仕事内容

〜電気でインフラを支える仕事/電力機器製品の製品を扱う安定基盤の企業/再エネニーズで業績拡大〜 エネルギーの安定供給を支える電線ケーブル用各種接続機器の開発・製作事業を展開する当社にて、生産技術業務、設備保全業務などをお任せします。 ■採用背景: 新製品(風力発電に関する製品など)の積極開発を背景に、業務量が増加しており、現社員では供給量が追い付かないため。 ■業務内容: 入社後はデータの取りまとめなど、現社員のフォローから入っていただきます。 <生産技術業務> ・製造設備導入計画の立案や設置 ・製造現場の設備改造やトラブルへの対応 ・製品製造にかかわる金型設計 ・製品製造に関する標準書の作成 ・製品の品質改善に関する対応 ・各種安全活動の支援 ・生産準備に関する対応 ・品質・環境ISO等の監査対応 <設備保全業務> ・製造設備新規設置や撤去に伴う工事管理業務への対応 ・製造現場の設備改造やトラブルへの対応 ・工場全体の設備定期点検や保守メンテナンス対応(一部インフラやユーティリティ含む) ■組織構成: ・生産技術グループ7名 ■教育体制: 入社後1年程度はOJTにて、製品知識などを身につけていただく育成期間を設けているため、しっかりと学習欲がある方が活躍できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 日高事業所 住所:茨城県日立市日高町5丁目1番1号 ※(株)プロテリアル(旧日立金属) 日高工場敷地内 勤務地最寄駅:JR常磐線線/小木津駅駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 472万円〜585万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):257,000円〜318,500円 <月給> 257,000円〜318,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 残業は25h/月を想定しております。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜21:00 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:15〜16:45

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業25時間程度 ・夜勤、呼び出しの有無、ある場合は頻度:原則なし(スポット的な休日出勤はあり)

休日

完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■夏期休暇(5日)、年末年始(5日)、その他当社カレンダーに準ずる ■有給休暇:入社直後10日(入社時規定により付与、最高13日/翌年より20日付与)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定に基づき支給(福利厚生その他欄参照) 家族手当:配偶者20,000円、他扶養者3人まで6,000円 寮社宅:会社都合の転勤の場合 社会保険:健康保険料の負担率:事業主70%、個人30% 退職金制度:入社3年超から支給対象 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 上長や先輩社員からOJTを通じて、製造・生産技術業務を丁寧に指導するとともに、業務に必要 な公的資格取得等に対するバックアップ体制も充実しています。 <その他補足> ■通勤手当:月額50,000円までは全額支給。50,000円超は半額支給(通勤定期代支給) ■家族手当:配偶者加算14,000円、扶養家族4人まで6,000円 ■勤続表彰制度 ■社員食堂(1食250円)

選考について

対象となる方

<業種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ■必須要件:下記いずれかを満たす方 ・設備保全のご経験をお持ちの方 ・設備導入や工程改善など、生産技術における何かしらのご経験をお持ちの方

会社概要

会社名

住電機器システム株式会社

所在地

兵庫県伊丹市北河原6-1-3

事業内容

■概要:1939年の創業以来、電力機器の設計・製造・開発を中心に事業展開を行っています。住友電気工業100%出資のグループ会社です。

従業員数

532名

資本金

310百万円

売上高

16,340百万円

平均年齢

43.5歳

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◎案件待ち・全国配属に振り回されず、希望領域のPJTに参画の可能性高! ◎領域×関東圏に特化した案件展開 エネルギーセクションにて、次世代のスマートエネルギーシステムの生産(エネルギープラント)に関わる、エネルギープラントの配管設計・図面作成を行って頂きます。 <業務概要> ・配管ルートの設計(2DCAD図作成) ・配管サポートの機械設計業務 ・社内システムを使用して配管ルートの計画の立案 ・電装部、機械部、建設部との協議 ・使用するツール:Excel、Word、PowerPoint、AutoCAD * ▽スターワークスの魅力 ◎早く案件紹介ができる 大手派遣会社と同じように、大手・有名メーカーの取引実績が多い当社ですが、 それだけではありません。 領域×エリアを絞っているからこそ、一人のエンジニアのために、 面接前にスキルシートを見て、「あなたが次に積みたい経験に合う案件」があるか確認し、 最短でも面接中、翌日には案件の紹介ができます。 「案件待ちの時間を減らし、次のキャリアにつながるPJTに早く入りたい」 そんな方に選ばれています。 ◎管理やフォロー体制の充実 「大手だとサポートが薄く、定期連絡がなかなか早くできない」 「不安なことがあった時の対応スピードが遅くて働きにくい」 こんなことありませんか? 当社では大手じゃないからこそ、 一人のエンジニアに対し、複数名の対応をしており、 担当営業一人がたくさんのエンジニアを抱えることもありません。 ◎働きやすさ もちろん以下も当社の強みです! ・家賃は60%補助で、手元に残るお金が増える ・定年後は給与カットがなく、長期就業ができる ・国が推進している最先端PJTに参画できる

<10年先も求められる人材に>ものづくりに不可欠な『CAD』オペレーター◆専門スクールでの研修あり

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スタッフサービス・エンジニアリング

勤務地

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年収

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◤  CADはずっと必要な技術。 だから、あなたはずっと求められる人材に。◢ \そもそも『CAD』ってなに?/ コンピューター上で設計や製図を行うツールです。 CADは、建築や土木、製造などものづくりの分野を中心に 業務効率化やデータ共有の円滑化を目的として 幅広く導入されています。 —そんな設計ソフト『CAD』に出会い、人生が変わった 当社の社員にインタビューしてみました。 「どんなものにもCADは不可欠」(20代男性) ------------------------------------------- ロボットやロケット、次世代自動車、家電など 実は、あらゆる製品が『CAD』で設計されています。 世の中から無くならないものづくりに不可欠なCAD。 その技術を活かしてキャリアを深めていきたいです。 「子育てを経ても再就職できました!」(30代女性) ------------------------------------------------- もともと事務職で転職に苦労してきた私。 CADによる設計補助を手がけたことが転機でした。 ひとつ自信のあるスキルを持てたことで 結婚、出産を経て、今はロボット開発と育児を楽しめています。 <仕事内容> 『CAD』を使い、設計図の作成サポートをお任せします。 常時約8万件のプロジェクトが寄せられる当社。 キャリアや勤務地の希望に合うプロジェクトをアサインします。 <プロジェクト例> ・デジタルカメラのCAD設計 ・自動車ホイールのプロダクトデザイン ・ハウスメーカーにて建築物のCADオペレーション ・空港滑走路拡張工事の図面作成 取引先(プロジェクト先)は有名メーカー! トヨタ自動車/日産自動車/三菱電機/東芝 パナソニック/デンソー/LIXIL/三菱重工業など 大手メーカーが中心です。

【通勤時間をもっと短く!】CADオペレーター◆月給30万円以上/20~40代活躍中/土日祝休み

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年収

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年収

500万円~900万円

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-

年収

500万円~900万円

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

【茨城県/日立市】生産技術(設置や設計など)※住友電気工業G/夜勤・呼び出しなし/年休121日

住電機器システム株式会社
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