選択可) ■進路指導3者面談 ■生徒との面談(週1回学習面のフォローのほかに、コーチングを実施) ※入社後は10~15名ほどの生徒の担当からはじめていきます。

【完全週休2日制】金融経験を活かして地域に貢献!/20代~40代活躍中/原則転勤なしの金融スタッフ

【完全週休2日制】金融経験を活かして地域に貢献!/20代~40代活躍中/原則転勤なしの金融スタッフ

香川県信用農業協同組合連合会

勤務地

香川県高松市

年収

344万円~528万円

業種職種

その他金融 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) 一般事務・アシスタント

全国組織の農林中央金庫とJA香川県をつなぐ金融機関として香川の農業と経済に貢献できる、やりがいの大きなお仕事です。 ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄ \働きやすさ抜群!/ あなたの理想の働き方、ぜひ『JA香川信連』で実現しませんか? POINT−完全週休2日制 年間休日120日以上−  土日・祝のお休みや有給休暇に加えて、夏季休暇・年末休暇、リフレッシュ休暇など様々な休暇制度がございますので、仕事とプライベートの両立が可能です。 POINT−原則転勤ナシー  当会には支店がなく、勤務地は原則高松市にある「香川県JAビル」(JR高松駅から徒歩4分)となるため、腰を据えて働くことができます。 POINT−充実した福利厚生−  休暇制度や諸手当、育児支援、各種社会保険の完備等、様々な福利厚生を整えております。(※詳しくはページ下部の『福利厚生』をご覧ください) ┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄┄  当会は、JA・信連・農林中央金庫からなるJAバンク会員として県下JAの信用事業を統括する役割を担っております。  当会の業務は一般の金融機関業務にとどまらず、香川県内のJAに対する支援・指導業務まで多岐にわたります。  希望や経験、適性等を考慮し、以下のいずれかへの配属を想定しています。 【お仕事内容】 ◆ 貯金、為替、融資、証券業務など金融業務 ◇ 決算・会計、コンプライアンス、労務、人事など管理業務 ◆ システム関係、推進キャンペーン企画業務 ◇ JA香川県へのモニタリング、指導業務  など… ※ジョブローテーションを通して、さまざまな部署・業務を経験いただけます。 私たちとともに、地域の農業と経済の発展に貢献しませんか? みなさまからのご応募をお待ちしております。

【高松RS営業所】ルート配送スタッフ◆入社祝金15万円支給◆コカ・コーラ社と55年取引/賞与年2回

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シンクラングループ

勤務地

香川県高松市

年収

300万円~350万円

業種職種

倉庫業・梱包業 道路旅客・貨物運送

※44歳以下限定求人です。 ◎先輩の80%は他業種からの未経験。初めてのドライバーも安心です。 ◎長距離運転なし!教育期間があるから安心! ◎『コカ・コーラ』『いろはす』『綾鷹』など人気商品を配送! スーパーマーケットや飲食店などへの商品配送をお任せします。 まわるのは1日に15~25件ほど。配送ルートは毎日同じなのですぐに覚えられます。 車内では基本的に1人。お気に入りのラジオを聞きながらもOK! 仕事が終わらないときは仲間にヘルプを出すなど、チームで協力しながら仕事を進めていきます。 \先輩のおすすめ!入社するポイント!/ 身体の負担は少なめ! 商品の積み込みはフォークリフトや台車を使うので、負担は少なめです。長距離運転もありませんので、自分のタイミングでコツコツ回っていけば大丈夫です。 楽しく、安心して働ける環境! 仕事量が多いときは仲間が手伝ってくれたり、早く配送できるコツを教え合ったりと、良い人が多く、コミュニケーションも活発です。仕事終わりに話したり、ご飯へ行くこともあります。 充実した教育制度で安心! ▼まずは同乗研修からスタート! 先輩が運転するトラックの助手席に乗り、運転や配送、補充の仕方などを学んでいきます。 ▼導入研修で社会人マナーも身につけられます。 社会人としてのマナーや安全運転などについて、座学と実技を通して身につけます。 ▼その後も1年ほどバックアップします! たとえば、“効率的な訪問の仕方”など、毎週目標を立て、先輩にチェックしてもらいながら成長していけるようにしています。 ※社員教育に力を入れている当社。将来的には、マネジメントなど、役職に応じた実務スキルを身につける研修にも参加できます。

賞与年3回(平均実績5.5ヶ月分)!30代活躍中!短距離ドライバー|転勤無し|9割が中途入社!

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株式会社総合開発

勤務地

香川県観音寺市

年収

315万円~430万円

業種職種

その他 道路旅客・貨物運送

あなたにお願いするのは、固定ルートを回るシンプルなお仕事です。2t・3tトラックまたは商用バン(AT車)に乗ってホテルや病院などへ納品・回収します。 扱うのはリース商品(シーツ/タオル/ユニフォーム等のリネン類)です。基本的に10kg未満の軽い物が中心で手押し台車を使用して作業を行います。 範囲は西は愛媛県今治市、東は徳島県徳島市付近まで。車は基本的に自分専用車です。 1日の配送件数は10~15件、平均走行距離は100kmです。 帰社後は回収した商品を降ろし、翌日のルートを確認し荷物を積み込んで、17時過ぎに帰宅。 ◇入社後の流れ まずは1ヶ月程度、先輩の横乗りをして業務全体の流れを学びます。運び先によって納品物も異なるため1つずつ覚えていきましょう。 また、お客様から信頼されると在庫の管理なども任されます。そうなると、自分の予定に合わせた段取りができるようになり効率的に仕事を進める面白さを感じられます! ◇ドライバーとして、働きやすい環境が整っています! ◎近距離配送だから負担が軽い ◎固定ルートで覚えやすい ◎布製品を扱うので壊れる心配なし ◎日勤なので生活リズムが安定する ◎渋滞が比較的少ないエリア ◎車載カメラでの監視なし └1日1回夕方に業務連絡でOK …など当社で働くメリットがたくさんあります ◇先輩社員の声 ■入社理由 介護士をしていたのですが、夜勤のない仕事に就きたいと思って転職を決めました。前職時代、施設にシーツを運んでくださる方の印象が良かったので、興味を持ちました。 ■入社して良かったこと 体力面で言うと、想像していたよりは多少ハードでした。でも、夜はずっと家にいられるので、家事の時間を増やせるのが良かったですね。日曜日の出勤も減り、子どもと過ごせることも増えたので満足です。

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社員の平均年齢

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