【神田】人事(中途採用・教育)◆「ドクターエア」等のボディケア商品を展開株式会社ドリームファクトリー

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募集
仕事内容
◆藤原紀香さんが広告塔を務める『ドクターエア』を販売する美容・健康機器メーカー ◆教育は未経験でもOK◎ご自身の人事としての幅を広げられる環境 ◆残業平均20時間程度・年間休日125日 当社はボディケアブランド『DOCTOR AIR』・ドイツ発のビューティテックブランドを展開しております。 今回募集する方には中途採用・教育企画運営担当をお任せします。 【具体的には】 ◎中途採用業務※50% ・経営陣との採用方針の共有・連携 ・応募者スクリーニング・面接(社員、派遣・パート・アルバイト含む)、候補者の選考フォロー ・求人・採用基準の作成 ・現場への採用市場や採用活動状況の共有・連携 (採用職種:営業・一般事務・バックオフィス・クリエイティブ関連職種等。基本的には現場要望や組織状況に合わせた採用を行っております) ◎社員教育の企画運営(教育制度の企画、研修の運営等)※30% 教育制度の企画を担当している部長のアシスタントとして、企画から携わって頂きます。 ◎その他各種庶務※20% 【組織構成】 現在人事は4名(部長1名、課長1名、メンバー1名、事務担当の派遣1名)で構成されております。 ■社風/特徴: ・穏やかではありますが、ベンチャーマインドを大切する社風です。 今回採用する方には「攻めの人事」としてご自身の意見・アイディアなどを積極的に提案頂きたいと考えております。 社歴や役職などは気にせずフランクにコミュニケーションをとっており、何気ない会話や活発な意見交換ができ、その中で新たなる制度も生まれることもあります。 ■働き方 ・全社として残業時間20時間程度。部署によってはほぼ残業がないところもあります。 ・ほとんど休日出勤はありませんが、仮に出勤したとしても100%振休を取得していただきます(本来は月内、翌月までなら相談可)。 ・昇給率◎評価制度も整備されています。 ■当社について 法律上、参入障壁が高いマッサージチェア市場にビジネスチャンスを感じ、2013年市場に参入。国内で7社しか取得ができていなかった「医療機器製造販売認可」をベンチャー企業ながら取得。高価格が当たり前の業界でブルーオーシャンである若い世代をもターゲットにした高品質低価格を追求した商品を展開し大ヒットしています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 東京支社 住所:東京都千代田区神田美土代町7 住友不動産神田ビル8F 勤務地最寄駅:東京メトロ千代田線/新御茶ノ水駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円〜413,000円 <月給> 350,000円〜413,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮の上、決定します。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(6月・12月)※前年度実績2.2ヵ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業時間:20時間程度
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 土曜、日曜、祝日、夏季休暇(3日)、年末年始(4日)、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)、産前・産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、介護休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給※当社規定に基づく 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり※65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得補助制度 <その他補足> ■個人型確定拠出年金制度 ■役職手当 ■出張手当 ■社販割引制度 ■スポーツジム利用補助制度 ■資格取得支援制度 ※経済産業省および日本健康会議より、「健康経営優良法人2023」認定企業
選考について
対象となる方
■必須条件: ・中途採用実務経験 ■歓迎要件: ・教育研修の経験 ・人事以外にも営業などの他職種のご経験もお持ちの方 ・HRBPを目指したい方
会社概要
会社名
株式会社ドリームファクトリー
所在地
大阪府大阪市北区梅田1-12-17 JRE梅田スクエアビル16F
事業内容
■事業内容: 美容・健康関連機器の製造および販売、ブランド品・貴金属のリサイクル、ストレッチ専門店の運営、家庭用医療機器 (マッサージ器・電位治療器) のリサイクル
従業員数
268名
資本金
80百万円
売上高
13,200百万円
平均年齢
33歳