仕事内容

〜異業界出身者も活躍中/ボトムアップ・挑戦を後押しする社風/福利厚生充実◎/年休121日/スーパーフレックス〜 ■職務概要: Hondaは、この地球上で人々が持続的に生活していくために「環境負荷ゼロ」の循環型社会の実現を目指し、これまでの「Triple ZERO」を超えた、より高い取り組み目標を掲げています。「カーボンニュートラル」「クリーンエネルギー」「リソースサーキュレーション」の3つを1つのコンセプトにまとめた「Triple Action to ZERO」を中心に活動しており、この取り組みによって、可能な限り地球資源の消費を抑制し、環境への負荷のない社会を目指しています。その中で、先進的な領域に挑戦する仲間を募集しています。 提供する商品やサービスの素材採掘や原料調達から廃棄・リサイクルに至るまでのライフサイクル全体を通じて環境負荷を定量的に算定する手法であるライフサイクルアセスメント(LCA)をはじめとする評価指標を用い、Hondaの環境負荷低減や社会への価値還元の取り組みを測定し、DX予測の推進や社内外への発信を担当していただきます。 ■職務詳細: 材料ライフサイクルのデジタルトランスフォーメーション(DX)領域において、環境、社会、経済価値の評価や顧客訴求の予測手法の研究開発を通じて、Hondaの持続可能な未来を共に築く重要な役割を果たしていただきます。 本田技術研究所内の材料を用いた研究関連部署、技術発信企画部門、本田技研工業のモビリティ開発部門、環境企画部、広報、産官学と連携しながら、ご経験に応じて、以下業務をお任せいたします。 ・LCAや環境インパクト評価手法の構築と適用 ・環境評価に向けた材料のデータベース化および社会経済価値のDX予測手法の構築 ・社内外への発信およびPR手法の設計 【使用ツール】 使用データベース:Granta-MI, IDEA, Ecoinvent, LIME3, Recipe, Impact world  使用ツール: Simapro, Gabi, Milca, Excel VBA, 3EID, Star-CCM, Fluent 分析ツール: Google Analytics, PR Analyzer

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本田技術研究所 住所:栃木県芳賀郡芳賀町大字下高根沢4630 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜1,000万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):235,000円〜450,000円 <月給> 235,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 【年収例】 ※時間外勤務手当(30h/月)・賞与含む ・メンバークラス 約660万円(月給約29万円) ・チームリーダークラス 約810万円(月給約36万円) ・係長クラス 約960万円(月給約43万円) ・管理職 約1,230万円(月給約64万円) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 フレキシブルタイム:6:30〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:30

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業全社平均21.1時間

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇16日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ※当社カレンダーによる ■5月・8月・年末年始休暇 ■慶弔休暇(結婚休暇…6日、忌引休暇…1〜7日※続柄に応じて付与)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限15万円  ※車通勤の場合はガソリン代実費相当 家族手当:補足事項なし 住宅手当:扶養の有無によって異なります 寮社宅:詳細は福利厚生欄を参照 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 各種教育制度あり <その他補足> リモートワーク手当、退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、保養所、健康管理センター、スポーツ施設、社内研修、語学資格取得支援、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生、食堂施設、食事補助 等 ■社宅規定: 入居条件: ・現在の住居から通勤困難と認められる場合(現在の住居からの所要時間が1.5時間以上、または直距離50km以上) ・現在の会社で社宅、寮へ入居している場合 入居期限:3年(最長5年) 社宅費(給与引き去り):8,000円〜25,000円

選考について

対象となる方

■必須条件:いずれかの経験をお持ちの方 ・材料を研究開発した経験 ※素材は問いません ・LCA、環境影響評価、ESG評価、リサイクル、などを活用したサステナビリティ推進の経験 ・BIツールなどを用いたデータ分析経験もしくはAIシミュレーションの使用経験 ■歓迎条件: ・CO2計算、カーボン会計、環境関連の規格(ISO14040,44,67など)の知見 ・ESG開示、環境報告書作成、CDP/TCFD対応経験 ・発信・マーケティング・ブランディング・PRの設計手法に関する知識や経験

会社概要

会社名

株式会社本田技術研究所

所在地

埼玉県和光市中央1-4-1

代表者

代表取締役社長 大津 啓司

事業内容

■要約:Hondaグループの研究開発機能

従業員数

連結194,993名・単独32,443名※2024年3月末現在

資本金

7,400百万円

売上高

【前々期】2023.3 売上:160,835,018円 経常利益:5,404,852円 【前期】2024.3 売上:182,442,469円 経常利益:1,326,675円

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【未経験OK】焼却プラントの設備オペレーター/20~30代の社員比率7割住宅手当等の福利厚生充実

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栃木ハイトラスト株式会社

勤務地

栃木県真岡市

年収

300万円~400万円

業種職種

専門店・その他小売 倉庫業 その他 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)

