【たまプラーザ】経理 ◆30年間黒字経営◆賞与4ヶ月◆累計5000棟以上の分譲住宅◆さくら地所株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【ワークライフバランス◎／地元密着企業／19時PCシャットダウン／横浜を中心に川崎・町田などのエリアで年間140棟の住まいを築き上げています】 当社は東急田園都市線・小田急線・京王線沿線を中心に、 土地建物分譲事業を幅広く手掛けています。 創業から20年余り、安定した黒字経営をつづけ、 これまでにご提供した住宅は5000棟以上。 今後も安定した事業拡大を続けていくため、 このたび「経理スタッフ」のポジションで、増員募集を行うこととなりました。 【仕事内容】 経理を中心に、幅広い業務を通してスキルが磨ける環境です！ 【具体的な仕事内容】 システムを使用した仕訳や業者への支払など、経理として幅広い業務をお任せします。 具体的には以下の通りです。 ■仕訳入力 ■支払業務 ■給与計算 ■事業部別の会計業務 ■管理会計業務 ■決算・税務申告書の作成 など 将来的には、下記のような総務業務にも携わっていただければと思います。 ■人事データの管理 ■採用業務 ■社会保険 入退社手続き ■その他庶務業務 【チーム／組織構成】 現在、部門長含めて3名の社員が経理として活躍中。 ※経営管理部の総務2名、IT1名、採用1名とも連携しながら仕事を進めていただきます。 【働き方】 19時PCシャットダウンとなり、会社として残業時間削減の取り組みを行っており、平均残業時間は15時間程度なります。 【ラグラスの特徴】 当社の「ラグラスシリーズ」は、顧客の想いを第一に考え、卓越した技術と経験で設計・施工からリフォームまで一貫し行う上級グレードシリーズです。顧客の大切な場所を提供することに責任の重さを感じ、ベストなプランを提案しています。美しく、長持ちする人生の舞台として愛せる家を徹底して追い求めており。その想いが顧客の夢を形にしています。 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：神奈川県横浜市青葉区新石川2-4-12 勤務地最寄駅：東急田園都市線／たまプラーザ駅 受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 550万円〜750万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：343,750円〜468,750円 ＜月給＞ 343,750円〜468,750円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキルにより決定します。 ■賞与：年2回 ※昨年度実績4〜5ヶ月分 ■昇給：年1回 ＜頑張りにはしっかり賞与で還元＞ 社員の頑張りを適正に評価し、還元しております。昨年度は4〜5ヶ月分支給。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜時短勤務＞ 相談可
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ■平均残業時間：月15時間程度
休日
完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 GW、夏季（9日間）、年末年始（9日間）、慶弔（3日間）、祝日（勤務カレンダーによる）、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇 ※年間休日：120日（プラスで計画有休5日有）
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費：月3万円まで支給 寮社宅：30歳以下の方は社宅（上限5万）が対象 社会保険：社会保険完備 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度有（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■人材研修 ■海外研修 ＜その他補足＞ ■監督手当、役職手当 ■確定拠出年金（401k）導入 ■社員旅行 ■時短制度（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可） ■借上社宅制度※家賃の7割相当額（上限5万円）を会社負担（30歳まで） ■慶弔休暇 ■産前産後休業（取得実績あり） ■育児休業（取得実績あり） ■介護休業 ■5日以上の連続休暇OK
選考について
対象となる方
〜業種未経験歓迎〜 【必須要件】 経理としての実務経験をお持ちの方（不動産業界での経験は不問です！） 「経理として幅広いスキルを身につけたい」 「大切な家族との時間を大切にしたい」 そんな思いを少しでもお持ちの方は、ぜひお気軽にご応募ください。
会社概要
会社名
さくら地所株式会社
所在地
神奈川県 フォーラムたまプラーザ3F
事業内容
地域に根付いた着実な歩みは、注文住宅から大規模分譲地の自社開発まで手掛ける会社。 新築住宅は、4000棟を超えるに至り、さらに、近年ではオフィスビル、シェアオフィスビル、医療モールビルなど、街を構成する施設のプロデュース運営にも注力し、街の活性化の一役を担っている。 同社は、不動産の仕事が好きな方に無理なく長く続けてもらえる会社でありたいと考え、働きやすい職場づくりに努めている。 また、1994年1月27日から2021年の現在まで、28期連続で黒字経営を続けている。 ■分譲住宅事業（新築一戸建ての設計・施工・分譲、宅地の造成・分譲） ■収益不動産事業（オフィスビル・商業・医療施設の開発・賃貸・管理） ■不動産再生事業（収益用不動産のリノベーション・管理・売買）
従業員数
45名
資本金
30百万円
売上高
10,500百万円
平均年齢
37歳