仕事内容

【東京海上ホールディングス100%出資子会社、グループ各社にアシスタンスサービスを提供/年間休日125日/土日祝休み】 当社は国内損害保険、生命保険、海外保険、金融・一般の4分野で事業を展開する東京海上グループの一員です。インフラエンジニア・ヘルプデスクのリーダー候補として、インフラ環境の設計・構築・運用や社内ユーザサポートを担当し、チームをリードする役割を担っていただきます。 ■業務内容: 以下の業務の中から経験、スキル・適性・希望に応じて従事配分を決定 <インフラ業務> ・インフラ環境の設計・構築・技術検証・プロジェクト管理・運用 設計:要件に応じたサーバ構成・サイジングの検討 構築:物理/仮想問わずインストール・設定実施 技術検証:Windows新機能・Microsoft365・その他ソリューションの導入前技術検証の実施 プロジェクト管理:業務アプリケーションチームと連携してのプロジェクト推進と進捗・課題管理 運用:エラー検知時の初動対応、ユーザからの問合せ対応、障害対応、運用効率化検討など 主要環境:Hyper-V , WSFC , Windows2019/2022/2025 , AD , Powershell など。 <ヘルプデスク業務> ・PCのキッティング 及び 設置 ・社内ユーザサポート(ヘルプデスク)業務 ・障害受付、一次切り分け、復旧 の各対応 ・各種ユーザーIDの登録削除、アクセス権の変更管理 ・PC、OA環境のリニューアルなどプロジェクトの推進・管理 ■組織体制: 情報システム部は22名で構成されており、システムサービス課には正社員9名(男性5名、女性4名)が所属しています。チームメンバーと協力しながらプロジェクトを推進し、円滑な業務運営を目指します。 ■当社について: 「国内損害保険」「国内生命保険」「海外保険」「金融・一般」の4分野で、幅広く事業を展開する東京海上グループの当社は、東京海上ホールディングス100%出資の子会社として2014年に設立された、日本に先駆けた損害保険会社である東京海上日動や、ダイレクト損害保険会社の東京海上ダイレクト等のグループ各社にアシスタンスサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区東品川4-12-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 485万円〜520万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):247,978円〜255,477円 その他固定手当/月:31,000円〜49,000円 <月給> 278,978円〜304,477円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業時間20時間/月を合算した金額を記載 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 月10〜20時間程度の残業有

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇13日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ※年1〜2回 土日祝日の勤務有 ※作業等で年数回の平日夜間勤務有 ※特別連続休日6日(取得可能期間1/1〜12/31) ※年次有給休暇 入社3か月後13 日付与、以降基準日(毎年4月1日)付与

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:6ヶ月定期代を年2回支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続満3年以上 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率90%) <教育制度・資格補助補足> ・資格取得補助 ・通信教育補助制度 <その他補足> ・住宅ローン金利優遇制度 ・個人型401K制度 ・インフルエンザ予防接種(無料) ・東京海上グループ従業員持株会制度 ・東京海上グループ団体定期保険(生損保険) ・福利厚生クラブ(ベネフィット・ワン) ・東京海上日動健康保険組合の直営施設の利用が可能 ・定期健康診断…年1回実施

選考について

対象となる方

■必須条件: ・Windows , Hyper-Vの運用または構築のスキル ・2〜3名程度のインフラチームで開発をリードした経験 ■歓迎条件: ・Microsoft365 の運用管理 ・プロジェクト推進経験 ・セキュリティ施策の計画・立案・実装等の経験 ・オンプレミス環境からIaaSへの移行経験

会社概要

会社名

東京海上アシスタンス株式会社

所在地

東京都品川区東品川4-12-1

代表者

取締役社長 内田 哲也

事業内容

■事業内容: 東京海上日動火災保険株式会社の自動車保険のお客様向けロードアシスタンスサービスを始めとする事業を行っているミレア・モンディアル株式会社より、東京海上関連事業及び当該事業に関連する従業員を東京 海上アシスタンス株式会社が引き継ぎ、2014 年4 月1 日より約800名体制でスタートすることになりました。同社では下記の事業を展開し、さらなる顧客満足の向上を目指します。

従業員数

1,078名

資本金

100百万円

平均年齢

36.6歳

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【東京海上G】インフラエンジニア・ヘルプデスク (リーダー候補)◆年休125日

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