\定年まで働く社員多数!安定企業での募集/ 募集条件:35歳以下(例外事由3号イ:長期キャリア形成を図るため) 残業ほぼなし!連休もカレンダー通り 未経験からしっかり研修!資格もとれる 有休消化率90%以上 有給取得日数平均15.9日 (有休が取得しやすく年間休日と合わせると120日を超えます) 賞与年2回、住宅・家族手当など福利厚生充実 **最大2年かけて育成** 教育担当がイチから丁寧に教えます!コツコツ学べる方であれば、仕事の大枠は3カ月ほどで覚えられるはず。そこから資格をとったり、さらに細かい知識も学びながら、2年程で独り立ち。あせらず成長できる環境です。 <お仕事内容> ・クレーン操作と設備の清掃や点検などのメンテナンス ・危険物を取扱うため、規則を遵守して作業します (未経験の方でもイチから丁寧に教えますので安心してください) ・効率の良い燃焼を促す物質の組み合わせを考えるのは、化学実験のような面白さがあります! <抜群のワークライフバランス> 残業はほとんどなし!あっても月3時間程。GWや夏季・年末もカレンダー通りなので、友人・家族との時間も大切にでき、また、栃木県のワークライフバランスが整った企業が取得できる「ユースエール」にも認定。 <安定企業ならではの福利厚生> 年2回の賞与に加え、業績賞与もあり。住宅手当、家族手当といった福利厚生も充実。また100%会社支援で仕事に必要な資格も取得可。働きながらスキルアップ! <栃木ハイトラストは、どんな会社?> 設立以来「環境を大切に」をモットーに産業廃棄物の焼却処理事業を行ってきた会社。ダイオキシンの発生しない「完全焼却処理」を行なっており、焼却灰も砂利にリサイクル。道路の材料になっています。地球の環境を守る、社会貢献性の高いビジネスです。

【人を見て、人で決める採用】テクニカルスタッフ◆大手メーカー/賞与あり◎家賃補助95%/east

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株式会社アスパーク

勤務地

栃木県宇都宮市

年収

300万円~500万円

業種職種

総合電機メーカー その他 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー)

■仕事内容 【参画するプロジェクトについて】 大手・優良メーカーの案件を中心に、10000件以上の案件を抱えています。 機械・電気電子系から、組み込みソフトウェア、WEB・アプリ系と幅広く、 あなたの経験や希望に合わせてご提示させていただきます。 【アスパークの魅力】 ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる ◎日本を代表するメーカーで社会貢献ができる ◎各拠点に大手メーカー出身の技術アドバイザーが在籍 【具体的には】 メーカーでできないことをアスパークで! ◎正社員雇用で柔軟性のある働き方ができる 「メーカーでやりたいことがあるのに残業が多く長く働けない」 「最新技術に触れたくてもプライベートとの両立ができない」 ↓ ・残業は平均15~20時間程度 ・経験に応じて転居の必要がない案件もご用意できます ・5日以上の連続休暇や年休120日以上と休みもしっかりとれます ※案件によって少々変動いたします ◎日本を代表するメーカーで働けて、社会貢献! 当社は上場企業・日本を代表するメーカー企業としか取引をせず、より社会貢献ができる/世の中にインパクトのある案件でたくさんのエンジニアが活躍しています。 例) パナソニック、川崎重工業、三菱重工業、日産グループ、本田技術研究所、トヨタグループ、SUBARU、日立製作所、ソニーグループなど大手メーカーを中心としたものづくりのプロジェクト 最新技術に触れられる可能性が高く、 実際に自社開発で世界最速の電気自動車(owl)を開発し、 ギネス世界記録に認定もされています。

【日勤/残業ほぼナシ】リサイクル作業スタッフ(未経験歓迎)賞与年2回/1食470円のお弁当あり

【日勤/残業ほぼナシ】リサイクル作業スタッフ(未経験歓迎)賞与年2回/1食470円のお弁当あり

株式会社八幡

勤務地

栃木県宇都宮市

年収

300万円~450万円

業種職種

その他 その他 技術職(化学・素材・化粧品・トイレタリー) その他 技術職(食品・香料・飼料)

\この仕事のイイトコロ!/ ◎未経験・無資格からはじめられて安心 ◎残業ほぼナシで、平日の夜もゆったり! ◎資格を取れたら給料もスキルもアップ ◆栃木の「環境」を守ります ───────────── 私たちは「資源再生のプロフェッショナル」。建設現場などから出た廃材を、価値のある「資源」に生まれ変わらせます。SDGsが注目される今、地域社会から必要とされる安定した会社です。 ◆コツコツ系シンプルワーク ───────────── ◎まずは「仕分け」 木くず・プラスチック・ガラス・金属・コンクリートガラなど、様々な廃棄物を扱います。「危険物がないか」「リサイクルに向いているか」をチェックする「選別」は大切な仕事です。 ◎巨大な機械で粉砕 木材の場合は、リサイクル向きのものを仕分け終えたら破砕機(はさいき)に投入。細かく砕かれた「木材チップ」に生まれ変わります。 ⇒仕分けや粉砕が終わったものは、「資源」として出荷される状態。出荷用の車両に積み込んだら完了です! 【ポイント1】半年~1年かけて育成 慣れるまでは先輩が横について教えます。その後も、無線で声をかけあいながら働きます。チームワーク重視の職場で、困っていたらすぐに周りが助けてくれるので安心です。 【ポイント2】着実にスキルアップ 仕事に慣れてきたら、フォークリフトの免許取得にもチャレンジできます。もちろん、講習費用は会社が全額サポートです。資格を取ればできる仕事が増え、その分お給料もアップします。 【ポイント3】日勤のみで残業少なめ 1ヶ月の残業は合計20時間以下。工場が17時に閉まるので、ほとんど残業はしていません。集中して働いたら、オフの時間はゆったり過ごす。ムリのないバランスです。

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【栃木】材料ライフサイクルデジタル開発(LCA・訴求)・戦略企画◇Honda/DX予測の推進

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