マンション・アパートの賃貸管理/未経験歓迎!はじめての不動産業界に最適/設立20年以上の安定企業/年休123日株式会社パワーコンサルティングネットワークス

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概要

契約~修繕まで物件運営を担う、プロパティマネジメント(PM)という選択肢を。不動産キャリアの第一歩をここで。

「不動産に興味はある。 でも、どこから始めればいいんだろう?」 そんな迷いを抱く人にこそ、 当社のプロパティマネジメント(PM)はふさわしい入口です。 PMはオーナー様と入居者様の間に立ち、 資産価値を守り育てる仕事。 マンションやアパートの契約や 入居対応から修繕、退去の立ち会いまで、 物件運営を一貫して担うことで、 賃貸管理(PM)の全体像を体感できます。 貸して終わりではなく、長く寄り添い続けるからこそ、 知識も経験も横に広がっていくのです。 毎日がルーティンではなく、 案件ごとに状況が変わるのもこの仕事の醍醐味! 昨日できなかったことが今日はできる。 そんな瞬間が積み重なり、自分の成長を実感できます。 ときに壁にぶつかることもありますが、 乗り越えた先で広がる景色は格別! 挑戦の連続こそ、この仕事を 冒険のように面白くしているのです。 また、申込審査や契約書の作成などは 専門部署が担う分業制だから、 PMは人と向き合い、未来を描くことに集中できます。 完全週休2日・年休123日と働きやすさも十分! 不動産キャリアの第一歩を、ここで踏み出しませんか?

募集背景

当社は、東京・神奈川で約7,000戸を管理し、設立20年で培ったネットワークを強みに安定した成長を続けてきました。この度管理戸数増加に伴い、オーナー様が保有する物件の資産価値を守り・育てる賃貸管理=プロパティマネジメント(PM)のポジションを増員募集します。

仕事内容

【プロパティマネジメント(PM)とは】 PMはオーナー様と入居者様の間に立ち、資産価値を高める提案や調整を行う仕事です。貸して終わりではなく、入居から退去・修繕まで長期的に賃貸経営に関わるからこそ全体像を体感できるのが特長です! 【主な業務】 ・オーナー様対応 └ 物件に関する打ち合わせ └ 建物価値向上(バリューアップ)のご提案 └ 新規管理物件の受託手続き など ・入居者対応 └ 入居中のお問い合わせ対応 └ 入退去時の立ち会い └ 原状回復工事の手配・見積書作成 など ・物件管理 └ 管理物件の巡回点検 └ 修繕やリフォームのご提案 ・募集・契約関連 └ 空室を減らすための募集活動(図面作成や入居促進営業) └ 契約関連業務(条件調整や契約手続きなど) ★申込審査や契約書作成、一次対応は専門部署が担う分業制も一部導入!PMはオーナー様対応や提案に集中できます。 ★マンション・アパートなど住居系物件が中心。暮らしに直結する改善を担えるのも大きなやりがいです。 <注目ポイント1> 成長を実感できる“変化のある日常” PMの仕事はルーティンで同じことを繰り返すのではなく、案件ごとに全く違う課題に取り組みます。オーナー様の資産価値をどう高めるか、入居者様のお困りごとをどう解決するか、状況に応じて答えは毎回変わります。そのため「昨日はできなかったことが今日はできる」という成長を実感できるのが大きな魅力です。 やればやるほど対応の引き出しが増え、交渉力や提案力も自然と磨かれていく。しかも住居系物件を中心に暮らしに直結した改善を担うので、成果を実感しやすいのもポイント。挑戦と学びのサイクルが早く回り、自分の成長をリアルに体感できる仕事です! <注目ポイント2> 分業制も一部導入しているから“人と向き合うこと”に集中できる PMは不動産の全体像を学べる仕事ですが、すべてを一人で担うわけではありません。申込審査や契約書作成、入居者様からの一次対応といった事務処理は、専門部署がしっかりバックアップ。だからこそPMはオーナー様との打ち合わせや提案活動など、「人と向き合う仕事」に集中できます。 さらに新規管理物件の受託や空室対策など、資産価値を直接左右する業務に取り組めるのも魅力です。サポート体制があるから未経験でも安心してスタートでき、経験を積むほどにキャリアの幅が広がる。分業制ならではの“集中できる環境”が、あなたを着実に成長させてくれます!

働き方

勤務地

原則転勤なし/本社(渋谷)・神奈川支店(横浜)のいずれか ※希望を最大限考慮のうえ配属を決定 【本社】 東京都渋谷区神宮前6-12-20 J6Front8F ◎明治神宮前駅より徒歩3分、渋谷駅より徒歩10分、原宿駅より徒歩8分 【神奈川支店】 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町3-32-13 第2安田ビル3F ◎横浜駅より徒歩6分

雇用形態

正社員

給与

月給260,000円~370,000円+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ※上記額には固定残業代30時間相当分(49,500円~70,200円)を含み、超過分は全額支給いたします。

勤務時間

8:50~17:50 (実働8h/休憩1h相当)

平均残業時間

20時間以内

休日

【年間休日123日】 ■完全週休2日制(土日含むシフト制) ■祝日休み(会社カレンダーによる) ■年末年始休暇(12/29~1/4) ■夏季休暇(3日間) ■慶弔休暇 ■有給休暇(10日~20日) ■産前・産後休暇(取得・復帰実績あり) ■育児休暇(男女ともに取得・復帰実績あり)

特徴

待遇・福利厚生

■昇給年1回 ■賞与年2回(7月、12月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給あり(上限3万円) ■残業手当(固定残業代超過分を全額支給) ■資格合格祝い金あり(宅地建物取引士) ■退職金制度 ■企業型確定拠出年金 ■仲介手数料割引 ■出産・育児支援 ■研修あり(階層別研修、バリュー浸透研修) ■会員制福利厚生施設(グループ飲食店補助・保養施設補助あり) ※グループ飲食店を渋谷区エリアに2店舗運営中! ■社員旅行 ■オフィス環境充実(ウォーターサーバー、コーヒーマシン、オフィスグリコ、オフィスデヤサイなど)

選考について

対象となる方

◎不動産業界未経験歓迎 ◎職種未経験歓迎 ◎学歴不問 ◎第二新卒歓迎 ◎ブランクOK 【必須】 ■何らかの営業経験をお持ちの方(業界・年数不問) ■基本的なビジネスマナーをお持ちの方 【こんな人にハマると思います!】 ■人と話すのが好きで、関係づくりにやりがいを感じる方 ■課題解決や提案を通じて、自分の成長を実感したい方 ■貸して終わり、売って終わりでなく、長く顧客とお付き合いを続けていきたい方 ■将来的にマネジメントやコンサルティング領域にも挑戦してみたい方 ■ルーティンではなく、毎回違う案件に挑戦することを楽しめる方 ■不動産に興味があるが、どこから始めればいいか迷っている方 <歓迎する経験・スキル>

選考のポイント

◆書類選考の結果はメールまたはお電話にてお連絡差し上げます。 ◆一次面接の際に履歴書(写貼)・職務経歴書をご持参ください。 ◆面接はオンライン(Web)もOKです。希望される方はお気軽にご相談ください。 ◆面接日・入社日などはご相談に応じます。

選考の流れ

STEP

1

書類選考

STEP

2

一次面接

STEP

3

最終面接+Web適性検査

STEP

4

内定・オファー面談

STEP

5

ご入社

応募までの流れ

STEP

1

「応募する」をクリック/タップ

STEP

2

応募フォームに情報を入力(約3分)

STEP

3

送信して応募完了

最大3分で簡単応募!
応募する

会社概要

会社名

株式会社パワーコンサルティングネットワークス

所在地

東京都渋谷区神宮前6-12-20 J6Front8F

代表者

代表取締役 古川 雅道

事業内容

■不動産コンサルティング ■相続対策 ■不動産有効活用の調査・企画・立案 ■賃貸管理 ■サブリース 【許認可】 宅地建物取引業免許:国土交通大臣(1)第10389号 賃貸住宅管理業者登録:国土交通大臣(01)第005008号

従業員数

189名(2025年9月現在) ※派遣、契約社員、アルバイト含む(グループ会社全体)

資本金

75百万円

平均年齢

39.1歳

社員インタビュー

昨日より成長した自分に出会える場所 前職は売買営業で、建てて終わりの関わり方に物足りなさを感じていました。でも当社では「建てる・売る・管理」まで一貫して関われるうえ、オーナー様と長くお付き合いしながら資産価値を一緒に高められるのが大きな魅力です。案件ごとに課題が違うから、毎回新しい学びがある。昨日できなかったことが今日はできる。その成長を日々実感できるんです。 しかも“正解”は一つじゃない。オーナー様ごとに要望や状況が異なるので、毎回ゼロから一緒に考え、工夫し、形にしていく。この過程こそPMならではの面白さだと思います。責任は大きいですが、それ以上に自分が磨かれていく手応えを強く感じています。 生活を支える実感を得られる、住居系PMの魅力 本社・神奈川支店で扱うのはマンションやアパートなど住居系物件が中心。住まいは入居者様の日々の生活に直結しているから、私たちの対応やサポートがそのまま安心や快適さにつながります。例えば、入居中のお困りごとを解決したり、入退去時の立ち会いをスムーズに行うことで「助かった」と感謝の声をいただけることも少なくありません。 こうした一つひとつの積み重ねが暮らしの質を高め、オーナー様の資産価値向上にも直結していきます。日常に深く関わるからこそ、やりがいをダイレクトに感じられる。それが住居系PMならではの魅力です。未経験からでも「人の生活を支えている」という実感を得ながら、自分自身の成長も楽しめる環境があります。 Yさん(賃貸管理/住居用・本社)

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【東京都】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※経験者向け

【東京都】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※経験者向け

GMO ReTech株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

600万円~1000万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。     ■職務内容 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、 自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、 将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 ■業務内容 ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NI360   他多種あり

【渋谷区】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※マネージャー候補

【渋谷区】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※マネージャー候補

GMO ReTech株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

600万円~900万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■SaaSセールス/マネージャー候補 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 <募集背景> GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。   【具体的には】 ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NIコラボ  他多種あり <「GMO賃貸DX」の特徴> 「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。

【渋谷区】GMO TECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※リーダー候補

【渋谷区】GMO TECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※リーダー候補

GMO ReTech株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

450万円~600万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■SaaSセールス/リーダー候補 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、 自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 <募集背景> GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。   【具体的には ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NI360   他多種あり ■「GMO賃貸DX」の特徴 「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。

神奈川【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

神奈川【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

株式会社シーアールイー

勤務地

神奈川県相模原市南区

年収

450万円~700万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 マスターリース物件管理を担当していただきます。神奈川営業所での配属を想定しております。オーナー(個人及び法人)が保有されている不動産を一括借り上げし、空室保証・管理運営等のサービスをご提供しております。当部門において、オーナーから借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う「マスターリース物件管理担当」として、業務に当たってください。また、管理物件拡大のための営業活動もお願いします。 【具体的な業務内容】 ①不動産所有者(オーナー)から借上げた管理物件に係る各種対応業務 ■契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝 ■既存オーナーの資産に関わる各種相談対応 ■建物の維持管理のための改修提案・レポート作成 ■管理物件の改造に伴う各種遵法性の確認 ②管理物件拡大のための営業活動 ■既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の新規借上げ提案・交渉 ※マスターリース部門には、マスターリース物件担当とは別に「不動産所有者(オーナ−)に対しての土地活用提案・不動産情報ルート開拓をメインに行う『土地活用提案担当』」のポジションもございます。応募者様のご経験やご入社後のパフォーマンスに応じて、こちらの業務にステップアップ・携わっていただくことを想定しております。 【担当者コメント】 CREは、5,000坪~30,000坪を超える大型物流施設から、300坪~1,000坪程度の中小型倉庫まで、倉庫の大きさに捉われず取り扱うことができる物流不動産会社です。 特に中小型倉庫に関しては、不動産オーナーからCREが一括借り上げを行い、空室保障・管理運営等のサービスを提供する「マスターリース事業(契約)」を得意としています。現在、マスターリース契約を結んだ管理物件数は1,317物件、管理面積は1,606,420㎡、マスターリース物件の稼働率は98.4%を誇り、国内トップクラスの数字となっております。 マスターリース契約を通じて、オーナー様の保有不動産に関するあらゆるお悩み・ニーズに対応することでオーナー様との信頼関係を構築しています。 また、CREに管理委託している物件以外にも事業適地を多く所有されていますオーナー様にとって、新たな土地活用提案・空室保証・管理運営等のサービスは必要となっています。本ポジションであるマスターリース物件管理担当は、オーナー様と友好なリレーションを構築しながら、オーナー様が抱える課題をいち早くとらえ、土地活用提案担当と連携し、オーナー様を末永くサポートすることが使命です。メリハリのある働き方でワークライフバランスが実現できます。業務は担当エリアの既存オーナー・テナント・管理物件及び不動産業者への訪問営業です。土日、祝日はお休みとなっております。休日出勤をした場合には、振替休暇を取得していただきます。また、残業時間は月5~10時間程度で、休みも取得しやすい環境です。

東京【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

東京【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

株式会社シーアールイー

勤務地

東京都立川市

年収

450万円~650万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 マスターリース物件管理を担当していただきます。神奈川営業所で の配属を想定しております。オーナー(個人及び法人)が 保有されている不動産を一括借り上げし、空室保証・管理運営等の サービスをご提供しております。当部門において、オーナーから 借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う 「マスターリース物件管理担当」として、業務に当たってください。 また、管理物件拡大のための営業活動もお願いします。 【具体的な業務内容】 ①不動産所有者(オーナー)から借上げた管理物件に 係る各種対応業務 ■契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝 ■既存オーナーの資産に関わる各種相談対応 ■建物の維持管理のための改修提案・レポート作成 ■管理物件の改造に伴う各種遵法性の確認 ②管理物件拡大のための営業活動 ■既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の 新規借上げ提案・交渉 ※マスターリース部門には、マスターリース物件担当とは別に 「不動産所有者(オーナ−)に対しての土地活用提案・不動産情報ルート 開拓をメインに行う『土地活用提案担当』」のポジションもございます。 応募者様のご経験やご入社後のパフォーマンスに応じて、こちらの業務に ステップアップ・携わっていただくことを想定しております。 【担当者コメント】 マスターリース部門では、現在約1,300名のオーナー様が保有する不動産 (倉庫・物流施設)に対し、マスターリース契約 (空室保証付きのプロパティマネジメント)を結び物件管理をさせて いただいており、その物件数は1,300物件以上に上ります。物件規模は、 中小規模(平均約350坪)であり、オーナー様の保有する遊休地等の 有効活用案として、これまでサポートさせて頂いました。 現在、物件の多くは建て替えの必要性・需要が年々増加しております。 また、CREに管理委託している物件以外にも事業適地を多く所有されて いますオーナー様にとって、新たな土地活用提案・空室保証・管理運営等の サービスは必要となっています。本ポジションであるマスターリース 物件管理担当は、オーナー様と友好なリレーションを構築しながら、 オーナー様が抱える課題をいち早くとらえ、土地活用提案担当と連携し、 オーナー様を末永くサポートすることが使命です。メリハリのある 働き方でワークライフバランスが実現できます。業務は担当エリアの 既存オーナー・テナント・管理物件及び不動産業者への訪問営業です。 土日、祝日はお休みとなっております。休日出勤をした場合には、 振替休暇を取得していただきます。 また、残業時間は月5~10時間程度で、休みも取得しやすい環境です。

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仕事内容

社員の平均年齢

マンション・アパートの賃貸管理/未経験歓迎!はじめての不動産業界に最適/設立20年以上の安定企業/年休123日

マンション・アパートの賃貸管理/未経験歓迎!はじめての不動産業界に最適/設立20年以上の安定企業/年休123日

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